Produktdesigner (Usability-Team) in PandaDoc

Wir suchen einen Produktdesigner zur Verstärkung unseres dynamischen Usability-Teams. Diese Rolle spielt eine entscheidende Rolle bei der Umwandlung komplexer Arbeitsabläufe in nahtlose, intuitive und angenehme Benutzererlebnisse. Als Produktdesigner konzentrieren Sie sich auf die Entwicklung innovativer Lösungen, die die Benutzerzufriedenheit, Akzeptanz und Leistung auf der gesamten PandaDoc-Plattform verbessern. Durch die enge Zusammenarbeit mit multidisziplinären Teams gestalten Sie die Zukunft der Benutzerfreundlichkeit und tragen zum Erreichen unserer ehrgeizigen Ziele bei. Das Designteam besteht derzeit aus 23 Designern, 5 Forschern und einem Texter. Wir sind auf der ganzen Welt vertreten, von Portugal, Spanien, Polen, der Ukraine und den USA. App-PlattformUnsere Mission ist es, eine robuste und anpassungsfähige Plattformbasis aufzubauen, die wesentliche Bausteine ​​für Kernfunktionen wie Abrechnung und Benutzerverwaltung bereitstellt. Unser Ziel ist es, ein nahtloses Kundenerlebnis zu schaffen und unsere internen Teams in die Lage zu versetzen, schnell Innovationen zu entwickeln und Werte freizusetzen. Hauptschwerpunkte: Robustheit der Plattform: Wir sind bestrebt, Zuverlässigkeit, Leistung und Sicherheit zu verbessern und sicherzustellen, dass unsere Plattform den höchsten Standards betrieblicher Exzellenz entspricht. Kundenerlebnis ( CX): Wir streben nach hoher Zufriedenheit und Benutzerfreundlichkeit und machen unsere Plattform zur bevorzugten Wahl für unsere Benutzer. Wert: Wir konzentrieren uns auf die Generierung eines erheblichen Geschäftswachstums, die Steigerung des mit der Plattform verbundenen Umsatzes und die Erzielung von Kosteneffizienz. Das Usability-Team spielt dabei eine entscheidende Rolle Entwicklung von PandaDoc zu einer Workflow-zentrierten, zuverlässigen und intelligenten Plattform. Unser Ziel ist es, den Benutzern einen Mehrwert zu bieten, indem wir optimierte, intuitive Benutzeroberflächen und Arbeitsabläufe erstellen. Schaffen Sie wiederverwendbare, modulare Grundlagen für skalierbare, konsistente Benutzererlebnisse. Usability LeadsLydia Markwick – Hauptproduktmanagerin | LinkedInTaras Kuba – Senior Director, Produktdesign-Architekt | LinkedInDarya Sobal (ich 🤘) – Head of Design | LinkedIn |RollenverantwortungForschung: Führt proaktiv Usability-Tests durch und analysiert deren Ergebnisse. Erleichtert Usability-Tests und Interviews und macht während der Sitzungen detaillierte Notizen. Kann selbst gängige Forschungstools erstellen: Interviewskripte, Personas, Customer Journey Maps und Forschungsberichte. End-to-End-Prozess: Führt Recherchen durch und wendet Designmethoden mit einer gewissen Autonomie an. Beginnt, die Bedeutung jeder Phase im Designprozess zu verstehen, von der Ideenfindung über die Prototypenerstellung bis hin zum Benutzer-Feedback. Kommunikation und Moderation: Beteiligt sich an einer effektiveren verbalen und schriftlichen Kommunikation, wodurch Klarheit und Überzeugungskraft verbessert werden. Beginnt, Diskussionen in kleinen Gruppen zu moderieren und trägt selbstbewusst zu Teambesprechungen bei. Englischniveau – B2+. Visuelles Design: Entwickelt funktionale und flexible Layouts, die sich nahtlos über verschiedene Produkte erstrecken. Gleicht Typ und Farbe aus und schafft optisch ansprechende Schnittstellendesigns, die die Produktfunktionen zum Ausdruck bringen. Die sich weiterentwickelnde Einbeziehung von Bewegung zeigt eine wachsende Unabhängigkeit bei der Verbesserung der Benutzerinteraktion. Benutzererfahrung: Erstellt Benutzerreisen, die das Produktverhalten zum Ausdruck bringen, das auf Benutzerbedürfnisse und grundlegende Arbeitsabläufe abgestimmt ist. Prototypen mit Designsystemkomponenten und aussagekräftigen Daten zur Interaktionsvalidierung. Während er zunehmende Unabhängigkeit demonstriert, kannLassen Sie sich beraten, um sicherzustellen, dass Entwürfe zugänglich sind und den Standards entsprechen. Designsystem: Zeigt Vertrauen in die Verwendung und Einhaltung des Designsystems. Versteht klar, wann benutzerdefinierte Komponenten und Stile eingeführt werden müssen, und begründet die Entscheidung. Trägt regelmäßig erfolgreich zum Designsystem bei. Erfahrung in der unabhängigen Erstellung lokaler Komponenten oder Komponentenbibliotheken. Wer sind Sie? Sie verfügen über ein starkes Produktportfolio. Kennt sich mit verschiedenen Kundenforschungsmethoden aus. Erkennen Sie, wie sich die Lösung realer Benutzerprobleme positiv auf das Unternehmen auswirkt. Sie kennen den Wert nicht nur von Daten, sondern auch des Blicks über Zahlen hinaus. Gute zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten – Ihre Kollegen arbeiten gerne mit Ihnen zusammen. Sie sind in der Lage, einem Publikum auf klare und überzeugende Weise formelle Präsentationen zu präsentieren. Die mündlichen und schriftlichen Englischkenntnisse liegen auf einem oberen bis mittleren Niveau. Unser Tech-Stack Figma für die Komponente Handwerk und Ladengestaltung BibliothekCoda für unsere interne Küche: Prozesse, Checklisten, Playbooks usw. Slack und Zoom für die KommunikationMiro für die ZusammenarbeitZeroheight für die DesigndokumentationAmplitude, Uservoice, Rally und mehr zum Zuhören unserer BenutzerAlles, was Ihrer Meinung nach für uns wertvoll wäre, kann getestet werdenEinstellungsprozessBereiten Sie Ihren Lebenslauf vor und Portfolio und wenn Sie bereit sind, sich zu bewerben, verwenden Sie bitte das untenstehende Formular. Anschließend müssen wir ein paar Schritte unternehmen, um sicherzustellen, dass wir perfekt zueinander passen: Sie führen ein Vorstellungsgespräch mit einem Mitglied unseres Recruiting-Teams (20 Min.). Anschließend führen Sie ein Vorstellungsgespräch mit mir als Hiring Manager (45 Min.). Beim nächsten Gespräch mit Produktleitern werden wir Sie bitten, eine Fallstudie zu teilen – ohne ausgefeilte Folien , nur echte Designarbeit, Iterationen, Ablehnungen usw. (60 Min.) Wir werden eine unterhaltsame Gelegenheit haben, zu sehen, wie es sich anfühlt, in einer Jam-Sitzung zusammenzuarbeiten. (120 Min.) Abschließend führen Sie ein Interview mit dem Vizepräsidenten für Design (30 Min.) und erhalten Ihr Angebotsschreiben! Unternehmensübersicht PandaDoc ermöglicht mehr als 50.000 wachsenden Organisationen den Erfolg, indem es den Dokumenten-Workflow vereinfacht. PandaDoc bietet eine All-in-One-Plattform zur Automatisierung des Dokumenten-Workflows, die schnell wachsenden Teams dabei hilft, die Erstellung, Verwaltung und Unterzeichnung digitaler Dokumente, einschließlich Vorschlägen, Kostenvoranschlägen, Verträgen und mehr, zu beschleunigen. Weitere Informationen finden Sie unter https://www.pandadoc.com.UnternehmenskulturWir sind bekannt für unsere Work-Life-Balance, freundlichen Kollegen und kreativen virtuellen Team-Bonding-Events. Und obwohl sich unsere Pandas auf der ganzen Welt befinden, bleiben wir mithilfe von Technologie in Verbindung und stellen sicher, dass sich jeder in unserem Team wie ein Team fühlt. Pandas funktionieren am besten, wenn sie glücklich sind. Wir halten unser Talent, indem wir unsere Werte Integrität und Transparenz wahren und ein Produkt verkaufen, das das Leben unserer Kunden verändert. VorteileEine ehrliche, offene Kultur, die Feedback betont und die berufliche und persönliche Entwicklung fördertEine Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten – unser Team ist weltweit verteilt , von Lissabon bis Manila, von Florida bis Kalifornien6 SelbstpflegetageEin wettbewerbsfähiges GehaltUnd vieles mehr! 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