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Personaladministrator in Vector Software

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Vector Software ist ein internationales Unternehmen mit langjähriger Erfahrung im IT-Outsourcing für einen aktiven HR-Assistenten, der durch die sorgfältige Pflege und Pflege von Personalinformationen zum positiven Erlebnis der Vectoree-Mitarbeiter beiträgt.Wir brauchen eine Person, die 50 % ihrer Zeit der Personal- und Militärverwaltung widmet und 50 % der Personalabteilung bei internen Prozessen in der IT des Unternehmens hilft.Wir sind bereit, den Neuling in der IT und den Besonderheiten der

Vector Software ist ein internationales Unternehmen mit langjähriger Erfahrung im IT-Outsourcing für einen aktiven HR-Assistenten, der durch die sorgfältige Pflege und Pflege von Personalinformationen zum positiven Erlebnis der Vectoree-Mitarbeiter beiträgt.

Wir brauchen eine Person, die 50 % ihrer Zeit der Personal- und Militärverwaltung widmet und 50 % der Personalabteilung bei internen Prozessen in der IT des Unternehmens hilft.

Wir sind bereit, den Neuling in der IT und den Besonderheiten der Prozesse zu schulen und anzupassen, im Gegenzug erwarten wir von der Person, dass sie Fachwissen mitbringt im Personal- und Militärbereich Verwaltung.

Derzeit arbeiten bis zu 40 Personen im Rahmen eines Arbeitsvertrags für Diya City .

Verantwortlichkeiten:

  • Verantwortlich für die Prüfung der Primärdokumente während Beschäftigung, Versetzung, Entlassung.

  • Abschluss eines Arbeitsvertrages, Entlassung, Versetzung, Verwaltung der Personalakten der Mitarbeiter, Berichterstattung.

  • Mitarbeiter über Aufträge informieren (Einstellung, Entlassung, Versetzung, Urlaub).

  • Gewährleistung der Führung militärischer Aufzeichnungen über Wehrpflichtige und Wehrpflichtige sowie der Buchung von Wehrpflichtigen durch das Unternehmen in Friedenszeiten und während der Zeit der Mobilisierung und des Krieges, Konsultation der Mitarbeiter.

  • < li style="font-weight: 400; Schriftstil: normal; Textdekoration: keine">

    Kontrolländerungen in persönlichen Daten von Mitarbeitern, einschließlich Wehrpflichtigen.

  • Interaktion mit den Rekrutierungs- und Sozialunterstützungszentren, der Pensionskasse und anderen staatlichen Stellen.

  • Erstellen Sie Berichte über die Anzahl der Mitarbeiter und Wehrpflichtigen.

  • Nehmen Sie Schüler aufAST in der Entwicklung interner Vorschriften und Verfahren im Zusammenhang mit Personal und militärischer Buchhaltung. ; /p>

    • Erfahrung in der Erstellung von Personaldokumenten gemäß der Arbeitsgesetzgebung der Ukraine.

    • Praktische Erfahrungen der militärischen Rechnungslegung und Reservierung von Mitarbeitern im Unternehmen. Schriftstil: normal; Textdekoration: Keine ">

      Wissen über das Arbeitsrecht der Ukraine und der Gesetzgebung für die militärische Buchhaltung, Mobilisierung, Buchung usw. Schriftstil: normal; Textdekoration: Keine ">

      Fähigkeit, mit Dokumentation und analytischen Berichten zu arbeiten. Textdekoration: Keine "> ein selbstbewusster PC-Benutzer (MS Word, MS Excel). Schriftstil: normal; Textdekoration: Keine ">

    • hohes Maß an Versorgungsniveau für Details, Bereitschaft für die tägliche Arbeit mit Dokumenten.
    • Englisch auf Englisch (vorzugsweise).
    • Es gibt einen Vorteil, in City Action zu arbeiten. Entwicklungsplan und regelmäßige Effizienzbewertung

    • interne Trainingsprogramme, kostenlose SmartTalks und TechTalksinnerhalb des Unternehmens
    • Firmenenglischunterricht
    • Flexible Zeiteinteilung und die Möglichkeit, remote zu arbeiten: Fühlen Sie sich frei Wählen Sie die Option, die Ihrem Geschmack entspricht
    • 18 Arbeitstage bezahlter Urlaub pro Jahr
    • 10 Arbeitstage bezahlter Krankenurlaub jährlich
    • Krankenversicherung
    • Treueprogramm (IT-Club)
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