Menschen Partner in VOKI Games

VOKI Games ist ein Entwicklungsstudio für mobile Spiele, in dem wir unsere Liebe zu Spielen in unglaubliche virtuelle Welten umsetzen. Wir haben zwei Welthits geschaffen – Manor Matters und Mystery Matters, die die Herzen von Millionen Spielern auf der ganzen Welt erobert haben. Jeder Tag bei VOKI ist eine Gelegenheit, etwas zu erschaffen, Ihre wildesten Ideen zum Leben zu erwecken und einfach Sie selbst zu sein! Bei uns herrscht eine einzigartige Atmosphäre der Offenheit und Kreativität. Und hier finden Sie auch Top-Vorteile – von der Krankenversicherung bis hin zu bezahlten Mittagessen, einem niedlichen Maskottchen, 3 coolen Büros und Remote-Arbeit. Wir sind bestrebt, jedem Mitglied unseres großen Teams noch mehr Zeit zu widmen, deshalb sind wir auf der Suche nach einem reaktionsschnellen Mitarbeiter und fürsorglicher People Partner!People Partner bei VOKI, es geht um die ständige Unterstützung der Mitarbeiter, Sie werden viel mit dem Team kommunizieren und an Projekten teilnehmen, um Engagement, Loyalität und Effizienz zu steigern. Bei uns geht es um eine Kombination aus Systematik und individueller Herangehensweise an alle mit Sorgfalt und Effizienz. Wir sind einfach füreinander geschaffen, wenn: Sie wissen, wie man auf jeden Menschen eingeht, auf die tatsächlichen Bedürfnisse hört und Wege findet, jedes Problem zu lösen. Konzentrieren Sie sich auf Win-Win-Lösungen, denken Sie positiv, Sie übernehmen Verantwortung und zeigen Initiative, Sie haben Erfahrung in Coaching, Einzelberatungen, Konfliktlösung, Sie arbeiten seit mehr als 3 Jahren im Personalwesen (ideal, wenn Sie bereits mit (Kreative Menschen, in der Spieleentwicklung oder IT) können Sie erfolgreiche Beispiele implementierter/verbesserter HR-Prozesse teilen. Eine psychologische Ausbildung ist von Vorteil. Was Sie tun müssen: Mitarbeiter vom ersten Arbeitstag im Unternehmen an im gesamten EJM begleiten Übertragung, Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer einzigartigen Unternehmenskultur und Unternehmenswerte, regelmäßige Kommunikation mit dem Team: Durchführung geplanter und bedarfsgesteuerter 1:1-Meetings, Beantwortung von Fragen, Unterstützung bei der Entwicklung im Coaching-Format, Durchführung des Onboarding-Prozesses (Begrüßungspräsentation). , Unterstützung bei der Anpassung, Sammeln und Geben von regelmäßigem Feedback), Durchführung des Leistungsbeurteilungsprozesses – Unterstützung von Managern im Bewertungsprozess, Sammeln von Feedback (360), Organisieren und Durchführen von Feedback-Meetings, Sammeln und Analysieren der wichtigsten HR-Kennzahlen Ihrer Teams, in der Lage sein Finden Sie die Ursache des Problems und finden Sie wirksame Lösungen. Wir helfen Ihnen dabei, Ihr Team zu stärken und Ihre Mitarbeiter zu motivieren: Die Fähigkeit, von überall auf der Welt kreativ zu sein. Modernes Büro in Kiew und Odessa, remote oder hybrid – wählen Sie, was zu Ihnen passt. Sorgen Sie für körperliche und geistige Gesundheit. Krankenversicherung für Sie und Ihre Kinder, kostenlose Beratung durch einen Betriebspsychologen und 15 Krankheitstage pro Jahr mit 100 % Bezahlung. Firmenprämien, Unterhaltung und Veranstaltungen. Vergütung für Mittagessen, Geschenke, Thementage in Büros, informelle Treffen mit Kollegen, Online-Partys und vieles mehr. Möglichkeiten zur beruflichen und beruflichen Weiterentwicklung. Nehmen Sie an interessanten internen Schulungen, Schulungen und Fachkonferenzen teil. Cooles Team. Setzen Sie coole Ideen gemeinsam mit einem tatkräftigen, kreativen und talentierten Team um. Wettbewerbsfähiges Gehalt! Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt, das auf den Ergebnissen des Vorstellungsgesprächs basiert. Sehen Sie, wie wir arbeiten, und erfahren Sie mehrHier können Sie dem Team beitreten: https://vokigames.com/https://www.instagram.com/voki.games Mehr anzeigen Weniger anzeigen Positionsebene Oberstufe der Sekundarstufe Art der Beschäftigung Vollzeit Arbeitspflichten Personalmanagement Branchen Computerspiele