Mittlerer QA-Ingenieur in EvoPlay

Hauptanforderungen:
1+ Jahre manuelle Testerfahrung im Team;
Solide Kenntnisse der Client-Server-Architektur;
Fähigkeit, Testergebnisse zu analysieren und Fehlerursachen zu identifizieren;
Fähigkeit, Fehler klar und genau zu beschreiben;
Kenntnisse im Umgang mit API-Testtools (Postman, Swagger);
Kenntnisse im Umgang mit TMS-Systemen (Testrail, Allure);
Kenntnisse im Umgang mit Bug-Tracking-Systemen (Jira);
Datenbankkenntnisse und Fähigkeit, mit SQL-Abfragen zu arbeiten;
Kenntnisse und Verständnis von HTTP-Methoden;
Grundlegende Befehle unter Linux kennen ;
Praktische Kenntnisse von SDLC (einschließlich Verständnis agiler Methoden);
Erstellen und pflegen Sie Testdokumentationen im Zusammenhang mit Testprozessen und -ergebnissen zur weiteren Verwendung;
Erfahrung in der Arbeit mit Remote-Teams;
Zusammenarbeit mit Entwicklern und Produktmanagern, um die Qualität in jeder Phase des Softwareentwicklungslebenszyklus sicherzustellen.
 
 
Hauptaufgaben:
Testen von Webdiensten;
Überprüfung neuer Funktionen, behobener Fehler, Regressionstests nach der Veröffentlichung;
Arbeiten mit Tools wie DevTools, Postman;
Arbeiten mit Datenbanken (SQL-Abfragen erstellen);
Arbeiten mit Bug-Tracking-Systemen (Jira);
Die Arbeit mit TMS (Allure) wäre ein Plus;
Testdokumentation schreiben und pflegen (Testfall, Checklisten);
Die Arbeit mit Protokollierungs- und Überwachungstools (Kibana, Grafana) wird von Vorteil sein;
Erstellen, Verfolgen und Überprüfen von Fehlerberichten.

Wir bieten:
Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit Bezug zur Währung;
Schulung, die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Karrierewachstum;
100 % Bezahlung von Urlaubs- und Krankheitsurlaub;
Die Möglichkeit, sowohl aus der Ferne als auch in einem komfortablen Büro mit einem Generator und unterbrechungsfreiem Internet zu arbeiten;
Empfehlungsprogramm;
Krankenversicherung;
A junges, freundliches Team;
Gruppendiskussionen und Einzelunterricht mit einem Unternehmenspsychologen.