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Programmpolitikbeauftragter (Schutz, Geschlecht und AAP) SC-9 in United Nations World Food Programme
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United Nations World Food Programme
WFP feiert und umfasst Vielfalt. Es ist dem Prinzip der gleichen Beschäftigungsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter verpflichtet und ermutigt qualifizierte Kandidaten, unabhängig von Rasse oder Geschlecht, Geschlechtsidentität und/oder Ausdruck, sexueller Orientierung, Religion oder Glauben, HIV -Status oder Behinderung anzuwenden.
- Intakte Art: Service = "Schriftgewicht: 400; Schriftstil: Normal"> Einheit / Division: Schutz, Geschlecht und Zugriffsfähigkeit. /li>
- Dienststation: Kyiv
- Dauer: 11 Monate (erneuerbar)
- Februar Das World Food Program ist die weltweit größte humanitäre Organisation, die Leben in Notfällen rettet und Nahrungsmittelhilfe einsetztEinen Weg zu Frieden, Stabilität und Wohlstand aufzubauen, für Menschen, die sich von Konflikten, Katastrophen und den Auswirkungen des Klimawandels erholen. Die Menschen stehen im Mittelpunkt von allem, was wir tun, und die Vision der zukünftigen WFP -Belegschaft ist eine von vielfältigen, engagierten, qualifizierten und leistungsstarken Teams, die in einem gesunden und integrativen Arbeitsumfeld ausgewählt wurden, die WFP -Werte (Integrität) (Integrität) (Integrität) (Integrität , Zusammenarbeit, Engagement, Menschlichkeit und Inklusion) und mit Partnern zusammenzuarbeiten, um das Leben dieser WFP zu retten und zu verändern. = "Schriftgewicht: var (-Hue-Web-FONT-WILT-BOLD)"> Warum mit uns zusammenarbeiten?
Der Krieg in der Ukraine hatte drastische Konsequenzen, sowohl für Menschen im Land als auch für diejenigen auf der ganzen Welt, die von seinen riesigen Getreideversorgung abhängig sind. Es verursacht unzählige Leiden an Zivilisten, Verdrängung von Familien und stört die Lieferketten und die Lebensmittelproduktion. Es hat eine der am schnellsten erzwungenen Bevölkerungsbewegungen seit dem Zweiten Weltkrieg verursacht. Nahezu 6 Millionen Ukrainer leben immer noch als Flüchtlinge in ganz Europa, und fast 5,1 Millionen sind intern vertrieben. Viele haben ihre Häuser und Lebensunterhalt verloren. Da die Produktions- und Versorgungsleitungen durch Lebensmittel durch Kämpfe gestört werden, haben viele Familien im Osten und Süd keinen zuverlässigen Zugang zu nahrhaften Lebensmitteln. Verwendet eine flexible Mischung aus Lebensmitteln und Bargeldunterstützung, um Gemeinden zu unterstützen, die vom Krieg betroffen sind, wo immer sie sind. Dies beinhaltet die Zusammenarbeit mit lokalen Partnern, um Lebensmittelrationen in Gebieten in der Nähe der Front zu verteilen und Geldtransfers anzubieten, wo Menschen Zugang zu Banken und Märkten zum Kauf von Lebensmitteln haben. Seit März 2022 hat WFP Lebensmittel- und Bargeldhilfeverteiler von 2,4 Milliarden Mahlzeiten an Familien verteilt, die vom Krieg vertrieben und betroffen sind und direkt mit örtlichen Respondern zusammenarbeiten. Normale ">
- WFP bietet ein sehr umfassendes, vielfältiges und multikulturelles Arbeitsumfeld.
- Bei der WFP-Ukraine bieten wir eine breite Palette von Leistungen und Ansprüche für Servicevertragsinhaber. Einige von ihnen sind:
- Wettbewerbsgehälter pro Jobniveau
- Pensionsbeitrag hinzugefügt zum Nettogehalt
- Krankenversicherung mit der Möglichkeit, berechtigte Angehörige anzumelden : Normal; li>
- 18 Wochen Elternurlaub für Geburtsmütter und 4 Wochen Elternurlaub für Nichtgeburt über Eltern
- Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
Wie können Sie einen Unterschied machen?
Unter der allgemeinen Richtung und Anleitung des Programmleiter -Style: normal; Schriftgewicht: 400 "> Teammanagement
- Überwachung der Arbeit des PGAAP >
- repräsentieren WFP in den relevanten Länderniveau-Inter-Agenturen nach Bedarf.
Schutz, Geschlecht und AAP-Richtlinie und Mainstreaming
- Unterstützen Sie das Ukraine-WFP-Länderbüro, um sicherzustellen, dass die Richtlinien- und Programmbetriebe mit den WFP-Richtlinien, Entscheidungen des Vorstands und anderen relevanten Leitlinien im Zusammenhang mit Schutz, Geschlecht und AAP. übereinstimmen.
- Leiten Sie die Übersetzung der WFP -Unternehmensrichtlinien und -richtlinien für Schutz, Geschlecht und Rechenschaftspflicht gegenüber betroffenen Bevölkerungsgruppen (AAP) in Praktiken der Länderebene in der Ukraine und entwickeln Sie praktische Programme und Modalitäten für Programmleitlinien und Umsetzung.
- Senior unterstützen Management, um das Bewusstsein für Schutz und geschlechtsspezifische Fragen im Büro zu vertreten und zu schärfen.
Kapazitätsverstärkung und Partnerschaften
- Arbeiten Sie eng mit dem Partnerschaften-Team der WFP zusammen, um sicherzustellen, dass bestehende und prospektive NGO-Partner über Aspekte im Zusammenhang mit PSEA, AAP, Geschlecht und Schutz bewertet werden, spezifische Partnerkapazitätslücken identifizieren, Partnerverbesserungspläne entwickeln und Pläne für Partnerverbesserung entwickeln und Pläne für Partner entwickeln und Pläne für Partner entwickeln Stellen Sie sicher, dass ihre Follow-up. WFP -Mitarbeiter, kooperierende PartneRS und Auftragnehmer. , Daten und Überwachung
- Identifizieren Sie Forschungs- und Datenlücken im Bereich Geschlecht, Schutz, Konfliktempfindlichkeit, Rechenschaftspflicht, Rechenschaftspflicht zu betroffenen Populationen, marginalisierten Gruppen und relevanten Themen; Entwickeln Sie operative Forschungskonzepte in Zusammenarbeit mit Programmteams und arbeiten Sie mit internen und externen Bewertungsteams zusammen, um relevante operative Forschungsprodukte bereitzustellen. Anforderungen und ordnungsgemäß in den jährlichen Länderberichten (ACR).
- Fachbesuche nach Bedarf durchführen. > Community-Engagement, Feedback und Empfehlungen
- Arbeit innerhalb des PGAAP-Teams mit WFP-Programmaktivitätsteams, WFP-Außenbüros und NGO-Partnern, um sicherzustellen dass der Feedback-Mechanismus des WFP Community effizient über funktionale Bereiche hinweg funktioniert und optimiert und in der Lage ist, auf Schutzprobleme zu reagieren.
- Stellen Sie sicher Funktionalität.
PSEA und Probleme Eskalation
- Fung Mit dem Risiko- und Compliance -Team von WFP, um sicherzustellen, dass Schutz, Betrug, Korruption und PSEA -Fälle gemäß den Unternehmensprotokollen behandelt und eskaliert werden. style = "Schriftstil: Erbe; Schriftgewicht: Erben "> Um mit uns Leben zu retten, Leben zu verändern, werden Sie:
Bildung : Fortgeschrittene Universitätsabschluss in einer der folgenden Disziplinen: Recht, internationale Entwicklung, Geschlechtswissenschaften, Menschenrechte, politische oder soziale Wissenschaften oder ein anderes verwandtes Gebiet oder ein erstes Universitätsabschluss mit einem Zusätzliche jahrelange Berufserfahrung und/oder Schulung/Kurse. Schriftgewicht: Erben "> Erfahrung :
- Mindestens drei (3) Jahre postgraduale Berufserfahrung im Humanitaristischen und/oder Entwicklungssektoren.
- Erfahrung mit Kapazitätsaufbau von Kollegen oder Partnerorganisationen.LE = "Schriftstil: Erben; Schriftgewicht: Erben"> Wissen & Fähigkeiten :
- li> praktisches Wissen, das humanitäre Schutz, Gleichstellung der Geschlechter, Stärkung der Frauen, Rechenschaftspflicht gegenüber betroffenen Bevölkerungsgruppen, Behinderungen, sexuelle und geschlechtsspezifische Gewalt, konflikt-sensitive Programmierung und humanitäre Prinzipien in humanitäre Hilfe integrieren. Fähigkeiten auf dem Kapazitätsaufbau.
- Starkes Management, Analyse-, Schreiben und Kommunikationsfähigkeiten. LI> Kundenorientierung mit hervorragenden zwischenmenschlichen und Teamfähigkeiten, einschließlich Mentoring-Fähigkeiten.
- interkulturelle Sensibilität.
- Fähigkeit, Beziehungen zu einer Vielzahl von Personen über Funktionen hinweg aufzubauen und die Arbeit anderer zu koordinieren und andere zu trainieren und zu unterstützen.
Sprache : Fluenz (Stufe C) in englischer und ukrainischer Sprachen. Arbeitswissen (Stufe B) einer anderen UN-Sprache ist ein Vorteil.
Bevor Sie sich anwenden ...
WFP sucht Kandidaten von höchster Integrität und Professionalität, die unsere humanitären Grundsätze teilen. Alle Beschäftigungsentscheidungen werden auf der Grundlage der organisatorischen Bedürfnisse, der Arbeitsanforderungen, des Verdienstes und der individuellen Qualifikationen getroffen. WFP ist verpflichtet, eine inklusive Bereitstellung zu erhalten. Arbeitsumgebung frei von sexueller Ausbeutung und Missbrauch, alle Formen der Diskriminierung, jegliche Art von Belästigung, sexueller Belästigung und Missbrauch von Autorität. -gewicht: 400; Schriftstil: Normal "> Wir wollen Parität und Inklusion in unsere Teams in der Ukraine erreichen. WFP ermutigt weibliche Kandidaten und Menschen mit Behinderungen, sich zu bewerben.
WFP ist für einen zugänglichen, integrativen Rekrutierungsprozess verpflichtet. Bitte kontaktieren Sie uns unter [email protected] uns über alle angemessenen Unterkünfte oder Zugänglichkeitsanfragen beraten, die Sie möglicherweise haben.
Es wird Mitgliedern des UN-Beratungsausschusses für Verwaltungs- und Haushaltsfragen (ACABQ), Commission des Internationalen öffentlichen Dienstes (ICO), FAO Finance Committee, WFP External Auditor, WFP, keine Ernennung im Rahmen eines Vertragsabschlusses (ACABQ) angeboten Prüfungsausschuss, Joint Inspection Unit (JIU) und andere ähnliche Stellen innerhalb des Vereinten NatIonensystem mit Aufsichtspflichten gegenüber WFP, sowohl während ihres Dienstes als auch innerhalb von drei Jahren nach Abschluss dieses Dienstes. Gewicht: var (-Hue-Web-FONT-Gewicht-Bold) "> Wie wenden Sie sich an
Zu berücksichtigen, Sie sind eingeladen, sich über WFP's recruitment portal.
CV und Anschreiben müssen in englischer Sprache eingereicht werden.
Nur diejenigen, die Kandidaten in kurzerlei Zeit sind, werden für die nächsten Schritte unseres Rekrutierungsprozesses kontaktiert.
Wir ermutigen Sie auch, Ihr Kandidatenprofil zu erstellen und WFP-Jobwarnungen einzurichten, um mehr über alle Möglichkeiten zu erfahren, sich uns anzuschließen und das Leben der Menschen zu bewirken, denen wir dienen.
