PR- und Kommunikationsmanager in TrueLabel

21. September 2024

PR- und Kommunikationsmanager

Лисабон (Portugal), veröffentlicht

In dieser Position sehen wir einen erfahrenen und kreativen Kommunikationsmanager, der die Aufgaben übernehmen wird Führend bei der Interaktion mit den Medien und der Entwicklung von Partnerschaften. Diese Rolle erfordert ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeiten, die Fähigkeit, strategisch zu denken und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.

Ihre Aufgaben:

• Mitwirken bei der Entwicklung und Leitung der Umsetzung umfassender PR-Strategien zur Steigerung der Markenbekanntheit und des Rufs von TrueLabel im iGaming weltweit und gezielt Märkte;
• Entwicklung und Umsetzung von PR-Strategien, Rollout-Plänen und Umsetzung von Kommunikationsaktivitäten zur Erschließung neuer Zielmärkte;
• Überwachung der Erstellung hochwertiger Pressemitteilungen, Artikel, Vordenkerbeiträge und anderer PR-Materialien;
• Planung und Durchführung von PR-Initiativen rund um Branchenkonferenzen, auf denen Truelabel vertreten ist;
• Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu Branchenmedien, Journalisten und Influencern, um eine positive Berichterstattung sicherzustellen und Medienanfragen zu verwalten;
• Kommunikationsunterstützung von Marketingaktivitäten, Zugang zu neuen Märkten und neuen Partnerschaften;
• Analyse und Berechnung der Wirksamkeit von PR-Kampagnen, Erstellung von Berichten;
• Überwachung und Benachrichtigung über die Medienberichterstattung über die Aktivitäten des Unternehmens sowie Überwachung und Analyse relevanter Branchennachrichten;
• Überwachung und Verwaltung der Online-Reputation des Unternehmens und Umgang mit negativer Stimmung;
• Beantworten Sie Medienanfragen mit Nachrichten, die zum Stil des Unternehmens passen und prägnant, präzise und zeitnah übermittelt werden.
• Unterstützung und Koordination von Firmenveranstaltungen und Konferenzen.

Unsere Kriterien:

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung, vorzugsweise im iGaming;
• Etablierte Beziehungen zu Journalisten, Vorhandensein herzlicher Kontakte;
• Hohes Maß an Planung und Projektmanagement;
• Multifunktionalität und die Möglichkeit, Aufgaben nach Bedarf zu priorisieren;
• Fähigkeit, selbstständig Materialien auf Englisch zu verfassen und die Arbeit von Textern zu organisieren;
• Fähig, von Grund auf starke Beziehungen zu Kunden/Partnern/Influencern aufzubauen;
• Gute Projektmanagementfähigkeiten;
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich;
• Fähigkeit, international zu reisen und iGaming-Konferenzen zu besuchen;
• Ein etabliertes Netzwerk innerhalb der iGaming-Branche ist von Vorteil.

Unser Angebot:

• Wir sind global und beschränken uns nicht nur auf Büro- oder Remote-Optionen.
• Wir legen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und beginnen jederzeit von 8 bis 11 Uhr mit flexibler Mittagspause.
• Wir vertrauen einander und gewähren unbegrenzte Urlaubstage und Krankheitstage;
• Wir unterstützen unsere Mitarbeiter und bieten Umzugsmöglichkeiten für interessierte Teammitglieder;
• Wir fördern das Wachstum und übernehmen 50 % der Lernkosten;
• Wir glauben an das Potenzial und fördern lieber intern, um jedem die Chance zu geben, sich zu beweisen und aufzubauenWir konzentrieren unser Unternehmen vor allem auf Talente.
• Wir sind klein genug, um die Meinung jedes einzelnen Teammitglieds zu hören, und bereits groß genug, um die besten Ideen umzusetzen – eine Gelegenheit, eine sichtbare und unmittelbare Wirkung zu erzielen.