Personalanpassungsmanager in Attika

Das Unternehmen „Attika“ ist ein führendes Unternehmen im Segment des Verkaufs von Tabakprodukten, Getränken und Snackprodukten, das seit dem Jahr 2000 erfolgreich auf dem Markt von Charkiw und der Region Charkiw tätig ist. Seit vielen Jahren beweisen wir eine stabile Entwicklung, Prozessautomatisierung und aktiven Netzwerkausbau.

Unser Ziel ist es, jedem Käufer eine breite Produktpalette mit maximalem Komfort zu bieten. Jeden Monat eröffnen wir neue Filialen, stellen innovative Formate vor und streben eine kontinuierliche Weiterentwicklung an.

Im Zusammenhang mit der Erweiterung und Entwicklung des Netzwerks suchen wir einen STAFF ADAPTATION MANAGER für unser Team.

Das Hauptziel der Position:die erfolgreiche Anpassung und Unterstützung der Praktikanten in allen Phasen ihrer Arbeit sicherzustellen. im Unternehmen.

Wir bieten:

• wettbewerbsfähiges und pünktliches Gehalt 2-mal im Monat;
• stabile Arbeit in einem sich ständig weiterentwickelnden Unternehmen;
• Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung;
• modernes, warmes Büro in der Nähe der U-Bahn, wo es immer Licht und Internet gibt;
• Arbeitszeitplan von Montag bis Freitag von 8:00 bis 17:00 Uhr 15:00 Uhr;
• Einführung in die Position und Schulung;
• Firmenveranstaltungen, Weihnachtsgeschenke usw.

Ihre Hauptaufgaben:

• Organisation und Durchführung von Anpassungsprogrammen für neue Mitarbeiter, Betreuung während der Probezeit;
• Einführungsgespräche mit neuen Praktikanten, Kennenlernen des Unternehmens, seiner Werte und Arbeitsprinzipien; 
• Mitwirkung bei der Profilbildung des Vertriebspraktikanten (Schlüsselkompetenzen, Verhalten, Motivation);
• Sicherstellung einheitlicher Anpassungsstandards an allen Standorten (Checklisten, Mentoring-Qualitätskontrolle);
• Koordination der Interaktion zwischen Praktikant, Personalvermittler, Mentor und Kurator zu Anpassungsfragen;
• Reisen zu Niederlassungen zur direkten Betreuung der Auszubildenden und Entwicklung von Mentoren, mit der Möglichkeit, Einfluss auf den Ausbildungsprozess und die Entwicklung des Teams zu nehmen;
• Einführung eines Anpassungsplans in das CRM-System;
• Aktive Mitarbeit bei der Koordinierung der Weiterentwicklung des Personals.

Unsere Erwartungen:

• Erfahrung im Personalwesen, vorzugsweise im Einzelhandel Netzwerk;
• entwickelte Kommunikationsfähigkeiten, die Fähigkeit, mit Menschen eine gemeinsame Sprache zu finden;
• systematisch, organisiert, die Fähigkeit, im Multitasking-Modus zu arbeiten;
• Ergebnisorientierung und Personalentwicklung;
• Analyse des Schulungsbedarfs und Erstellung von Schulungsplänen;
• praktische Erfahrung mit Prozessen: Rekrutierung, Anpassung, Personalschulung;
• Fähigkeiten im Umgang mit dem CRM-System für den Anpassungsmanager werden ein Vorteil;
• Fähigkeit, sich schnell neues Wissen, Standards und Tools anzueignen;
• Fähigkeit, mit vertraulichen Informationen und persönlichen Daten zu arbeiten, Einhaltung von Unternehmensstandards.

Sie können mehr über unser Unternehmen in unseren sozialen Netzwerken erfahren:

• https://www.instagram.com/attikaua/
• https://www.facebook.com/people/%D0%90%D1%82% D1%82%D0%B8%D0%BA%D0%B0/61554882386164/
• https://www.facebook.com/p/Kurkumaofficially-61552065237384/
• https://www.instagram.com/kurkuma.officially/

Wenn Sie an unserer Stelle interessiert sind – ANTWORT! Wir warten auf Ihren Lebenslauf oder rufen Sie die Nummer an – 0671390756