Produktgruppenmanagementmanager/Genetikmedizinischer Berater/Produktinhaber in YuRiYa-FARM, Farmacevtichna grupa kompaniy

Was Sie tun werden:

• Analysieren Sie wissenschaftliche Veröffentlichungen, klinische Studien und Aktualisierungen im Bereich Genetik und Pharmakogenetik;

• Interpretieren Sie die Ergebnisse genetischer Tests und formulieren Sie praktische Empfehlungen;

• Beteiligen Sie sich an der Erstellung und Entwicklung von Produkten (Gentests, Dienstleistungen, Empfehlungsplattformen);

• Arbeiten Sie bei der Produktentwicklung mit Forschung und Entwicklung, Marketing und Vertrieb zusammen.

• Komplexe Dinge einfach erklären – für das Team, Ärzte und Kunden.

Wen wir suchen:

• Spezialist mit medizinischer, biologischer oder pharmazeutischer Ausbildung (oder Doktortitel in Molekulargenetik/Biomedizin);

• Eine Person mit Interesse an Genetik, personalisierter Medizin und biotechnologischen Innovationen

• Jemand, der es versteht, wissenschaftliches Denken mit einem Produktansatz zu verbinden;

• Teamplayer, offen für Lernen und schnelle Veränderungen.

Wird ein Plus sein:

• Erfahrung in der klinischen Forschung, im Genetiklabor oder in einem medizinischen Start-up;

• Relevanz für das Produktmanagement oder die Entwicklung medizinischer Produkte;

• Erfahrung in der Erstellung medizinischer oder populärwissenschaftlicher Materialien.

Wir bieten:

• Ich arbeite im ReoCell F&E-Projekt, das Teil der Yuriya-Pharm-Unternehmensgruppe ist

• Beteiligung an der Entwicklung von Produkten im Bereich der zellulären und personalisierten Medizin, die tatsächlich in die klinische Praxis gelangen;

• Arbeiten an neuen Produkten und klinischen Studien, die noch nicht auf dem ukrainischen Markt verfügbar sind;

• Möglichkeit, wissenschaftliche und Produktentscheidungen bereits in einem frühen Stadium zu beeinflussen

• Starkes Expertenteam, moderne Ansätze und Zugang zu medizinischen Veranstaltungen und beruflichen Aktivitäten;

• Die Stabilität eines Großunternehmens gepaart mit der Dynamik eines Startups;

• Offizielle Anstellung, volles Sozialpaket, 30 Kalendertage Urlaub;

• Arbeitszeitplan: Montag–Freitag, 9:00–18:00 Uhr, Wochenende – Samstag und Sonntag;

• Zusätzliche materielle Unterstützung in verschiedenen Lebenssituationen.