Einführung des "Keine Einstellungsgebühr"-Pakets!
Stellenanzeigen veröffentlichen
Ohne Provisionen einstellen
Mittlerer Java-Entwickler (DataHub) in EveryMatrix LTD
168 Ansichten
EveryMatrix LTD
16. September 2024
Middle Java Developer (DataHub)
Львів
Job Summary:
EveryMatrix ist Auf der Suche nach
- Middle Java Developer
- Lviv
- DataMatrix
Unternehmensvorstellung:
EveryMatrix ist ein führender B2B-SaaS-Anbieter, der iGaming-Software, -Inhalte und -Dienste bereitstellt. Wir bieten Plattform-, Casino-, Sportwetten-, Zahlungs- und Affiliate-Systeme für über 300 Kunden weltweit. Das Unternehmen ist profitabel, hat einen Jahresumsatz von über 100 Millionen Euro und beschäftigt 850 Mitarbeiter in Niederlassungen in 12 Ländern in Europa, Asien und den USA. EveryMatrix wurde 2008 gegründet und ist nach wie vor ein privates Unternehmen im Besitz der Gründer.
EveryMatrix ist Mitglied der World Lottery Association (WLA) und der European Lotteries Association. Im September 2023 erhielt es als erster iGaming-Anbieter die WLA Safer Gambling-Zertifizierung. EveryMatrix ist stolz auf sein Engagement für sichereres Glücksspiel und Spielerschutz bei der Entwicklung marktführender Gaming-Lösungen.
Über das Projekt:DataMatrix ist ein Teil der EveryMatrix -Plattform, die verantwortlich ist für das tägliche Sammeln, Speichern, Verarbeiten und Nutzen von Hunderten Millionen Transaktionen der gesamten Plattform. Wir entwickeln Business Intelligent-Lösungen, Berichte, Integrationen von Drittanbietern, Datenstreaming und andere Produkte für den externen und internen Gebrauch. Das Team besteht aus 35 Personen und hat seinen Sitz in Lemberg.
Das Projekt, an dem Sie arbeiten würden, ist DataHub. Es ermöglicht unseren Partnern, das gesamte Spektrum an Echtzeitaktivitäten und -aktualisierungen innerhalb unserer EM-Plattform zu nutzen, einschließlich Wetten, Konfigurationsänderungen, Anmeldeereignisse und mehr. Mit diesen wertvollen Daten können Partner die Funktionen der Plattform nahtlos erweitern, indem sie ihre eigenen Data Warehouses erstellen, maßgeschneiderte Modelle für maschinelles Lernen entwickeln und autonome Streaming-Analysen durchführen.
Mittlerer Java-Entwickler
Aufgaben:
- Erweitern und verbessern Sie die Fähigkeiten unserer Echtzeit Daten-Streaming-Plattform, DataHub.
- Arbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um eine nahtlose Integration neuer Funktionen sicherzustellen.
- Optimieren Sie die Leistung und Skalierbarkeit der Plattform.
- Schreiben Sie sauberen, testbaren Code mit einem starken Schwerpunkt auf Unit- und Integrationstests.
- Bleiben Sie über die neuesten Entwicklungen in Java, Apache Kafka und anderen relevanten Technologien auf dem Laufenden.
Erforderliche Qualifikationen:
- Java Core: Tiefes Verständnis von Sammlungen, Leistungsoptimierung und Typ Systeme, Garbage Collection und Ausnahmebehandlung.
- Multithreading und Parallelität: Fachwissen in der Verwaltung asynchroner Berechnungen und der Gewährleistung der Thread-Sicherheit.
- & RESTful-Dienste: Umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung und Nutzung von RESTful-Diensten.
- RDBMS und SQL: Kenntnisse im Schreiben komplexer SQL-Abfragen und ein solides Verständnis der RDBMS-Theorie.
- Spring Boot: Praktische Erfahrung mit dem Spring-Ökosystem, einschließlich einer starken theoretischen Grundlage.
- Apache Kafka: Nachgewiesene Erfahrung mit Kafka, einschließlich praktischer Anwendung und theoretischem Wissen.
- Unit-/Integrationstests: Nachgewiesene Fähigkeit, testbaren Code mit angemessener Abdeckung zu schreiben.
Schön zu haben:
- Erfahrung mit Docker und Kubernetes.
- Vertrautheit mit Kafka Streams und RabbitMQ.
- Kenntnisse über Online-Casino-/Sportsysteme.
- Verständnis von binären Serialisierungsformaten wie Avro und Protobuf.
- Erfahrung mit der Google Cloud Platform.
- Ein öffentliches Google Cloud Skills Boost-Profil mit abgeschlossenen Kursen, darunter:
Work-Life-Balance:
- 22 bezahlte Urlaubstage und zwei zusätzliche bezahlte Urlaubstage pro Jahr für jedes Jahr bis zu 32 Tage (Arbeitstage) zusätzlich zu den gesetzlichen Feiertagen (11 Tage). Zusätzliche Urlaubstage für jedes weitere Jahr im Unternehmen – 43 Tage einschließlich gesetzlicher Feiertage bis zum fünften Beschäftigungsjahr.
- 10 Krankheitstage pro Jahr (ohne ärztliches Attest).
- Krankheitsurlaub: bis zu 30 Tage pro Jahr, dokumentiert durch ein ärztliches Attest.
- Um weibliche Kandidatinnen zu unterstützen, bieten wir Müttern 21 Wochen Mutterschaftsurlaub und 100 % Heimarbeit bis zum ersten Geburtstag des Kindes an.
- Männer erhalten 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und können von zu Hause aus arbeiten, bis das Kind 13 Wochen alt ist.
Vorteile und Bürovorteile:
- Tägliches Mittagessen oder Mittagszuschuss.
- Private Krankenversicherung.
- Mitgliedschaft im Fitnessstudio.
- Früchtefreitag.
- Zugang zu den Online-Lernplattformen Udemy for Business und O’Reilly sowie Budget für externe Schulungen.
- Massage bei der Arbeit.
- Spaßecke: Tischtennisplatte, Xbox, viele Brettspiele.
- Regelmäßige Büroveranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten an verschiedenen Orten.
- Tolle Büroräume – kommen Sie vorbei und überzeugen Sie sich selbst. Schauen Sie sich unsere Standorte an, um einen Einblick in unsere Kultur, Büros und Leistungen zu erhalten !
