MHPSS-Koordinator/Experte des sozialen Unterstützungsprogramms für psychische Gesundheit in Save the Children

Save the Children International ist eine humanitäre Organisation mit einer mehr als 100-jährigen Geschichte. Save the Children wurde im Mai 1919 in London gegründet.  SCI ist seit 2014 in der Ukraine tätig. Es begann seine Arbeit auf dem Gebiet der Region Donezk. Derzeit weitet SCI seine Aktivitäten auf acht Städte der Ukraine aus. Wir arbeiten in den Bereichen Bildung, Kinderschutz, Überwindung von Kinderarmut, Gesundheitsfürsorge und führen auch Advocacy-Aktivitäten im Zusammenhang mit dem Schutz der Kinderrechte durch. 

ZIEL ROLLEN: 

< p>Im Rahmen des Projekts „Entwicklung der Zukunft von Mykolajiw“. „Stärkung der Kapazitäten von Gemeinden, Familien und der Zivilgesellschaft für Wiederaufbau und Erholung“, finanziert von der dänischen internationalen Entwicklungsagentur (DANIDA). SCI in der Ukraine arbeitet daran, die Gruppen zu stärken, die Dienstleistungen für PPESP erbringen, um eine breite Beteiligung an der Planung und Umsetzung von Reaktions- und Wiederherstellungsaktivitäten sicherzustellen. Da internationale Koordinationsstrukturen komplex und schwer zu verstehen sind, versuchen die Teilnehmer, alle Koordinationsmechanismen auf verschiedenen Ebenen zu erklären. Das SC setzt seine Aktivitäten als führende Organisation des Zivilgesellschaftsclusters und als wichtiger internationaler Akteur bei der humanitären Hilfe fort, um die Rolle der Zivilgesellschaft auf nationaler und lokaler Ebene im Koordinierungsprozess zu fördern. Dies wird die Arbeit auf allen Ebenen unterstützen und sicherstellen, dass Akteure der Zivilgesellschaft dabei unterstützt werden, die während der humanitären Reaktionsphase gewonnenen Erkenntnisse weiterzugeben, um die Wiederherstellungs- und Wiederaufbauprozesse zu unterstützen. Auf nationaler Ebene ist SC bereits aktives Mitglied der National Technical Working Group on Mental Health and Psychosocial Support (NTHP). Darüber hinaus ist SC Co-Vorsitzender von zwei subnationalen technischen Arbeitsgruppen (TWGs) des PZPSP – der Chernivtsi TWG und der Kyiv Hub TWG. Die Koordinierung entspricht vollständig den Standardempfehlungen zur bestmöglichen Unterstützung gut koordinierter und sektorübergreifender Interventionen im Bereich der psychischen Gesundheit, die definiert, rechenschaftspflichtig, fair, effizient und wirksam sind, gemäß dem IPC-Handbuch „Koordinierung der psychischen Gesundheitsversorgung“ und dem All-Ukrainian Programm für psychische Gesundheit. In Mykolajiw ist SCI aktives Mitglied der regionalen Arbeitsgruppe des Southern Regional Hub und prüft die Möglichkeit, eine aktivere Rolle bei der Stärkung von Netzwerken zu spielen, die lokalen, nationalen und internationalen Organisationen mit Schwerpunkt auf PZPSP dienen. Als Co-Vorsitzender der regionalen Arbeitsgruppen zu PZPSP unterstützt der SC die Koordinierung der Bemühungen zwischen verschiedenen Akteuren, um Verbesserungen der psychischen Gesundheit und des psychosozialen Wohlbefindens kriegsgeschädigter Kinder und ihrer Familien sicherzustellen. Der SC beteiligt sich aktiv an den Aktivitäten des Koordinierungsrates für psychische Gesundheit, interagiert mit Interessengruppen (Regierungsinstitutionen, Organisationen der Zivilgesellschaft, Berufsgemeinschaften) und bindet lokale Behörden ein, um die Nachhaltigkeit des PZPSP auf Gemeindeebene sicherzustellen.

< p> Der PPSSP-Koordinator unterstützt die Koordination von zwei oder mehrerender regionalen technischen Arbeitsgruppen (TRGs) des PZPSP, wobei der Schwerpunkt vor allem auf den regionalen TRG der südlichen Region liegt. Dazu gehört die Sicherstellung einer effektiven Koordination, Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen den Beteiligten. Unter der technischen Anleitung des technischen Beraters für PZPSP organisiert der PZPSP-Koordinator Sitzungen der Arbeitsgruppe, moderiert Diskussionen und erleichtert die Erledigung der der Gruppe gestellten Aufgaben. Er/sie ist für die Vorbereitung der Tagesordnungen der Sitzungen, die Führung der Sitzungsprotokolle und die Aufrechterhaltung einer effektiven Koordination und Zusammenarbeit mit den regionalen Büroteams verantwortlich, wobei der Schwerpunkt vor allem auf dem südlichen Regionalbüro liegt. 

Der Kinderschutz und der Kinderschutzkoordinator werden eng mit dem Kinderschutz- und Kinderschutzteam des SC Süd-Regionalbüros sowie anderen Regionalbüros zusammenarbeiten: Regionalbürodirektoren, Programmmanager, Kinderschutz und Kinderschutz Projektmanager für Kinderschutz, Kinderschutz und Kinderschutzkoordinatoren, Kinderschutzkoordinatoren und HCSPs, um bei Bedarf die Vertretung und das Engagement auf lokaler Ebene zu koordinieren. Von dem Kandidaten für diese Position wird erwartet, dass er die Führungsrolle von Save the Children im Bereich der kindgerechten FBBE in Mykolajiw (Südukraine) vertritt und diese in der gesamten Ukraine verbreitet, den Erfahrungsaustausch zwischen Mitgliedern von Arbeitsgruppen unterstützt und bestehende Lücken dokumentiert Dienstleistungen und Umsetzung innovativer Ansätze zur Stärkung des PZPSP-Systems in der Ukraine, um seine Stabilität und Widerstandsfähigkeit gegenüber Notfällen sicherzustellen Situationen.

WICHTIGSTE VERANTWORTUNGSBEREICHE:

Koordination und Moderation

• Unterstützung leisten an Assistenten bei der PZPSP, dem Team des Süd-Regionalbüros bei PZPSP und den PZPSP-Teams anderer Regionalbüros bei der Organisation/Moderation von Regionaltreffen, Seminaren und anderen Aktivitäten der TRG mit
• Sorgen Sie für eine effektive Kommunikation und einen effektiven Informationsaustausch zwischen Save the Children und Mitgliedern der OPS-Arbeitsgruppe.
• Bieten Sie Unterstützung für OPS-Assistenten, das Team des Southern Regional Office und OPS-Teams anderer Regionen Büros in Zusammenarbeit mit regionalen Koordinatoren (Gesamtukrainischer Koordinierungsrat für psychischen Gesundheitsschutz unter dem Ministerkabinett der Ukraine).
• Entwicklung und Aufrechterhaltung der Ordnung Tagessitzungen der TRG, Sitzungsprotokolle und Aktionspläne.

Strategische Planung

• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung der Strategischer Aktionsplan „Save the Children“ im Rahmen der Arbeitsgruppen zur FBBE, wobei der Schwerpunkt vor allem auf der regionalen FBBE-Arbeitsgruppe der südlichen Regionen liegt.
• Überwachung der Fortschritte in Erreichen der Ziele und Zielsetzungen von „Save the Children“ in Abstimmung mit den Arbeitsgruppen zu PZPSP-Themen, wobei der Schwerpunkt zunächst auf den regionalen Arbeitsgruppen der südlichen Regionen liegt.
• Erkennung und Beseitigung von Problemen bzw Hindernisse auf dem Weg zur Umsetzung des strategischen Aktionsplans „Save the Children“ im Rahmen von Arbeitsgruppen zum Kinderschutz, wobei der Schwerpunkt zunächst auf der regionalen Arbeitsgruppe des Südens liegt Hub-Regionen.

Einbindung interessierter Parteien

• Unterstützung des PZPSP-Teams beim Aufbau und der Pflege von Beziehungen zu SchlüsselregionenStakeholder, darunter Regierungsbehörden, NGOs und andere relevante Organisationen.
• Unterstützung der SCI-Assistenten für technische Hilfe, des Süd-Regionalbüroteams und der SCI-Teams anderer Regionalbüros bei der Vertretung der Interessen von SCI bei SCI-Arbeitsgruppentreffen und externe Treffen/Veranstaltungen.
• Unterstützung für technische Assistenzassistenten von PZPSP, dem Team der Regionalvertretung Süd und anderen PZPSP-Teams anderer Regionalbüros beim Aufbau einer Zusammenarbeit mit anderen Arbeitsgruppen und Interessengruppen.

Forschung und Analyse

• Durchführung von Analysen verfügbar Bewertungen und Berichte zur Unterstützung der Aktivitäten der TRG zu PZPSP und Entscheidungsprozessen.
•  Erstellung von Berichten, Briefings und anderen Dokumenten nach Bedarf.
• Bleiben Sie über relevante Ereignisse und Trends auf dem Laufenden im Bereich PSA.

Administrative Unterstützung

• Stellen Sie sicher, dass die von SCI organisierten Aktivitäten im Einklang mit der SCI-Organisation stehen Richtlinien und Verfahren.< /li>
• Bieten Sie administrative Unterstützung für die PSAP-Assistenten, das PSAP-Team des Southern Regional Office und die PSAP-Teams anderer Regionalbüros bei den Koordinierungsaktivitäten der PSAP TRG, einschließlich der Planung und Verwaltung von Besprechungen Korrespondenz

Sicherheit, Schutz und Risiken

• Befolgen und fördern Sie die Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien, -standards, -plänen und -verfahren, Sicherheit und Risiken.
• Melden Sie alle Vorfälle, die das Wohlbefinden des Personals beeinträchtigen könnten, unverzüglich dem Personal-/Sicherheitskoordinator (SCO).  

ERFAHRUNGUNDFÄHIGKEITEN< /p>

• Höhere Ausbildung in einem relevanten Bereich, vorzugsweise in einem psychologiebezogenen Fach (z. B. öffentliche Gesundheit (einschließlich psychischer Gesundheit), Sozialwissenschaften, internationale Entwicklung, Entwicklung und/oder Schutz von Kindern) oder einem anderen relevanten Fach akademische Ausbildung.
• 2- 3 Jahre Erfahrung in der Koordinierung von Aktivitäten in einer internationalen Organisation / Berufsorganisation / akademischen Einrichtung / NGO.
• Praktische Erfahrung im Bereich Finanzmanagement und -verwaltung.
• Verfügbarkeit von Arbeitsfähigkeiten in ein kulturell vielfältiges und komplexes Umfeld, auch in Notsituationen. 
• Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, Kommunikations- und Teammanagementfähigkeiten, einschließlich Führung und Einflussnahme.
• Kompetenter Benutzer von MS Excel, MS Word, Ausblick.
• Nachgewiesenes Engagement für die Personal- und Partnerentwicklung.
• Fähigkeit, sich auf langfristige Ziele und Ergebnisse zu konzentrieren und gleichzeitig alltägliche Verwaltungsprobleme zu lösen.
• Tiefes Verständnis für aktuelle psychische Gesundheitsprobleme, die Kinder sowohl in der Entwicklung als auch in Notsituationen betreffen Ukraine; Engagement für die Arbeit mit und für Kinder und Familien.
• Politisch und kulturell bewusst, mit den Eigenschaften Geduld, Fingerspitzengefühl und Diplomatie.
• Kreative Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten mit Arbeitsfähigkeit effektiv unter Bedingungen begrenzter Ressourcen und mit minimaler Aufsicht.
• Kostenloser BandFließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Kompetenz in der/den lokalen Sprache(n), Kultur und Kontext.
• Bewusstsein für die Grundsätze des Wohlergehens und der Selbsthilfe des Personals.
• Engagement und Verständnis für Kinderrechte, Save the Children-Werte und Interessenvertretung Kinder. Zusätzliche Aufgaben >'Verantwortlichkeiten

  Die oben aufgeführten Pflichten und Verantwortlichkeiten erheben keinen Anspruch auf Vollständigkeit und es kann erforderlich sein, dass der Mitarbeiter innerhalb seines Rahmens zusätzliche Aufgaben wahrnimmt Qualifikations- und Erfahrungsniveau.

  Wir bieten:

  • Offizielle Beschäftigung
  • Internationale Arbeitsbedingungen
  • Arbeitstag mit 9 bis 17 Uhr.
  • Kranken- und Lebensversicherung ab dem ersten Arbeitstag
  • Fremdsprachenkurse
  • Büro in der Mitte
  • Kaffee und Leckereien im Büro

  Kinderschutzrichtlinie:

  Gesundheit und Sicherheit:

  Von allen Mitarbeitern wird erwartet, dass sie unsere globale Richtlinie zur Bekämpfung von Belästigung einhalten.

  Wenn Sie an der Stelle interessiert sind, warten wir auf Ihr Feedback. Ein Lebenslauf auf Englisch wird bei der Prüfung von Vorteil sein. Wir wären Ihnen außerdem dankbar, wenn Sie das erwartete Gehaltsniveau und das Niveau Ihrer Englischkenntnisse angeben.

  Save the Children International ist die humanitäre Organisation mit mehr als 100-jähriger Geschichte. Save the Children wurde im Mai 1919 in London gegründet.

  ROLLENZWECK: 

  Im Rahmen der Dänischen Internationalen Entwicklungsagentur (DANIDA) gefördert: Enhancing Mykolaiv's Future- Empowering Resilient Communities, Familys, and Civil Society for Reconstruction and Recovery. SCI in der Ukrainearbeitet daran, sicherzustellen, dass die Gruppen der MHPSS-Einsatzkräfte gestärkt werden, um ein integratives Engagement bei der Reaktions- und Wiederherstellungsplanung und -durchführung sicherzustellen. Da internationale Koordinationsstrukturen komplex und schwer zu verstehen sind, fällt es den Akteuren schwer, alle Koordinationsmechanismen auf verschiedenen Ebenen zu erklären. SC nutzt weiterhin seine Rolle als führende Agentur für zivilgesellschaftliche Cluster und wichtiger internationaler Akteur bei der humanitären Hilfe, um die Rolle der nationalen und lokalen Zivilgesellschaft bei der Koordinierung zu fördern. Dies wird dazu beitragen, über den Nexus hinweg zu arbeiten. Sicherstellen, dass Akteure der Zivilgesellschaft dabei unterstützt werden, Erkenntnisse aus der humanitären Phase der Reaktion auszutauschen, um Wiederherstellungs- und Wiederaufbauprozesse zu unterstützen. Auf nationaler Ebene ist SC bereits aktives Mitglied der technischen Arbeitsgruppe der National Mental Health and Psychosocial Support (MHPSS). Darüber hinaus ist SC Co-Vorsitzender zweier subnationaler technischer MHPSS-Arbeitsgruppen (TWGs) – der Chernivtsi TWG und der Kyiv Hub TWG. Die Koordinierung orientiert sich vollständig an den Standardleitlinien zur bestmöglichen Unterstützung gut koordinierter und sektorübergreifender MHPSS-Reaktionen, die vorhersehbar, rechenschaftspflichtig, gerecht, effizient und wirksam sind, gemäß dem IASC-Handbuch zur MHPSS-Koordination und dem Allukrainischen Programm für psychische Gesundheit. In Mykolajiw ist der SC ein aktives Mitglied der regionalen Arbeitsgruppe „South Oblasts Hub“ und prüft die Möglichkeit, eine aktivere Rolle bei der Stärkung von Netzwerken zu spielen, die MHPSS-fokussierte lokale, nationale und internationale Organisationen unterstützen. Als Co-Vorsitzender der regionalen MHPSS-TWGs unterstützt SC die Koordinierungsbemühungen zwischen verschiedenen Akteuren, um eine Verbesserung der psychischen Gesundheit und des psychosozialen Wohlbefindens der vom Krieg betroffenen Kinder und ihrer Familien sicherzustellen. SC beteiligt sich aktiv an den Aktivitäten des Mental Health Coordination Council, interagiert mit Interessenvertretern (Regierungsbehörden, Organisationen der Zivilgesellschaft, Berufsgemeinschaften) und arbeitet mit lokalen Behörden zusammen, um die Nachhaltigkeit des gemeindebasierten MHPSS sicherzustellen.

  Der MHPSS-Koordinator unterstützt die Koordinierung von zwei oder mehr regionalen MHPSS-Technischen Arbeitsgruppen (TWGs), die sich hauptsächlich auf die regionalen TWGs der südlichen Oblaste konzentrieren. Dazu gehört die Gewährleistung einer effektiven Koordination, Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen den Mitgliedern. Unter der technischen Leitung des MHPSS Technical Advisor (TA) wird der MHPSS-Koordinator TWG-Treffen organisieren, Diskussionen moderieren und die Umsetzung der Ziele der Gruppe vorantreiben. Er/sie ist für die Vorbereitung von Besprechungsplänen, das Verfassen von Besprechungsprotokollen und die Unterstützung einer effektiven Koordination und Zusammenarbeit mit den regionalen Büroteams mit Schwerpunkt auf dem Südbereichsbüro verantwortlich.
  
  Der MHPSS-Koordinator wird eng mit der Führung zusammenarbeiten und das MHPSS-Team des Südbereichsbüros von SC zusätzlich zu anderen Bereichsbüros: Bereichsbürodirektoren, Programmleiter, Kinderschutz (CP) und MHPSS-Projektmanager, MHPSS-Koordinatoren, CP/MHPSS-Koordinatoren, um bei Bedarf die Vertretung und Koordination vor Ort zu koordinieren. Von dem Stelleninhaber wird erwartet, dass er die Führung von Save the Children im kinderorientierten MHPSS in Mykolajiw (Südukraine) vertritt und diese Führung in der gesamten Ukraine ausweitet.Unterstützen Sie den Erfahrungsaustausch zwischen Mitgliedern der TWGs, dokumentieren Sie Lücken in bestehenden Diensten und entwickeln Sie innovative Wege zur Stärkung der MHPSS-Systeme, der Nachhaltigkeit und der Schockresistenz der Ukraine.
  
  WICHTIGSTE VERANTWORTUNGSBEREICHE: 

  Koordination und Moderation

  • Unterstützen Sie MHPSS TAs, das MHPSS South Area Office Team und die MHPSS Teams anderer Area Offices bei der Organisation/Moderation regionaler MHPSS TWG Meetings, Workshops und anderer Veranstaltungen.
  • Gewährleisten Sie eine effektive Kommunikation und den Informationsaustausch zwischen Save the Children und den MHPSS TWG-Mitgliedern.
  • Unterstützung der MHPSS-TAs, des MHPSS-Regionalbüroteams Süd und der MHPSS-Teams anderer Regionalbüros in Zusammenarbeit mit regionalen Koordinatoren (Gesamtukrainischer Koordinierungsrat für psychische Gesundheit, dem Ministerkabinett der Ukraine unterstellt).
  • Entwicklung und Pflege von Tagesordnungen, Sitzungsprotokollen und Aktionsplänen für TWG-Sitzungen.

  Strategische Planung

  • Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung des strategischen Plans für den Beitrag von Save the Children innerhalb der MHPSS-TWGs, wobei der Schwerpunkt vor allem auf den regionalen TWGs der südlichen Oblaste liegt.
  • Überwachen Sie den Fortschritt bei der Erreichung der Ziele von Save the Children in Abstimmung mit anderen MHPSS-TWGs, die sich hauptsächlich auf die regionalen TWGs der südlichen Oblaste konzentrieren.
  • Herausforderungen oder Hindernisse für den Fortschritt des strategischen Plans des Save the Children-Beitrags innerhalb der MHPSS-TWGs identifizieren und angehen, die sich hauptsächlich auf die regionalen TWGs der südlichen Oblaste konzentrieren.< br/>
    Stakeholder-Engagement
  • Unterstützen Sie das MHPSS-Team beim Aufbau und der Pflege von Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern, einschließlich Regierungsbehörden, NGOs und anderen relevanten Organisationen.
  • Unterstützen Sie MHPSS TAs, das MHPSS South Area Office Team und die MHPSS Teams anderer Gebietsbüros bei der Vertretung von SCI in MHPSS TWG Meetings und externen Meetings/Events.
  • Unterstützen Sie MHPSS TAs, MHPSS South Area Office Team und die MHPSS Teams anderer Area Offices bei der Erleichterung der Zusammenarbeit mit anderen Arbeitsgruppen und Interessengruppen.
    
    Forschung und Analyse
  • Durchführung Analyse der verfügbaren Bewertungen und Berichte zur Unterstützung der Aktivitäten und Entscheidungsprozesse der MHPSS TWGs.
  • Bereiten Sie Berichte, Briefings und andere Dokumente nach Bedarf vor.
  • Bleiben Sie über relevante Entwicklungen und Trends informiert im MHPSS-Bereich.
    
    Administrative Unterstützung
  • Stellen Sie sicher, dass die von SCI organisierten Aktivitäten den organisatorischen Richtlinien und Verfahren von SCI entsprechen.
  • Bieten Sie administrative Unterstützung an MHPSS TAs, MHPSS South Area Office Team und MHPSS Teams anderer Area Offices bei MHPSS TWG-Koordinierungsaktivitäten, einschließlich der Planung von Besprechungen und der Verwaltung der Korrespondenz.
    
    Sicherheit und Risiken 
  • Halten Sie sich an Sicherheits- und Risikorichtlinien, Standards, Pläne und Verfahren und fördern Sie diese.
  • Melden Sie alle Vorfälle, die sich auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter auswirken könntensofort zum CD/Security Focal Point (SFP) gehen.
    
    ERFAHRUNG UND FÄHIGKEITEN
  • Ein Universitätsabschluss in einem relevanten Bereich, vorzugsweise in einem Fach mit Bezug zur Psychologie (z. B. öffentliche Gesundheit (einschließlich psychischer Gesundheit), Sozialwissenschaften, internationale Entwicklung, Entwicklung und/oder Schutz von Kindern) oder einem anderen relevanten Fach akademischer Hintergrund. 
  • 2-3 Jahre Erfahrung in Koordinationsaktivitäten innerhalb einer internationalen Organisation/Berufsorganisation/akademischen Institution/NGO.
  • Nachgewiesene Erfahrung in Finanzmanagement und -verwaltung.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, in kulturell vielfältigen und herausfordernden Umgebungen zu arbeiten, einschließlich der Reaktion auf Notfälle. 
  • Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, Kommunikations- und Teammanagementfähigkeiten, einschließlich Teamführung und -beeinflussung.
  • Beherrscht MS Excel, MS Word und Outlook.
  • Nachgewiesenes Engagement für die Entwicklung von Mitarbeitern und Partnern.
  • Fähigkeit, sich auf langfristige Ziele und Ergebnisse zu konzentrieren und gleichzeitig alltägliche Verwaltungsprobleme zu lösen.
  • Ein tiefgreifendes Verständnis relevanter psychischer Gesundheitsprobleme im Zusammenhang mit Kinder sowohl in Entwicklungs- als auch in Notsituationen in der Ukraine; Engagement für die Arbeit mit und für Kinder und Familien.
  • Politisch und kulturell sensibel mit Qualitäten wie Geduld, Fingerspitzengefühl und Diplomatie.
  • Kreative Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv zu arbeiten in einer ressourcenbeschränkten Umgebung und mit minimaler Aufsicht.
  • Fließende Englischkenntnisse in schriftlicher und mündlicher Kommunikation.
  • Kompetent in den lokalen Sprachen, der Kultur und dem Kontext.
  • Bewusstsein für das Wohlbefinden und die Selbstfürsorge des Personals Prinzipien.
  • Engagement und Verständnis für die Rechte des Kindes, die Werte von Save the Children und den Schutz von Kindern.

  Zusätzliche berufliche Verantwortlichkeiten

  Die oben dargelegten Pflichten und Verantwortlichkeiten erheben keinen Anspruch auf Vollständigkeit und vom Rolleninhaber kann verlangt werden, dass er im Rahmen seiner Fähigkeiten und Erfahrungen zusätzliche Aufgaben wahrnimmt.

   WIR BIETEN:< /strong>

  • Beschäftigung gemäß Ukrainisch Gesetzgebung 
  • Arbeitszeiten von 09.00 bis 17.00 Uhr    
  • Kranken- und Lebensversicherung ab dem ersten Arbeitstag    
  • Englischkurse werden von der Organisation bezahlt    
  • Büro im zentralen Teil der Stadt    
  • Kaffee und Kekse im Büro  

  Gleich Chancen: 

  Der Rolleninhaber ist verpflichtet, die Aufgaben in Übereinstimmung mit den SCI-Richtlinien und -Verfahren für Chancengleichheit und Vielfalt auszuführen.   

  Kinderschutz:  

  Wir müssen die Sicherheit von Kindern gewährleisten, daher spiegelt unser Auswahlverfahren, das strenge Hintergrundüberprüfungen umfasst, unser Engagement für den Schutz von Kindern wider Missbrauch. 

  Gesundheit und Sicherheit:

  Der Rolleninhaber ist verpflichtet, die Aufgaben in Übereinstimmung mit den Gesundheits- und Sicherheitsrichtlinien und -verfahren von SCI auszuführen. 
  
  Wenn Sie Interesse an der ausgeschriebenen Stelle haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. AEin Lebenslauf in Englisch ist von Vorteil. Darüber hinaus wären wir Ihnen dankbar, wenn Sie uns das voraussichtliche Gehaltsniveau und das Niveau Ihrer Englischkenntnisse angeben.