Personalinspektor in EPAM

EPAM ist ein führendes Unternehmen auf dem Softwareentwicklungsmarkt. Seit 1993 unterstützen wir weltweit führende Unternehmen bei der Konzeption, Gestaltung, Entwicklung und Implementierung von Software, die die Welt verändert.

Wir suchen derzeit einen HR-Supervisor

Anforderungen an Kenntnisse

• Gesetzgebungs- und Regulierungsakte; methodische Materialien zur Personalabrechnung und -bewegung; Arbeitsgesetzgebung
• Das Verfahren zur Erstellung von Renten, zur Führung und Aufbewahrung von Arbeitsbüchern und Personalakten der Mitarbeiter des Unternehmens; die Struktur des Unternehmens und seiner Abteilungen; Standards eines einheitlichen Systems zur Führung von Aufzeichnungen, zur organisatorischen und administrativen Dokumentation
• Verfahren zur Festlegung der Namen der Berufe der Arbeitnehmer, der allgemeinen und kontinuierlichen Erfahrung einer bestimmten Tätigkeit, der Leistungen und der Vergütung der Arbeitnehmer
• Verfahren zur Führung einer Datenbank über das Personal von Unternehmen
• Kenntnis der gesetzlichen Anforderungen an die Führung der primären Buchhaltungsdokumentation
• Das Verfahren zur Erstellung von Arbeitsberichten
• Kenntnis der Anforderungen der Gesetzgebung zur Regelung des elektronischen Dokumentenmanagements
• Grundlagen des Arbeitsrechts

Unser idealer Kandidat

• Hochschulbildung (vorzugsweise Jura)
• Berufserfahrung im relevanten Bereich - mindestens 2 Jahre
• Berufserfahrung in internationalen Unternehmen
• Gute PC-Kenntnisse, Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), Kenntnisse des 1c-Personalprogramms< li>Erfahrung in der Arbeit mit Dokumenten, Primärdokumentation: Registrierung, Führung von Registern, Archivierung usw.
• Erfahrung in der Arbeit mit Personaldokumentation
• Erfahrung in der Arbeit mit einem zusammengefassten Zeitplan (Variabilitätsplan)
• Erfahrung im Umgang mit elektronischer Dokumentenverwaltung
• Erfahrung in der Verwaltung persönlicher Akten von Mitarbeitern
• Füllen und Buchen von Arbeitsbüchern
< li>Erfahrung in der Führung eines Stundenzettels< /li>
• Erfahrung in der Abrechnung von Mitarbeiterurlauben, Erstellung eines Urlaubsplans, Bildung von Urlaubsreserven
• Erfahrung in der Berichterstattung über die Arbeit mit Personal, Erstellung statistischer Berichte< /li>
• Gute analytische Fähigkeiten
• Kenntnisse der englischen Sprache auf mittlerem Niveau
• Fähigkeit im Umgang mit Menschen und im Team, Kontaktfreudigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Aufmerksamkeit, Pünktlichkeit, Arbeit für Ergebnisse
• Fließende Beherrschung der ukrainischen Sprache, Kenntnisse der Rechtschreibung und Regeln der Geschäftskorrespondenz
• Berufserfahrungoder Mitwirkung bei der komplexen Automatisierung von Office-Management-Prozessen im Unternehmen

Bei uns können Sie

• nach einem flexiblen Zeitplan arbeiten aus der Ferne oder in einem unserer komfortablen Büros oder Co-Working-Räume in der Ukraine
• Besorgen Sie sich die notwendige Ausrüstung, um Arbeitsaufgaben auszuführen
• Ändern Sie Projekte und den Technologie-Stack innerhalb von EPAM
• Sammeln Sie Erfahrungen in verschiedenen Geschäftsbereichen (Versicherungen, E-Commerce, Gesundheitswesen, Finanzen, Reisen, Medien, künstliche Intelligenz und andere)
• Erwägen Sie Optionen für einen Umzug in mehr als 30 Länder der Welt
• Treten Sie Freiwilligen-, Wohltätigkeitsprogrammen und Gemeinschaften bei (sowohl in technischer Hinsicht als auch in Bezug auf Interessen)

Wir helfen Ihnen bei der beruflichen Entwicklung

Was wir bieten

• Urlaubs- und Krankheitstage (auch ohne ärztliches Attest)
• Eine breite Palette freiwilliger Krankenversicherungen (VMI)-Versicherungsprogramme mit der Bereitstellung sowohl medizinischer Behandlung als auch verschiedener präventiver Optionen (einschließlich sportlicher Aktivitäten) oder Adoption eines Kindes, Heirat usw.)
• Unterstützung des psychologischen Komforts: Rabatte auf psychiatrische Dienste Gesundheitsspezialisten oder Trainer, thematische Schulungen
• E-kids – ein kostenloses Schulungsprogramm für EPAM-Kinder, Programmiersprachen
• Angenehme Werbegeschenke

Über EPAM

• EPAM ist bestrebt, seinem globalen Team mit mehr als 53.250 Fachleuten in mehr als 55 Ländern vom ersten Tag der Zusammenarbeit an Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung zu bieten. Unsere Kollegen sind die Quelle des Erfolgs von ERAM. Deshalb legen wir Wert auf Zusammenarbeit, versuchen stets, das Geschäft unserer Kunden zu verstehen und streben nach höchsten Qualitätsstandards. Egal wo Sie sind, Sie werden Teil einer engagierten, vielfältigen Community, die Ihnen hilft, Ihr volles Potenzial auszuschöpfen