Trainer für berufliche Weiterentwicklung in Grin-Landiya, Gromadska organizaciya

GO „Green-Landia“ ist eine öffentliche Organisation, deren Aktivitäten auf die Verbesserung der Lebensqualität der Bevölkerung durch die Förderung einer gesunden Ernährung, eines bewussten Konsums und der Entwicklung körperlicher Aktivität ausgerichtet sind. Während des Krieges haben wir Ressourcen in Richtung humanitäre und psychosoziale Hilfe für Menschen in den von Feindseligkeiten betroffenen Gebieten gebündelt und die Bedingungen für den vorübergehenden Aufenthalt evakuierter Bewohner in Transit- und Aufnahmeregionen verbessert.

Im Rahmen der Projektumsetzung GO „Green-Landia“ lädt die Mitarbeit eines Berufsentwicklungstrainers ein, um Bildungs- und Gruppenaktivitäten durchzuführen, die darauf abzielen, berufliche Fähigkeiten zu entwickeln, die Motivation zu steigern und das persönliche Wachstum der Teilnehmer zu unterstützen.

Hauptaufgaben und Aufgaben:

• Durchführung von Schulungen, Meisterkursen und Gruppenkursen zu den Themen der beruflichen Entwicklung;

• Entwicklung und Anpassung von Lehrmaterialien entsprechend den Bedürfnissen der Zielgruppe Gruppen;

• Arbeiten mit den Themen Selbstpräsentation, Karriereplanung, Entwicklung von Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit, Zeitmanagement, emotionale Stabilität;

• Schaffung eines sicheren, unterstützenden und motivierenden Raums während Veranstaltungen;

• Ermutigung der Teilnehmer zur aktiven Teilnahme und praktischen Anwendung des erworbenen Wissens;

• Berichterstattung über die durchgeführten Aktivitäten gemäß den internen Verfahren der Organisation und die Anforderungen der Spender;

• Einhaltung ethischer Grundsätze, Schutz- und Vertraulichkeitsrichtlinien der Organisation.

Anforderungen an den Kandidaten:

• Hochschulbildung im Bereich Psychologie, Pädagogik, Management, Personalwesen, Sozialarbeit oder verwandten Bereichen;

• Erfahrung in der Durchführung von Schulungen, Gruppenkursen oder Bildung Veranstaltungen;

• Verständnis der Prozesse der beruflichen und persönlichen Entwicklung;

• Fähigkeiten, Gruppen zu leiten und mit verschiedenen Zielgruppen zu arbeiten;

• Fließende ukrainische Sprache;

• Kommunikation, Empathie, Verantwortung;

• Bereitschaft, den Verhaltenskodex der Organisation einzuhalten und Richtlinien.

Arbeitsformat:

• Projektbeschäftigung / Teilzeitbeschäftigung;

• Durchführung von Veranstaltungen in Supporträumen (der Zeitplan wird zusätzlich vereinbart);

• Eine Zusammenarbeit ist zu den Bedingungen der möglich FOP.

Wir bieten:

• Konkurrenzfähige Bezahlung der erbrachten Leistungen;

• Arbeit in einem Team, das gesellschaftlich wichtige Projekte umsetzt;

• Methodische und organisatorische Unterstützung;

einen Lebenslauf mit einem Anschreiben mit Angabe der Höhe des gewünschten Gehalts.

Antworten werden nur an Kandidaten gesendet, die für ein Vorstellungsgespräch ausgewählt wurden. Wenn geeignete Kandidaten im Voraus identifiziert werden, behält sich die NGO Green Landia das Recht vor, den Prozess vor Ablauf dieser Frist abzuschließen.