Produktdesigner in Dark Horse Solutions LLC

Vor Kurzem wurde ich von Dark Horse Solutions LLC Artem Schatalow Artem Schatalow Mitbegründer und Leiter Design bei Dark Horse Solutions LLC UNSER UNTERNEHMENWir sind Dark Horse Solutions, eine New Yorker Agentur für Softwaredesign und -entwicklung. Wir erstellen maßgeschneiderte, erstklassige Websites und Software und streben danach, eine der führenden Softwareentwicklungsagenturen in den Vereinigten Staaten zu werden, die ein überlegenes Produkt pünktlich und innerhalb des Budgets zu einem Preis liefert, der unter der Konkurrenz in den USA liegt. Wir stellen ein Team von Menschen zusammen, die sich der Exzellenz verschrieben haben und unsere Vision und Hingabe an unser Handwerk teilen.ROLLENBESCHREIBUNGWir stellen uns Sie als Mitglied unseres Teams vor, das über ausreichende UI/UX-Hintergrundkenntnisse verfügt und einen Schritt weiter gehen möchte. Ziel ist es daher, sich im UI/UX-Design weiter zu verbessern. Das eigene Fachwissen über das Design von Benutzeroberflächen hinaus zu erweitern, eine führende Rolle im Design zu übernehmen und mit der Entwicklung von Produkten als Ganzes zu beginnen – neben dem UI/UX-Design auch an der UX-Forschung, dem Branding und dem Branding beteiligt zu sein. Geschäftsstrategie und Produktmarketing. VERANTWORTLICHKEITEN Werden Sie Teil unseres Designteams, um am internen Projekt (SaaS-Produkt) zu arbeiten. Übernehmen Sie das UI/UX-Design von Web- und Mobilanwendungen: von Benutzerflüssen bis hin zu Prototypen. Entwerfen Sie Websites. Erstellen Sie Moodboards und Konzepte, wählen Sie aus Farben und Typografie und präsentieren die allgemeine visuelle Ausrichtung und den Designansatz für Websites und Anwendungen. Integrieren Sie Geschäftslogik in die Designs. Gestalten Sie die Produktanforderungen mit Ihrem Fachwissen und Ihrem Designprozess. Führen Sie Benutzertestsitzungen durch. Nehmen Sie an Besprechungen mit Kunden und Benutzern teil. Folgen Sie Sie lernen die Designrichtlinien und Best Practices kennen und probieren neue Ansätze aus, wenn dies sinnvoll ist. Bereiten Sie die Designdokumentation für das Entwicklungsteam vor. Arbeiten Sie eng mit dem Entwicklungsteam zusammen und überwachen Sie die Designimplementierung. Erstellen und pflegen Sie Designsysteme. Gelegentlich Designpräsentationen und Investitionsunterlagen. ANFORDERUNGEN AN DEN KANDIDATEN 3+ Jahre praktische Erfahrung im UI/UX-Design. Solide visuelle Designfähigkeiten: Komposition, Typografie, Farben, Informationsarchitektur. Fähigkeit, Symbole, Diagramme und einfache Illustrationen zu zeichnen; Verwenden Sie KI, Fotografie, Videos und andere grafische Elemente. Kenntnisse von Figma und Verwendung aller anderen zur Erledigung der Aufgabe erforderlichen Tools. Englisch: Obere Mittelstufe + (Sie sollten in der Lage sein, klar mit dem Team und den Kunden zu kommunizieren). Fähigkeit und Wunsch dazu Liefern Sie das bestmögliche Ergebnis. Präzision und Genauigkeit. Erfahrung mit UI-Animationen oder allgemeines Verständnis davon. PERSÖNLICHE QUALITÄTEN, DIE WIR SUCHEN. Positive Einstellung. Optimistisch sein, Probleme lösen und Lösungen finden, eine offene und positive Kommunikation mit dem Team führen und sich gut um Ihr Wohlbefinden kümmerning.Detailorientierte Denkweise. Details sind wichtig. Verpassen Sie sie nicht. Verantwortung. Sie erkennen, dass alles, was Sie tun, einen direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg unserer Kunden, auf den Erfolg unseres Teams und auf Ihren persönlichen Erfolg hat. Proaktivität. Sie schlagen Lösungen vor, kommunizieren Probleme schnellstmöglich, äußern Bedenken und stellen Annahmen in Frage. Recherchieren Sie, um eine Lösung zu finden. Ein Teamplayer. Die Fähigkeit, die Unterstützung des Teams willkommen zu heißen; und die Fähigkeit, das Team zu unterstützen. UNSER ARBEITSPLAN UND ORGANISATION Arbeiten im Büro in Lemberg (1 Tag/Woche aus der Ferne ist erlaubt). Vollzeit. Arbeitstage: Mo – Fr. Wir haben interne und externe Anrufe, die normalerweise um 8 Uhr morgens stattfinden – 14:00 Uhr ET. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in New York. Unsere Teammitglieder sind in der Ukraine, Polen und Pakistan. WAS IST IM ANGEBOT? Flexible Arbeitszeiten. Bezahlte Fachkurse. Bezahlter Urlaub: 18 Arbeitstage/Jahr. Bezahlte Freizeit und Krankheitstage. UNSERE TEAMPHILOSOPHIE Wir sind stolz auf unsere Arbeit und geben unser Bestes der Aufwand, der erforderlich ist, um ein hervorragendes Produkt zu liefern. Wenn etwas nicht funktioniert, investieren wir die nötige Zeit, um herauszufinden, warum das so ist, und reparieren es oder machen es bei Bedarf sogar noch einmal. Wenn wir nicht wissen, wie es geht etwas tun, wir finden heraus wie. Wenn wir es nicht wissen oder „es noch nie gemacht haben“, lernen wir und versuchen es. Wir halten Fristen ein – das ist ein Punkt des Stolzes und des Prinzips. Bei jedem Projekt kann es zu unerwarteten Komplikationen kommen. Deshalb geben wir unseren Kunden realistische und konservative Fristen und halten diese ein. Wir liefern innerhalb des Budgets, und wenn etwas darüber hinausgeht, informieren wir die Beteiligten so schnell wie möglich. Wir machen Fehler, jeder macht Fehler - aber es ist wichtig, dass wir sie so schnell wie möglich beheben und, was am wichtigsten ist, daraus lernen. Wir halten unsere Versprechen, stoppen hart. Wir gewinnen, indem wir einen Ruf aufbauen, der mit Verantwortlichkeit, Vertrauen und Zuverlässigkeit verbunden ist – unser Wort ist alles. Dies gilt sowohl für unsere Arbeit mit Teamkollegen als auch für Kunden. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Посадовий рівень Starrer Wochentag Typ зайнятості Erster Robotertag Weitere Informationen Design, Wissen/Kreativität und Informationstechnologie Galuzi ІТ-Folge zur ІТ-Beratung