Hallo! Wir sind eine Personalvermittlungsagentur. style="font-weight: 700">Teamplay. Rumänien und Lateinamerika, um den IT-Beruf von Grund auf zu meistern und Ihren ersten Job zu finden. Derzeit vereint das Team über 500 Menschen aus 13 Ländern. Sie wachsen aktiv, bringen neue Produkte auf den Markt und erschließen neue internationale Märkte.Mehr als 500.000 Menschen in 9 Fachgebieten haben ihre kostenlosen Schulungsprogramme abgeschlossen. Und Absolventen professioneller Studiengänge arbeiten i
Hallo! Wir sind eine Personalvermittlungsagentur. style="font-weight: 700">Teamplay. Rumänien und Lateinamerika, um den IT-Beruf von Grund auf zu meistern und Ihren ersten Job zu finden. Derzeit vereint das Team über 500 Menschen aus 13 Ländern. Sie wachsen aktiv, bringen neue Produkte auf den Markt und erschließen neue internationale Märkte.
Mehr als 500.000 Menschen in 9 Fachgebieten haben ihre kostenlosen Schulungsprogramme abgeschlossen. Und Absolventen professioneller Studiengänge arbeiten in 869 führenden IT-Unternehmen in über 15 Ländern der Welt.
Wie attraktiv ist das Angebot:
- Arbeiten Sie in einem stabilen und finanziell erfolgreichen Unternehmen
- Orientierung an Langfristige Zusammenarbeit
- Förderung der beruflichen Weiterentwicklung und betrieblichen Weiterbildung
- Konkurrenzfähiges Gehalt
Arbeitsbedingungen:
- Arbeitszeitplan: von Mo bis Fr, von 9-18/10-19
- Art der Beschäftigung: Vollzeit,hybrides Arbeitsformat (Büro/Remote) (Kiew, Olimpijska-Str.) – 2-3 Tage pro Woche im Büro
- Beschäftigung mit Gig-Vertrag oder Arbeitsvertrag
Gewünschte Erfahrung und Kompetenzen:
- Kenntnisse der Arbeitsgesetzgebung und normativer Gesetze zur Personalbuchhaltung und Buchführung
- Praktische Berufserfahrung bei BAS Corp (oder ähnlich), Google Sheets, Google Dokumente
- Gesetzliche Anforderungen im Bereich Beschäftigung unter Gig-Verträgen
- Erfahrungmit der Führung militärischer Aufzeichnungen
Aufgaben der Personalreferent:
- Verwaltung der Personalakten des Unternehmens und Erstellung von Arbeitsbüchern, Verwaltung von Arbeitsverträgen (Belegschaft mit 500 Mitarbeitern)
- Einführung von Mitarbeiterdaten in BAS, Erstellung von Aufträgen für die Einstellung, Versetzung und Entlassung von Mitarbeitern
- Entwicklung und Koordinierung von Personalplänen und Arbeitsanweisungen
- Erstellung und Überprüfung der Arbeitszeitnachweise der Mitarbeiter und Kontrolle von Krankheitsurlaub im PFU-Büro
- Erstellung und Kontrolle von Urlaubsplänen, Abrechnung von Urlaubssalden
Möchten Sie in einem stabilen, wachsenden internationalen Unternehmen arbeiten und bringen Sie die Erfahrung mit, die wir brauchen? Wir warten auf Ihren Lebenslauf!