Mittlerer UI/UX-Designer in UX design jobs

Wir suchen einen talentierten und kreativen UI/UX-Designer für den mittleren Bereich, der unserem Team beitritt und zu unserem laufenden Projekt mit einem der führenden amerikanischen Vermarkter und Dienstleister für Kreditkarten beiträgt. Sie arbeiten eng mit den Geschäfts- und Entwicklungsteams an der Erstellung von Modellen und Bildschirmabläufen für neue Bildschirme und Prozesse zusammen. Der ideale Kandidat verfügt über eine Leidenschaft für benutzerzentriertes Design, ein ausgeprägtes Verständnis der Prinzipien der Benutzererfahrung und die Fähigkeit, komplexe Anforderungen in schöne, intuitive und funktionale Benutzeroberflächen umzusetzen. Aufgaben: Arbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um Projektanforderungen und Benutzerbedürfnisse zu verstehen. Führen Sie Benutzerrecherchen und Usability-Tests durch, um Erkenntnisse zu gewinnen und Designentscheidungen zu treffen. Erstellen Sie Wireframes, High-Fidelity-Prototypen und Mockups, um Designideen und -konzepte zu kommunizieren. Entwickeln Sie Benutzerabläufe, Journey Maps und interaktive Prototypen, um den Entwicklungsprozess zu steuern. Iterieren Sie Designs basierend auf Feedback, Benutzertests und Benutzerergebnissen. Arbeiten Sie eng mit Entwicklern zusammen, um die Konsistenz des Designs sicherzustellen. Bleiben Sie über Branchentrends, Best Practices und neue Technologien im UI/UX-Design auf dem Laufenden. Voraussetzungen: Bachelor-Abschluss in Design, Mensch-Computer-Interaktion oder einem verwandten Bereich. Mehr als 4 Jahre Erfahrung im UI/UX-Design für Web- und mobile Anwendungen. Kenntnisse in Figma (FigJam oder Miro). Starkes Portfolio, das eine Reihe von Designprojekten und UX-Forschungsprozessen präsentiert (bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen Link oder Anhang bei). Hervorragende Kommunikations-, Kollaborations- und Problemlösungsfähigkeiten. Fähigkeit, in einem schnelllebigen, termingesteuerten Umfeld effektiv zu arbeiten. Erfahrung im Umgang mit agilen Entwicklungsmethoden ist von Vorteil. Englisch: Obere Mittelstufe oder höher. Wir bieten: Flexibles Arbeitsformat – remote, im Büro oder flexibel. Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein gutes Vergütungspaket. Personalisiertes Karrierewachstum. Instrumente zur beruflichen Weiterentwicklung (Mentorenprogramm, technische Vorträge und Schulungen, Kompetenzzentren und mehr). Aktive Tech-Communities mit regelmäßigem Wissensaustausch. Bildungserstattung. Erinnerungswürdige Jubiläumsgeschenke. Firmenevents und Teambuildings. Weitere standortspezifische Vorteile