Marketingleiter für Premium-Spirituosen in Coca Cola HBC Ukrayina, Virmeniya ta Moldova

Über Ihren neuen Job:
 Diese Rolle ist für die Umsetzung der Brown Forman-Strategie und die Bereitstellung aller Marketingressourcen (Strategien, für die Strategieumsetzung erforderliche Tools und Ressourcen in Bezug auf kooperierende Partner und Agenturen) verantwortlich ), um den Aufbau des Portfolios der zugewiesenen Marken für das Gesamtwachstum des Unternehmens zu unterstützen. Diese Position ist direkt unterstellt – Brand Executive. 

Trade-Marketing-Manager, verantwortlich für die Unterstützung der nationalen Off- und ON-Trade-, KA- und Trade-Marketing-Funktionen in allen Aspekten der Vorbereitung, Umsetzung und Bewertung relevanter Initiativen bei gleichzeitiger Kontrolle der Ausführung und Kommunikation mit allen beteiligten Partnern. Verantwortlich für die enge Zusammenarbeit mit wichtigen Geschäftsinteressenten in den Bereichen Marketing, Vertrieb, kommerzielle Exzellenz, Finanzen und Lieferkette und Übernahme einer führenden Rolle im Führungsteam von Spirits Marketing. Ein strategisches Ziel besteht darin, die Geschäftsleistung durch ein nachhaltiges Wachstum des Brown Forman-Spirituosenportfolios voranzutreiben. Ein klarer Fokus liegt auf der Erzielung von Umsatz und Gewinn für das jeweilige Portfolio mit einer Förderung des Wertanteilswachstums und einer kontinuierlich wachsenden Qualitätsführerschaftsquote.  

 Unser neues Teammitglied muss:

• mindestens 5 Jahre Erfahrung in haben große, komplexe Multi-Channel-Organisationen;
• Beherrschen Sie MS Office;
• Demonstrieren Sie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten;
• Verstehen Sie Kundenbedürfnisse schnell;
• Sie sprechen fließend Englisch;
• Seien Sie verantwortungsbewusst, ergebnisorientiert und agil.

Sie können in dieser Rolle erfolgreich sein wenn:

• Sie entwickeln und implementieren Handelsprogramme, stellen die Aufteilung und Kontrolle des TM-Budgets sicher;
• Sie verwalten die Budgetplanung, -kontrolle und -abstimmung und führen vierteljährliche Überprüfungen durch ;
• Sie kartieren Portfolio-Chancen, berechnen die Höhe des Gewinns und tragen zu langfristigen landesweiten Großwetten bei;
• Sie arbeiten funktionsübergreifend zusammen, um Aktivitäten mit anderen Abteilungen zu synchronisieren: Vertrieb, Finanzen, Marketing;
• Sie beteiligen sich an der Gestaltung und Mitproduktion von POSMs;
• Sie verfolgen und analysieren die Aktivitäten und Leistungen der Wettbewerber;
• Sie leiten Engagement-Programme mit und gemeinsame Marketinginitiativen;
• Sie koordinieren In-Store-POS-Materialien, verwalten Dokumente für POS-Materialien, Produktion und Platzierung;
• Sie sorgen für die disziplinierte Ausführung von TM-Kalendern, die auf Verkaufskalender abgestimmt sind;
• Sie arbeiten mit wichtigen Stakeholdern zusammen, um kanal-/regionsspezifische Anforderungen durch Vertriebs- und Marketingprogramme zu erfüllen.
• Sie verwalten und führen die Einführung neuer Brown Forman-Portfolios, die SKU-Rationalisierung und Harmonisierung durch laufende Überwachung und Korrekturmaßnahmen für Marketingprogramme. 

So unterstützen wir Sie: 

Wir erstellen einen effektiven Onboarding-Plan, der auf Ihre Rolle zugeschnitten ist und die wichtigsten Protokolle, Verantwortlichkeiten usw. darlegt Einführung in die wichtigsten Stakeholder, um einen reibungslosen Übergang in Ihre neue Position zu gewährleisten.

Wir bieten:

• Offizielle Anstellung;
• 5-Tage-Woche, ein hybrides Arbeitsformat;
• Konkurrenzfähiges Gehalt;
• Vergütungs- und Leistungspaket, das Kranken- und Lebensversicherung, 31 Kalendertage Urlaub pro Jahr, Verpflegungsgeld und Produktproben des Unternehmens umfasst;
• Entwicklungsmöglichkeiten;
• Arbeiten Sie intelligent und motiviertes Team in einer unterstützenden und integrativen Kultur mit starken Werten;

Der Hauptsitz des Unternehmens befindet sich in Velyka Dymerka. Firmenbusse verkehren von den U-Bahn-Stationen Chernihivska und Lybidska sowie von der Stadt Browary und den Siedlungen Velyka Dymerka, Bohdanivka und Kalyta. 

Über Ihr neues Team:

Wir sind Coca-Cola Hellenic, ein wachstumsorientiertes Konsumgüterunternehmen und strategischer Abfüllpartner der Coca-Cola-Unternehmen. Wir füllen, vertreiben und verkaufen eine konkurrenzlose Produktpalette in 29 Märkten in Europa, Afrika und Eurasien. Auf diese Weise schaffen wir Mehrwert für alle Beteiligten, unterstützen das sozioökonomische Wachstum und sorgen für einen positiveren Einfluss auf die Umwelt.

Wir bringen mehr als 30.000 Menschen mit über 70 Nationalitäten aus fünf Kontinenten zusammen. Die Vielfalt unserer Märkte, von entwickelten bis hin zu Schwellenländern, bietet eine Vielzahl attraktiver Wachstumschancen.

 Wir fördern unsere Talente. Wir bieten Menschen aller Funktionen und Ebenen sowie unterschiedlicher geografischer Herkunft, Hintergründe und Ausbildung Möglichkeiten. Wir sind bereit, für die Menschen, an die wir glauben, ein Risiko einzugehen, auch wenn sie nicht die perfekte Erfahrung machen. Wir glauben daran, was jeder Mensch sein kann. 

Und obwohl wir so viel haben, worauf wir stolz sein können, bleiben wir immer bescheiden. Wir glauben, dass die wahre Magie entsteht – für uns und für Sie – wenn wir uns öffnen.

Bei Coca-Cola HBC sind wir ein integrativer Arbeitgeber, der von Vielfalt lebt. Das bedeutet, dass unsere Umwelt gleiche Chancen für alle bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Fördern Sie gemeinsam mit uns eine Kultur, in der jeder dazugehört und zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt.