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Vermarkter, Content Manager in Zavod Kobzarenka, OOO

22 Januar

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Zavod Kobzarenka, OOO

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Zavod Kobzarenko LLC lädt einen Festanstellungsvermarkter ein.Arbeitsort: Arbeit im Büro, Dorf Lypova DolynaGehalt: 15.000 UAH (Prämien)Voraussetzungen:Hochschulbildung / Teilhochschulbildung, Fachrichtung: „Marketing“, „Werbewirtschaft“; Berufserfahrung ab 1 Jahr (willkommen); Fremdsprachenkenntnisse Englisch (willkommen); Computerkenntnisse (Arbeiten mit grafischen Editoren (Photoshop, Canva oder ähnliches), Arbeiten mit der Website-Wartung (cms WordPress, Joomla, Opencart); Pünktlichkeit, Ver

Zavod Kobzarenko LLC lädt einen Festanstellungsvermarkter ein.

Arbeitsort: Arbeit im Büro, Dorf Lypova Dolyna

Gehalt: 15.000 UAH (Prämien)

Voraussetzungen:

  • Hochschulbildung / Teilhochschulbildung, Fachrichtung: „Marketing“, „Werbewirtschaft“;
  • Berufserfahrung ab 1 Jahr (willkommen);
  • Fremdsprachenkenntnisse Englisch (willkommen);
  • Computerkenntnisse (Arbeiten mit grafischen Editoren (Photoshop, Canva oder ähnliches), Arbeiten mit der Website-Wartung (cms WordPress, Joomla, Opencart);
  • Pünktlichkeit, Verantwortung, Initiative, Lernwille;
  • Fähigkeit zur Teamarbeit, Organisation, Unabhängigkeit bei der Lösung von Problemen;
  • Arbeiten mit KI.

Aufgaben:

  • Pflege der Unternehmenswebsites des Unternehmens, rechtzeitige Aktualisierung von Informationen in verschiedenen Sprachen (Beschreibung von Ausrüstung, Neuigkeiten, Stellenangeboten usw.), Texterstellung;

Kobzarenko-Unternehmensgruppe hat 8 Websites: 1. kobzarenko.com – für die Ukraine 3. vagondom.com.ua – Dienstleistungen für Wiederaufforstung

6. kobzarenko.co.uk – Händler aus England

Schreiben thematischer Artikel für die Website mit Metatags;

  • Produkte;
  • Anpassung und Füllung der Website mit visuellen Inhalten (Bearbeitung und Optimierung von Bildern);
  • SEO-Optimierung der Seiten: Schreiben von Titel, Beschreibung, Alternativtexten;
  • Zusammenarbeit mit allen Abteilungen des Unternehmens.
  • Arbeitsbedingungen:

    • Offizielle Anstellung;
    • Stabiles Gehalt;
    • Soziale Garantien gemäß KZpP (Urlaub, Krankheit). Urlaub);
    • Kostenlose Fahrt zur Arbeit;
    • Arbeitszeitplan Mo-Fr von 8:00 bis 16:30 Uhr (Fernarbeit wird in Betracht gezogen);
    • Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

    Telefon für Anfragen: 050-229-68-27, Tatyana

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