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Projektkoordinator (UNFPA) in UN Volunteers

9 November

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Seit der umfassenden Invasion Russlands in der Ukraine im Jahr 2022 ist die Region Dnipropetrowsk im Südosten der Ukraine zu einem Zufluchtsort für fast eine halbe Million Binnenvertriebene geworden, vor allem aus den benachbarten Regionen Luhansk und Donezk.< p>Derzeit haben 466.890 Binnenflüchtlinge in der Region Schutz gefunden, eine Zahl, die fast der Hälfte der Vorkriegsbevölkerung von Dnipro entspricht. Dnipro ist auch zu einer Drehscheibe für vertriebene Regionalbehörden aus Luhansk und D

Seit der umfassenden Invasion Russlands in der Ukraine im Jahr 2022 ist die Region Dnipropetrowsk im Südosten der Ukraine zu einem Zufluchtsort für fast eine halbe Million Binnenvertriebene geworden, vor allem aus den benachbarten Regionen Luhansk und Donezk.

< p>Derzeit haben 466.890 Binnenflüchtlinge in der Region Schutz gefunden, eine Zahl, die fast der Hälfte der Vorkriegsbevölkerung von Dnipro entspricht. Dnipro ist auch zu einer Drehscheibe für vertriebene Regionalbehörden aus Luhansk und Donezk geworden, die seit fast einem Jahrzehnt mit konfliktbedingten Herausforderungen konfrontiert sind. Trotz Raketen- und Artillerieangriffen bleibt Dnipropetrowsk widerstandsfähig, führt jugendorientierte Bemühungen an und ist für seine innovativen Ansätze zur Jugendeinbindung bekannt. Diese Widerstandsfähigkeit hat die Zusammenarbeit zwischen vertriebenen und einheimischen Jugendlichen gefördert, was durch Initiativen lokaler Jugendzentren veranschaulicht wird, die vertriebene Jugendliche aus Luhansk mit Gleichaltrigen in Dnipro verbinden.

Andere Regionen wie Odessa, Sumy, Mykolajiw, und Charkiw, die weiterhin stark von Feindseligkeiten betroffen sind, sind auch die Heimat Tausender gefährdeter Binnenvertriebener, die dringend Unterstützung benötigen. Der Konflikt wirkt sich weiterhin auf diese Regionen aus, verändert ihre demografische Landschaft und erhöht die Belastung für die lokalen Gemeinschaften.

Das Projekt Youth Embracing Strength (Y.E.S.), das in den Regionen Dnipropetrowsk, Donezk und Luhansk gestartet ist, zielt darauf ab das Humankapital junger Menschen in vom Krieg betroffenen Gebieten schützen. Der Schwerpunkt liegt auf der Unterstützung sowohl lokaler Jugendlicher als auch intern vertriebener junger Menschen, die in diesen Regionen geblieben oder umgezogen sind. Viele junge Menschen in der Ukraine sind seit Beginn der Invasion zu Ersthelfern geworden.

Die Y.E.S. Das Projekt greift diesen Trend auf, indem es eine lokale Reaktion fördert, bei der jugendliche Freiwillige, ausgestattet mit den erforderlichen Fähigkeiten und der Unterstützung, eine Schlüsselrolle bei humanitären Aktivitäten spielen. Sie engagieren sich in der Peer-to-Peer-Kontaktaufnahme, helfen dabei, dringende Bedürfnisse in ihren Gemeinden zu erkennen und gefährdete Bevölkerungsgruppen mit lebenswichtigen Diensten wie der Prävention geschlechtsspezifischer Gewalt (GBV) und Diensten im Bereich der sexuellen und reproduktiven Gesundheit (SRH) zu verbinden. Dieser jugendorientierte Ansatz stärkt die Führungsqualitäten und das Innovationspotenzial der ukrainischen Jugend und stellt sicher, dass ihre Stimmen ein wesentlicher Bestandteil des Wiederaufbaus des Landes sind.

Die Jugend hat sich als zentral für die humanitäre Hilfe erwiesen, und viele haben sich ehrenamtlich engagiert Sie nehmen trotz der Herausforderungen der Vertreibung und des anhaltenden Krieges eine aktive Rolle in ihren Gemeinden ein. Das Y.E.S. Das Projekt würdigt die Widerstandsfähigkeit und Entschlossenheit der Jugend und stellt sicher, dass sie nicht nur Nutznießer, sondern auch Haupttreiber des Wandels in ihren Regionen sind.

Da sich der Krieg, insbesondere in den östlichen Regionen, verschärft, besteht ein dringender Bedarf Stärkung der Widerstandsfähigkeit und Bewältigungsfähigkeiten junger Menschen, auch in Regionen wie Sumy, Odessa, Mykolajiw und Charkiw, die nun zum Projektumfang gehören. Durch die Ausweitung der Reichweite des Projekts auf diese Regionen hat das Y.E.S. Das Projekt legt weiterhin Wert auf psychische Gesundheit, Widerstandsfähigkeit und den Schutz des Wohlergehens junger Menschen vor dem Krieg.

Anforderungen an Kandidaten:

  • 3 Jahre Erfahrung in Community-Engagement, Projektkoordination, ManaManagement, Sozialarbeit, öffentliche Verwaltung, Entwicklungsstudien oder verwandte Bereiche.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und gute Beherrschung der Arbeitssprache sind erforderlich.
  • Freiwilligendienst und gesellschaftliches Engagement können als Präferenz in Betracht gezogen werden.
  • Affinität oder Interesse an Jugendbeteiligung, humanitärer Hilfe, Post-Konflikt-Situationen, Freiwilligenarbeit als Mechanismus für dauerhafte Entwicklung und dem UN-System haben.
  • Erfahrung in der Arbeit mit gemeindebasierten Initiativen, humanitären Projekten oder Entwicklungsprogrammen, auch in Konfliktgebieten.
  • Verständnis der Herausforderungen und Dynamiken in vom Krieg betroffenen Regionen, insbesondere in Bezug auf die Jugend.
  • Bachelor-Abschluss oder gleichwertiger Abschluss in Management, Sozialarbeit, öffentlicher Verwaltung, Entwicklungsstudien oder verwandten Bereichen.
  • Ukrainisch, Niveau: fließend, erforderlich
  • Englisch, Niveau: fließend, erforderlich

Sie haben die Möglichkeit, Ihr Talent einzusetzen, während Sie sich für einen guten Zweck einsetzen. UN-Freiwillige erhalten eine monatliche Lebenshaltungsbeihilfe (VLA) sowie eine Lebensversicherung und eine vollständige Krankenversicherung.

Diese Stelle beinhaltet die folgenden Leistungen und Ansprüche für UN-Freiwillige (National UN Volunteer Specialist):

  • Monatliches Volunteer Living Allowance (VLA) (entspricht UAH): 1.587 USD
  • Kranken- und Lebensversicherung: Cigna Private Insurance
  • Jahresurlaub: 30 Tage
  • Bescheinigter Krankenstand: 30 Tage pro Jahr
  • Unbescheinigter Krankenstand: 7 Tage pro Jahr
  • Lernurlaub: 10 Tage jährlich

Um sich auf eine freie Stelle zu bewerben, registrieren Sie sich bitte zunächst auf der UN-Freiwilligenplattform https://app.unv.org/ und senden Sie eine Bewerbung über diesen Link: https://app.unv. org/opportunities/1772454125056256

Der letzte Bewerbungstermin ist der 21. November (einschließlich).

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