Projektassistent (WASH) – 2 Positionen) – Internationale Organisation für Migration (IOM), Repräsentanz in der Ukraine in Mizhnarodna organizaciya z migraciyi / MOM

Offen für interne und externe Kandidaten

Alle Bewerbungen von Kandidaten werden NUR über diesen Link angenommen
Externe Stellenausschreibung anzeigen

Positionstitel: < strong style="font-weight: Bold !important">Projektassistent (WASH) – 2 Positionen

Dienstort: ​​Mykolajiw , Ukraine

Klassifizierung: Allgemeines Servicepersonal , Klasse G5

Art der Anstellung: Besondere kurzfristige Anstellung, sechs Monate mit dem Möglichkeit der Verlängerung

Voraussichtliches Startdatum: So bald wie möglich< /p>

Einsendeschluss: 19. September 2024 

Die 1951 gegründete IOM ist eine verbundene Organisation der Vereinten Nationen und arbeitet als führende UN-Agentur im Bereich Migration eng mit staatlichen, zwischenstaatlichen und nichtstaatlichen Partnern zusammen. IOM widmet sich der Förderung Dies geschieht durch die Bereitstellung von Dienstleistungen und Beratung für Regierungen und Migranten.

IOM setzt sich für ein vielfältiges und integratives Umfeld ein. Bewerben können sich interne und externe Kandidaten Stellenausschreibung. Für die Zwecke der Stellenausschreibung gelten interne Kandidaten als Kandidaten der ersten Stufe.

Kontext:

Die Internationale Organisation für Migration (IOM) ist die einzige internationale zwischenstaatliche Organisation mit einem spezifischen Migrationsauftrag und widmet sich der Förderung einer humanen und geordneten Migration zum Wohle aller. Dies geschieht durch die Bereitstellung technischer Informationen Bereitstellung von Fachwissen für Regierungen, Migranten und Aufnahmegemeinschaften durch eine breite Palette nachhaltiger Lösungen, die zur Unterstützung der Bevölkerung beitragenvon Zwangsmigration betroffen sind und die Lebensbedingungen von Binnenvertriebenen (IDPs) verbessern.

Unter der Gesamtaufsicht des Missionschefs und des Seniors Als Programmbeauftragter (WASH) und unter der direkten Aufsicht des Projektbeauftragten (WASH) ist der Amtsinhaber für die Durchführung der WASH-Projektfunktionen gemäß den Vorschriften, Regeln und Verfahren der IOM verantwortlich.

Erforderliche Qualifikationen und Erfahrung

< strong style="font-weight: Bold !important">Bildung

• Hochschulabschluss oder gleichwertiger Abschluss mit at Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrungperience;

oder

• Bachelor-Abschluss oder gleichwertiger Abschluss in Bauingenieurwesen, Wasserressourcentechnik, Umweltingenieurwesen, Architektur, öffentlichem Gesundheitswesen oder einem verwandten Bereich von einer akkreditierten akademischen Einrichtung mit mindestens drei Jahren einschlägiger Berufserfahrung

Erlebnis

• Erfahrung im humanitären Bereich ist zwingend erforderlich; WASH in Notfällen ist von Vorteil.
• Erfahrung mit konstruktionsbezogener Software (z. B. AutoCAD) und die Fähigkeit, Zeitpläne/Mengenabrechnungen und Kostenvoranschläge zu erstellen, ist von Vorteil.
• Muss stark sein Analyse-, Planungs- und Personalmanagementfähigkeiten.
• Fähigkeit, klare und prägnante Berichte zu erstellen.

< strong style="font-weight: Bold !important">Kenntnisse

• Kenntnisse in Computeranwendungen (MS Word , Excel, Outlook usw.).
• Zwischenmenschliche Fähigkeiten.
• Proaktiver, unabhängiger Arbeiter, großartiger Teamplayer, schneller Lerner.
• Fähigkeit, Integrität bei der Ausübung von Verantwortung zu wahren zugewiesen.Verwaltungs- und Zeitmanagementfähigkeiten

Sprachen

Für alle Bewerber sind fließende Englisch- und Ukrainischkenntnisse erforderlich (mündlich und schriftlich).

Kompetenzen

Vom Amtsinhaber wird erwartet, dass er die folgenden Werte und Kompetenzen unter Beweis stellt:

Werte

• Inklusion und Respekt für Vielfalt: Respektiert und fördert individuelle und kulturelle Unterschiede. Fördert Vielfalt und Inklusion.
• Integrität und Transparenz: Hält hohe ethische Standards aufrecht und handelt konsistent mit organisatorischen Grundsätzen/Regeln und Verhaltensstandards.
• Professionalität: Zeigt die Fähigkeit, gelassen, kompetent und engagiert zu arbeiten und übt bei der Bewältigung alltäglicher Herausforderungen ein sorgfältiges Urteilsvermögen aus.
• Mut: Zeigt die Bereitschaft, zu wichtigen Themen Stellung zu beziehen.
• Empathie: Zeigt Mitgefühl für andere, gibt Menschen das Gefühl, sicher, respektiert und fair behandelt zu werden.

Kernkompetenzen – Verhaltensindikatoren Stufe 1

• Teamarbeit: entwickelt und fördert eine effektive Zusammenarbeit innerhalb und zwischen Einheiten, um gemeinsame Ziele zu erreichen und Ergebnisse zu optimieren.
• Ergebnisse liefern und qualitativ hochwertige Ergebnisse liefern, serviceorientiert und zeitnah Art und Weise ist handlungsorientiert und engagiertvereinbarte Ergebnisse.
• Wissen zu verwalten und zu teilen zielt darauf ab, kontinuierlich zu lernen, Wissen zu teilen und Innovationen zu schaffen.
• Rechenschaftspflicht: übernimmt Verantwortung für die Verwirklichung der Prioritäten der Organisation und übernimmt Verantwortung für eigene Maßnahmen und delegierte Arbeit.
• Kommunikation: fördert und trägt zu einer klaren und offenen Kommunikation bei; erklärt komplexe Sachverhalte auf informative, inspirierende und motivierende Weise.

Sonstiges

Jedes Angebot an den Kandidaten im Zusammenhang mit dieser Stellenausschreibung ist vorbehalten zur Finanzierungsbestätigung.

Die Ernennung unterliegt der Bescheinigung, dass der Kandidat aus medizinischer Sicht für die Ernennung geeignet ist, und Sicherheitsüberprüfungen.

Voraussetzung für den Antritt der Stelle ist ein rechtmäßiger Wohnsitz im Land des Dienstortes und ggf. eine Arbeitserlaubnis.

Anleitung:

Interessierte Kandidaten werden gebeten, ihre Bewerbungen NUR über diesen Link einzureichen Sehen Sie sich die externe Stellenausschreibung an  (Positionsnummer 11647) von 19 September 2024 die neueste.

Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden kontaktiert.

Veröffentlichungszeitraum:

Vom 09.12.2024 bis 19.09.2024