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Spezialist für Marketingforschung in Universe Group
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Universe Group
Wir suchen einen Marketingforscher für Wisey.
Wisey ist ein Unternehmen, das digitale Produkte entwickelt, um die Produktivität zu verbessern und einen echten Unterschied im Leben der Menschen zu bewirken.
Über 400.000.000 Benutzer
Dutzende Schulungen, 4 Apps für Konzentration, Gewohnheitsbildung, des Finanzmanagements.
Experten der University of Berkeley und Verhaltenspsychologen waren an der Produktentwicklung beteiligt.
Die Produkte des Unternehmens sind Teil des Universe Group-Ökosystems mit einem Publikum von über 200 Millionen Nutzern weltweit.
Lernen Sie Nazarom, Creative Team Lead im Wisey-Team und Ihr zukünftiger Manager. Nazar verfügt über mehr als 8 Jahre Erfahrung im Marketing. Nazar hat es fast drei Jahre lang im Wisey-Team geschafft, zum Leiter des bezahlten Traffic-Kaufs in sozialen Netzwerken zu werden und leitet jetzt das Kreativteam.
Wenn Sie unserem Team beitreten, erhalten Sie:
Raum für den Aufbau einer neuen Zone.Wir haben bereits Einheitsökonomie gefunden und skalieren aktiv, aber die Kultur der systemischen Marketingforschung ist noch nicht da. Sie können es so aufbauen, wie Sie es für richtig halten, und das Tempo des Unternehmenswachstums direkt beeinflussen.
Wachstum ohne Chaos. Wir skalieren nicht nach Intuition, sondern nach Zahlen. Es gibt ein starkes Team, Ressourcen und Budgets für Tests – aber die Qualität der Hypothesen und der Forschung liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.
Automatisierte Basis + Raum für Verbesserungen.
Wir haben einen Teil der Prozesse bereits automatisiert: Kampagneneinrichtung, Analysesammlung, Teil der kreativen Forschung. Aber Sie können es nicht nur nutzen, sondern auch Forschungsansätze entwickeln und verbessern.
Wen suchen wir?
Dies ist die erste Person im Unternehmen, die für systematische Marktforschung verantwortlich ist und Einfluss auf die Hauptwachstumsfrage nimmt: Wie viele neue Marketing-Funnels können wir starten und skalieren?
Dies ist eine Rolle für jemanden, der weiß, wie man mit großen Datenmengen arbeitet und nach Erkenntnissen sucht, wo andere Sehen Sie Chaos und führen Sie Hypothesen zu Geschäftsergebnissen. Sie generieren nicht nur Ideen – Sie entwerfen einen Test, führen ihn gemeinsam mit Teams durch und ziehen anhand der Zahlen eine klare Schlussfolgerung.
Wir sind der Richtige für Sie, wenn Sie:
Teil des Wachstumsteams sein, das gesamte Marketing beeinflussen und die Geschäftsskalierung direkt bestimmen möchten.
Rohe Marktdaten in Hypothesen umwandeln, die echte Geschäftsergebnisse bringen.
Erhöhen Sie den Gewinn Testrate und verändern Sie die Kultur der Marktforschung im Unternehmen.
Arbeiten Sie mit großen Budgets und setzen Sie Ihre eigenen Ideen in die reale Produktion um.
Argumentieren Sie mit Daten, hinterfragen Sie das Offensichtliche und graben Sie tiefer, bis Sie die Wahrheit finden
Arbeiten Sie mit einem Produkt in einer weißen Nische, das das Leben der Benutzer wirklich verbessert.
Arbeiten Sie in einem Umfeld schneller Entscheidungen und hoher Dynamik.
Ihre Aufgaben werden sein:
Tiefgreifende Recherche von Creatives, Funnels und Ansätzen von Wettbewerbern.
Analyse großer Datenmengen und Finden von Punkten Wachstum.
Generierung neuer Hypothesen (Themen, Konzepte, neue Funnels).
Entwicklung des A/B-Testdesigns: Logik, Sampling, Validitätskriterien.
Teststart gemeinsam mit PMM, Kreativteam und UA.
Kontrolle der Korrektheit der Test- und Endanalyseergebnisse.
Präsentation von Ergebnisse für das Team und das Management.
Stärkung der Kultur der Marktforschung in der Wirtschaft.
Wir erwarten von Ihnen:
Erfahrung von 1 Jahr in den Rollen: Business Analyst / Produktanalyst / Produktmanager / Marketingforscher.
Sie haben reale Fälle, in denen Sie unabhängig: den Markt erforscht haben > eine Hypothese aufgestellt > einen Test entworfen > umgesetzt > ein Geschäftsergebnis erhalten.
Sie haben analytisches Denken entwickelt: Sie wissen, wie man mit Informationen umgeht, Muster erkennt, Schlussfolgerungen zieht und diese begründet.
Sie wissen, wie Sie Ihre Gedanken klar formulieren, Fragen stellen, Ideen an andere weitergeben und eine konstruktive Interaktion im Team aufbauen.
Entworfen und umgesetzt A/B-Tests zur Geschäftslösung: von der Hypothesenbildung und dem Testdesign (Metriken, Stichproben, Validitätskriterien) bis zur endgültigen Schlussfolgerung. Sie können begründen, warum das Ergebnis vertrauenswürdig ist, wie viel Traffic für eine Entscheidung erforderlich ist und was genau das Ergebnis beeinflusst hat.
Sie haben Erfahrung mit der Verwendung von KI-Tools in der Forschung: haben nicht nur vorgefertigte Lösungen verwendet, sondern auch mit Prozessautomatisierung experimentiert, Ihre eigenen Ansätze zur Datenerfassung und -analyse erstellt oder einen benutzerdefinierten Satz von Tools für Ihre Aufgaben zusammengestellt (KI + Automatisierung / No-Code / Low-Code).
performance-creatives.Erfahrung mit Tableau / Amplitude.
Unsere kulturelle Passform:
Du bist von Ungewissheit getrieben. Wo andere sich verlaufen, spürst du die Aufregung: Chaos in den Regalen anordnen, prüfen, widerlegen, Muster finden.
Du glaubst den ersten Antworten nicht. Wenn die Zahl „Übereinstimmungen“ – Sie fragen sich immer noch: Warum? und was könnte es sonst noch beeinflusst haben? Und was haben wir nicht berücksichtigt?
Sie denken wie ein Forscher, handeln aber wie ein Unternehmer. Es ist für Sie wichtig, den Markt nicht nur zu verstehen, sondern ihn zu beeinflussen.
Sie sprechen klar und auf den Punkt. Sie verstehen es, komplexe Dinge einfach zu erklären und die Diskussion in Logik und nicht in Emotionen zu halten.
Nein, Sie brechen wegen einer gescheiterten Sache zusammen Test. Du dramatisierst nichtв facaps – Sie zerlegen sie in Atome und machen die nächste Iteration stärker.
Sie haben einen inneren Hunger nach Wachstum. Sie treten diese Rolle nicht an, um „sich selbst auszuprobieren“, sondern um Fachwissen und eine Einflusszone für lange Zeit aufzubauen.
Über uns:
Außerdem entwickelt die Universe Group neue Unternehmen, die Teil des globalen Technologiemarktes sein werden.
Was wir bieten:
Office-First-Work-Format – All-Inclusive-Büro in Kiew: Wir haben alles für Ihre komfortable Arbeit, und zwar: Frühstück, Mittagessen, Wege zum Gehen, stiller Raum für den Mittelpunkt der Aufmerksamkeit – das ist bei weitem nicht alles, was Sie in unserem Raum erwartet. Sie können das Büro besser kennenlernen, indem Sie sich dieses Video ansehen oder Artikel.
Entwicklung und Schulung – Ihr Wachstum bestimmt den Erfolg des Teams und die besten Experten aus der Ukraine und der Welt helfen Ihnen, Ihre Fähigkeiten schnell zu verbessern.
Karrierewachstum – wir haben eine Kultur der schnellen Entwicklung: Bis zu 10 Manager werden befördert Jahr. Es hängt alles von Ihren Wünschen und Ergebnissen ab.
??Umzugspaket – ein komfortabler Umzug nach Kiew oder Warschau mit finanzieller Unterstützung, Hilfe von Maklern und Anpassung in der neuen Stadt.
Eines der besten Sozialpakete – marktgerechte Vergütung, 20 Tage bezahlte Ruhezeit, Zusammenarbeit über FOP oder Diya.City, bezahlter Krankenurlaub, Krankenversicherung und wir bieten Essen in Büros in Kiew und Warschau.
Wohlfühlprogramm – wir kümmern uns um die psychische Gesundheit des Teams, deshalb vergüten wir die Arbeit mit einem Psychologen und führen Yoga- und Meditationskurse im Büro durch.
Unterstützung während des Krieges – wir sorgen für alles Notwendige für eine unterbrechungsfreie Arbeit und beteiligen uns an Initiativen zur Wiederherstellung Ukraine.
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