PPC-Spezialist (Google Ads) / Obere Junior-Mittelstufe in Marketing-Agenciya Cil, TOV

Hallo, wir sind Marketingagentur „Target“und arbeiten mit Geschäften zusammenE-Commerce Richtung und bauen derzeit ein Google Ads-Spezialistenteam auf und suchen dafür 5 Mitglieder. Wenn Sie wie wir sind, Sie sich gerne weiterentwickeln, Sie gerne für Ihre eigenen und die Ergebnisse Ihrer Kunden arbeiten, Sie sich gerne in die Details vertiefen Wenn Sie die Essenz von Kundengeschäften kennen, dann wird Sie diese Stelle wirklich interessieren! Im Unternehmen arbeitet jeder Spezialist mit einem Portfolio von Kunden und hat die Möglichkeit, durchschnittlich 10–15 Kunden zu gewinnen und je nach Besoldungsgruppe 10–30 Werbekampagnen durchzuführen.

Unsere Aufgabe ist es, die besten Möglichkeiten zu finden, Kunden durch die Nutzung und Entwicklung von Vorschriften zu fördern.

Wichtig für uns ist:

• Fähigkeit, klar an den Einkommensbedürfnissen des Kunden zu arbeiten;
• Wunsch, erfolgreiche Fälle zu finden und sie mit dem Team teilen;
• Kollegen ständig weiterentwickeln und lernen, um einer der besten Spezialisten zu werden;
• von 1 Jahr Erfahrung in PPC;
• Erfahrung mit mehr als 5 Projekten gleichzeitig zu arbeiten;
• Arbeitserfahrung mit E-Com-Projekten.

Hauptaufgaben:

• Umsetzung des ROI-Plans im Kundenportfolio;
• Bildung von Fällen und einer Wissensbasis bei der Arbeit mit Kunden gemeinsam mit dem Team;
• Durchführung von Site-Compliance-Audits; Merchant Center-Anforderungen;
• Registrierung und Konfiguration von Google Ads, Google Analytics, Merchant Center-Konten
• ; Erstellung von Strategien für Projekte;
• Führen von Statistiken und Ausfüllen von Berichten
• Verantwortung für das Ergebnis der Arbeit mit Feeds

Was wir bieten:

• Fernarbeitsformat;
• Arbeit mit interessanten Projekten und Aufgaben;
• Gehalt, das Sie mit Ihrer Qualitätsarbeit beeinflussen können. Es besteht aus einem Tarif + Bonusteil;
• Arbeitszeitplan: 5/2 von 09:00 bis 18:00 Uhr, Samstag und Sonntag sind freie Tage;
• bezahlter Urlaub und Krankheitstage;
< li>Kurse, Zertifizierungen 50/50 mit dem Unternehmen;
• persönliches Coaching und Mentoring;
• Vergütung für den Kauf von Arbeitsausrüstung;
• wir haben die folgenden Phasen vonInterview: Screening, Testaufgabe, Interview mit einem Personalvermittler, Interview mit einem Abteilungsleiter.

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