Physiotherapeut, Physiotherapeut in Humanity and Inclusion / Handicap International

) style="font-weight: 700">LAND: Ukraine

UNTERORDNEND: Projektleiter und Programme zur Unterstützung gefährdeter Bevölkerungsgruppen style="font-weight: normal; normal">Handicap International verfügt über klare institutionelle Richtlinien zum „Schutz von Kindern“, „Bekämpfung von Betrug, Bestechung und Korruption“, „Behinderung, Geschlecht und Alter“ und „Schutz von Leistungsempfängern vor sexueller Ausbeutung, Missbrauch und Belästigung“. Deshalb Sie istrespektieren Bold"> diese Richtlinieont-weight: Bold">, а також підписати Кодекс поведінки HI. < /span>

ÜBERSICHT  

ЗАДАЧІ/ОБОВ'ЯЗКИ

Übersicht 1. Експертні знання та їхнє застосування:

1. 1. Konkrete anzeigen Es ist wichtig, dass Sie sich auf finanzielle und finanzielle Probleme konzentrieren, die Pakete verbessern und die Anzahl der Mieter, die nicht bezahlt werden, erhöhen Hier können Sie Folgendes tun:

• Die konkreten Möglichkeiten zur Verbesserung des individuellen Plans;
• Überprüfen Sie den Plan Zusätzlich zu den Ergebnissen der einzelnen Sitzungen, die auf mehrere Tage verteilt sind, werden sie nicht mehr benötigt 2. Tag (Genehmigung);
• Bezahlte kostenlose Pakete während der gesamten Woche, nach deren Erhalt/Verkauf, nach der Bestellung Entlassungen, Verhandlungen und Verhandlungsmethoden, die von einem medizinischen Personal übernommen wurden, Patienten, die sich um die Behandlung gekümmert haben Bitte beachten Sie:
• Sie müssen sich die Zeit nehmen, um Ihre Dokumente zu überprüfen und zu aktualisieren.

1.2. Prüfungen auf dem Prüfstand, die auf eine lange Lebensdauer ausgelegt sind, Geben Sie die Vertraulichkeit für Ihr Konto an:

• Überprüfen Sie die Anzahl der verfügbaren Funktionen und wählen Sie sie aus;
• Überprüft Umfassende Korrekturmaßnahmen, die Ihnen die Möglichkeit geben, Ihr Mietobjekt bis zu Ihrem Wunschtermin zu teilen;
• Informationen und Neuigkeiten Wenn Sie Fragen haben, müssen Sie sich die Zeit nehmen, um sich die Mühe zu machen, den Prozess zu verbessern, Elemente hinzuzufügen und weitere Informationen zu erhalten Wir bieten Ihnen eine sichere und unkomplizierte Nutzungund wo Sie Hilfe finden können;
• Ermitteln Sie den spezifischen Bedarf an Hilfsmitteln und/oder Mobilitätsgeräten und leisten Sie eine Spende gemäß den Grundsätzen einer sicheren und funktionalen Nutzung.
• Machen Sie interne Überweisungen an die entsprechende Abteilung im Rahmen des bestehenden internen Überweisungssystems.

1.3. Zeigen Sie die Bereitschaft, Ihre beruflichen Kompetenzen und Fähigkeiten zu verbessern, um die Qualität der Pflege zu verbessern:

• Führen Sie eine Selbstbewertung Ihrer klinischen Praxis durch und identifizieren Sie Stärken und Bereiche, die für die berufliche Weiterentwicklung verbessert werden müssen;
• Nehmen Sie an Praxisbesprechungen mit Kollegen mit dem Ziel der beruflichen Weiterentwicklung teil.

1.4. Organisation und Planung von Rehabilitationsaktivitäten

• Verantwortlich für die tägliche Planung der Aktivitäten
• Verantwortlich für die logistische Planung von Spenden (Anfragen zur Ausgabe von Materialien, Spendenakte) gemäß Qualitätsstandards und gemäß den Anforderungen der Spender.

Aufgabe 2. Berichterstattung und Überwachung:

2.1. Bereitstellung von Daten, Nachverfolgung von Fällen und Organisation täglicher und wöchentlicher Aktivitäten:

• Erstbeurteilungs- und Entlassungsformulare für jeden Patienten sowie Nachuntersuchungsformulare nach jeder durchgeführten Rehabilitationssitzung ausfüllen;
• Tragen Sie in Zusammenarbeit mit dem Senior Project Specialist zur regelmäßigen Berichterstattung über technische Aktivitäten bei;
• Nehmen Sie aktiv an der internen Sitzung des multidisziplinären Teams teil, um den Weg des Patienten und seine Genesung mit Kollegen von SEN und Sozialarbeitern zu besprechen.

Aufgabe 3. Auswirkungen:

3.1. Bauen und stärken Sie Beziehungen zum medizinischen Personal und zum Koordinator in der Gemeinde, indem Sie einer definierten Strategie und mit der Unterstützung des unmittelbaren Vorgesetzten folgen:

• Steigerung des Bewusstseins des medizinischen Personals für die Normen und Standards der Rehabilitation;
• Positive Beeinflussung des Rufs von NI im Bereich Rehabilitation im Kontext der Mission.

ERFORDERLICHE KOMPETENZEN

Qualifikationen:

• Bachelor-Abschluss in Physiotherapie oder Ergotherapie.

Erfahrung:

• Klinische oder Krankenhauserfahrungsbedingungen
• Berufserfahrung in der Zusammensetzung vonmultidisziplinäres Team
• Klinische Erfahrung in der Arbeit mit Traumapatienten
• Vorherige Erfahrung in der Arbeit in humanitären Programmen wird bevorzugt

Fähigkeiten:

Berufliche Fähigkeiten:

• Klinisches Management der Rehabilitation von Leistungsempfängern und ihren Betreuern (Erziehungsberechtigten)
• Fähigkeit, genaue Patientenakten zu führen/aufzeichnen

Persönliche Qualitäten:

• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Diplomatie
• Fähigkeit, Anweisungen zu befolgen und ein Teammitglied zu sein
• Flexibilität
• Hohe Liebe zum Detail
• Gute Organisationsfähigkeit
• Praxisorientiert, dynamisch und problemlösungsorientiert
• Offenheit für kulturelle Aspekte Unterschiede
• Gute Fähigkeit, Druck zu widerstehen und mit Stress umzugehen.

ARBEITSBEDINGUNGEN

Vertrag:Arbeitsvertrag (gemäß die Gesetzgebung der Ukraine) Amtszeit

Art der Beschäftigung:Vollzeit

Leistungen:

• 24 Kalendertage Jahresurlaub
• Krankenversicherung für HI-Mitarbeiter und ein Familienmitglied (von HI bezahlt)

CHANCEN

HI ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir legen Wert auf Vielfalt und streben danach, ein integratives Umfeld zu schaffen, das auf gegenseitigem Respekt für alle Mitarbeiter basiert. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Geschlecht, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Rasse, Familienstand oder anderen geschützten Merkmalen.

An alle interessierten Kandidaten, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, Religion, ethnischer HerkunftB. Hautfarbe, Rasse, Familienstand oder andere Merkmale, empfehlen wir Ihnen, sich auf die Stelle zu bewerben.

Wenn Sie eine Behinderung haben und besondere Maßnahmen benötigen, um Sie während des Vorstellungsgesprächs zu unterstützen, teilen Sie uns bitte die notwendigen Details mit.

Handicap International verfügt über transparente institutionelle Richtlinien zum Schutz von Kindern, zur Bekämpfung von Betrug, Bestechung und Korruption, Behinderung, Geschlecht und Alter sowie Schutz der Leistungsempfänger vor sexueller Ausbeutung, Mobbing und Belästigung. Sie sind für alle Mitarbeiter verbindlich, die verpflichtet sind, diese Richtlinien zu respektieren, zu unterstützen und zu fördern sowie den HI-Verhaltenskodex zu unterzeichnen.

Mit der Übermittlung eines Lebenslaufs stimmt der Bewerber der Verarbeitung seiner personenbezogenen Daten zu (gemäß der Gesetzgebung der Ukraine).