17. Juli 2024
Middle+/Senior Front-End Engineer (REACT+NEXT) Харків, Вінниця, віддалено ERFORDERLICHE FÄHIGKEITEN < li>Mindestens 3 Jahre kommerzielle Erfahrung mit React.js-basierten Projekten Englisch – Obere Mittelstufe und höher ist ein Muss < li> Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrung im React- und State-Management Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrung mit Next.js Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrung im Unit-Testing, Storybook < /li>Gutes Verständnis der REST-Prinzipien Gute Ja
17. Juli 2024
Middle+/Senior Front-End Engineer (REACT+NEXT)
Харків, Вінниця, віддалено
ERFORDERLICHE FÄHIGKEITEN
< li>Mindestens 3 Jahre kommerzielle Erfahrung mit React.js-basierten Projekten - Englisch – Obere Mittelstufe und höher ist ein Muss
< li> Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrung im React- und State-Management - Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrung mit Next.js
- Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrung im Unit-Testing, Storybook < /li>
- Gutes Verständnis der REST-Prinzipien
- Gute JavaScript-Programmierkenntnisse
- Ausgezeichnete HTML5-, CSS3- und ES6-Kenntnisse
- Markup-Erfahrung mit responsivem Layout li>
- Fähigkeit, mit technischer Dokumentation/Spezifikationen für das Projekt zu arbeiten
- Erfahrung mit Typescript und GIT ist erforderlich
- Fähigkeit, qualitativ hochwertige, wartbare und gut dokumentierte Texte zu schreiben Code
- Gute Fähigkeiten zur Problemlösung und die Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch im Team zu arbeiten
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, mit funktionsübergreifenden Teams zusammenzuarbeiten
VERANTWORTLICHKEITEN
- Entwickeln Sie neue Funktionen
- Schreiben Sie gut dokumentierten, sauberen Code
- Enge Zusammenarbeit mit dem Team, einschließlich des Teams des Kunden < /li>
- Folgen Sie dem aktuellen Scrum-ähnlichen Prozess
MITGLIED DES CODEIT-TEAMS ZU SEIN BEDEUTET
- Karriereweg und Wachstumschancen (Senioritätsebene). System, individueller Entwicklungsplan, technische Leads)
- Vergütung für die Teilnahme an Konferenzen und Workshops, eingeladene Experten
- Entwicklung von Soft Skills (Personalmanagement und Training emotionaler Intelligenz)
< li> Kostenloser Zugriff auf das Firmenkonto auf der Bildungsplattform Udemy - Interne Bibliothek
- Unternehmensenglischkurse und Kommunikation mit Kunden aus englischsprachigen Ländern
- Erfahren und unterstützend Teammitglieder
- Bezahlte Freistellung (Urlaub, Krankheit)
- Rechtliche Unterstützung
- Gut ausgestattetes Büro in Winnyzja
Über das Projekt:
Dies ist eine Aggregator-Site, die den Hauptnutzerverkehr sammelt und ihn basierend auf Interessen weiterleitet. Ziel des Projekts ist es, die beliebtesten Websites zum Spielen von kostenlosen Casinospielen, Echtgeld-Casinos, Pokerseiten und anderen Glücksspielprojekten zu finden und zu bewerten. Die Website bietet außerdem umfangreiche Informationen zu Spielregeln, Hilfe für Anfänger und Unterstützung für Profis. Langfristiges Projekt.
Technologien :
Jedes Projekt ist einzigartig und nutzt seinen eigenen Technologie-Stack. Zu den am häufigsten verwendeten Technologien gehören jedoch Contentful CMS, PHP, ReactJS, NextJS und VueJS. Mobile Projekte verwenden Webview zusammen mit nativem Swift/Kotlin.
Kundenstandort:
Großbritannien
In unserem Team:
4 FE-Entwickler, 1 FE-Tech-Leiter, 1 QA, 1 QA-Tech-Leiter. Planen Sie Folgendes hinzuzufügen: 3 QAs, 3 FE-Entwickler, 1 FE-Entwicklerersatz.
Rekrutierungsprozess:
– Englischprüfung (gesprochen)
– Recruter-Screening
– Technisches Interview
– Vorangebot
– Testaufgabe des Kunden
– Interview mit dem Kunden
– Angebot
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