Direktnachricht von dem Mitglied, das die Stelle bei O-DIGITAL LLC gepostet hat
Olena Dvoeglazova
Olena Dvoeglazova
HR-Partner/HR-Generalist
Direktnachricht von dem Mitglied, das die Stelle bei O-DIGITAL LLC gepostet hat
Olena Dvoeglazova
Olena Dvoeglazova
HR-Partner/HR-Generalist
O-Digital ist ein ehrgeiziges Unternehmen mit einzigartigen Vorteilen unter den IT-Beratungsunternehmen und Integratoren. Wir wachsen weiter und suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Vertriebsleiter im B2B/B2G-Segment. Aufgabe: Verwaltung des gesamten Vertriebszyklus von IT-Lösungen von SAP, Microsoft, IBM, HPE, Cisco und unseren eigenen Geschäftsdigitalisierungslösungen. Ausarbeitung kommerzieller Angebote, Ausarbeitung und Abschluss von Verträgen und Vereinbarungen. Ausbau, Aufbau des Kundenstamms und Reporting. Aufbau und Pflege von Beziehungen zu neuen und bestehenden Kunden. Aktive Teilnahme an Verhandlungen mit den ersten Personen von Unternehmen und IT-Leitern. Umsatzziele erreichen. Aktive Interaktion mit dem technischen Team. Anforderungen: Erfahrung in der Führung und dem Aufbau langfristiger Beziehungen mit Unternehmenskunden im B2B- und B2G-Bereich. Erfahrung im Vertrieb von IT-Produkten (Dienstleistungen) ab 2 Jahren. Langjährige (3 bis 6 Monate) Vertriebserfahrung. Verständnis der Besonderheiten des IT-Bereichs und des Vertriebs von IT-Produkten. Erfahrungen in Zulieferunternehmen und/oder IT-Integratoren sind von Vorteil. Erfahrung in der Teilnahme an Ausschreibungen. Fähigkeit, das Geschäft des Kunden zu verstehen, seine Bedürfnisse zu erkennen und Lösungen vorzuschlagen. Präsentationserfahrung. Große Kenntnisse im Vertriebsmanagement. Verhandlungserfahrung mit Endentscheidern wäre von Vorteil. Unser Kandidat: Eine positive, beharrliche und kommunikative Person. Orientiert und beeinflusst das Ergebnis. Verfügt über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Zeigt Engagement und Proaktivität. Englischkenntnisse auf mittlerem Niveau sind von Vorteil. Wir bieten: Rate + % der Marge. Flexible Arbeitseinteilung (online/offline), Hybridformat (während der Probezeit der Bürobesuche – täglich, nach der Probezeit der Bürobesuche – 2-mal pro Woche und nach Bedarf). Möglichkeit der Reservierung. Ein komfortables Büro in Gehweite zur U-Bahn, mit Schutz, Licht, Heizung und Kommunikation. In Kiew oder Lemberg – Ihre Wahl. Schulung auf Kosten des Unternehmens. Freundliches Expertenteam und mangelndes Mikromanagement. Wir sind offen für die Zusammenarbeit mit talentierten Fachkräften, die ihre Arbeit wirklich leidenschaftlich machen, also schließen Sie sich uns an.
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Positionsebene
Oberstufe der SekundarstufeArt der Beschäftigung
Vollzeit
Arbeitspflichten
Vertrieb und Geschäftsentwicklung
Branchen
IT-Dienstleistungen und IT-Beratung