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Manager für soziale Unterstützung familiärer Bildungsformen in SOS Dityachi mistechka Ukrayina, Mizhnarodna Blagodiyna organizaciya, Blagodiyniy fond

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SOS Dityachi mistechka Ukrayina, Mizhnarodna Blagodiyna organizaciya, Blagodiyniy fond

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Internationale Wohltätigkeitsorganisation „SOS-Kinderstadt“ Ukraine sucht für einen Manager für soziale Unterstützung familiärer Erziehungsformen.Auftrag und Zweck der Position: Sicherstellung der Entwicklung und Regulierung der Richtung Aktivität im Zusammenhang mit der Unterstützung von Familienformen Bildung.Funktionale Verantwortlichkeiten:Verwaltet die Aktivitäten von Sozialarbeitern und Sozialarbeitern und bestimmt den Grad ihrer Verantwortung.Verteilt Verantwortlichkeiten zwischen Soziala

Internationale Wohltätigkeitsorganisation „SOS-Kinderstadt“ Ukraine sucht für einen Manager für soziale Unterstützung familiärer Erziehungsformen.

Auftrag und Zweck der Position: Sicherstellung der Entwicklung und Regulierung der Richtung Aktivität im Zusammenhang mit der Unterstützung von Familienformen Bildung.

Funktionale Verantwortlichkeiten:

  • Verwaltet die Aktivitäten von Sozialarbeitern und Sozialarbeitern und bestimmt den Grad ihrer Verantwortung.
  • Verteilt Verantwortlichkeiten zwischen Sozialarbeitern, leitet und kontrolliert deren Arbeit. 
  • Organisiert im Rahmen seiner Zuständigkeiten die Entwicklung und Umsetzung staatlicher und sozialer Programme, Unterstützungspläne für jedes DBST, Pflegefamilien und Familien von Pflegeeltern sowie einen individuellen Entwicklungsplan (IDP) für jedes Kind. 
  • Überwacht die Einhaltung der Anforderungen der ukrainischen Gesetzgebung und internationaler Dokumente durch Pflegeeltern zu Fragen im Zusammenhang mit den Aktivitäten von DBST, Adoptivfamilien und Familien von Pflegeeltern und der Erziehung ihrer Kinder.
  • Führt eine Analyse des Zustands und der Entwicklungstrends der jeweiligen Richtung sowie des Fortschritts bei der Umsetzung von Plänen im Zusammenhang mit dieser Aktivität durch, ergreift Maßnahmen zur Beseitigung von Mängeln und zur Konsolidierung positiver Trends.
  • Sorgt für die Entwicklung von Entwurfsdokumenten im Zusammenhang mit Aktivitäten von DBST, Pflegefamilien und Familien von Pflegeeltern, Richtlinien im Bereich des Schutzes der Kinderrechte. 
  • Identifiziert die Bedürfnisse und Schwerpunkte der Aus-, Umschulung und Fortbildung von Pflegeeltern, Pflegeeltern, Fachkräften für Sozialarbeit, Sozialarbeitern, macht Vorschläge zur Durchführung dieser Arbeit. 
  • Studiert internationale Erfahrungen und setzt sie effektiv um. 
  • Organisiert, gewährleistet und überwacht die Bereitstellung öffentlicher Dienstleistungen für DBST, Pflegefamilien und Familien von Pflegeeltern im Rahmen der festgelegten Zuständigkeit. Führt organisatorische Arbeit durch, die darauf abzielt, qualitativ hochwertige Bedingungen für die Kindererziehung in DBST, Pflegefamilien und Pflegefamilien zu unterstützen und sicherzustellen. Ergreift gemeinsam mit den zuständigen Organen der Staatsgewalt und der lokalen Selbstverwaltung Maßnahmen zur Einhaltung der Anforderungen in Bezug auf Standards, Normen und Regeln und stellt die Politik zum Schutz der Kinderrechte sicher.
  • Gewährleistet die Einhaltung der Gesetzgebung von Die Ukraine und internationale normative Rechtsakte zu Themen betreffen den Schutz der Kinderrechte. Arbeitet aktiv mit Diensten für Kinder zusammen, nimmt an den Sitzungen der Kommission zum Schutz der Kinderrechte teil.
  • Beteiligt sich an der Organisation und Vorbereitung von Veranstaltungen für Kinder.
  • Führt die Finanzverwaltung durch des Dienstes zur sozialen Unterstützung familiärer Bildungsformen und erstellt Berichte über deren Umsetzung.

Anforderungen an Kandidaten:

  • Vollständige Hochschulausbildung (Spezialist, Master-Abschluss) im Bereich Sozialwissenschaften und Sozialfürsorge, Psychologie, Pädagogik, Projektmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Management, andere verwandte Wissenschaften.
  • Erfahrung als Koordinator, Leiter oder Manager eines sozialen Projekts ab 1 Jahr.
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  • Praxiserfahrungder Arbeit mit Kindern und Familien ab 3 Jahren.
  • Kenntnis der aktuellen Gesetzgebung zum Schutz der Rechte von Kindern und Familien, insbesondere in Bezug auf die Schaffung, Gewährleistung des Funktionierens und Bereitstellung sozialer Dienste zur Förderung Familien, Waisenhäuser vom Familientyp, an Familien von Pflegeeltern.
  • Wissen und praktische Fähigkeiten im Bereich der Bereitstellung sozialer Dienste für Familien, die Waisenkinder und Kinder ohne elterliche Fürsorge großziehen Pflege.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit staatlichen und öffentlichen Organisationen.

Wir bieten:

  • Offizielle Anstellung, angemessene Bezahlung.
  • Arbeiten Sie in einem professionellen Team.

Wir freuen uns, Sie als Teil unseres Teams zu sehen!

Wir prüfen alle Lebensläufe, die wir erhalten, gründlich. Wenn Sie innerhalb von 14 Tagen keine Rückmeldung von uns erhalten haben, bedeutet dies, dass Ihr Lebenslauf überprüft und in die Personalreserve aufgenommen wurde. Wenn eine freie Stelle erscheint, wird dies der Fall sein Ihren Kompetenzen entsprechen, wir werden uns auf jeden Fall mit Ihnen in Verbindung setzen.

MBO BF „SOS-Kinderdorf“ Ukraine tut alles, um sicherzustellen, dass Kinder und Jugendliche sicher sind, ihre Rechte geschützt werden und sie bei allen von uns durchgeführten Aktivitäten mit Würde und Respekt behandelt werden. < /p>

Die IBO BF „SOS-Kinderdorf“ Ukraine verfolgt bei ihren Aktivitäten eine Politik der Nulltoleranz gegenüber sexueller Ausbeutung und Gewalt seitens der Mitarbeiter der IBO BF „SOS-Kinderdorf“ Ukraine gegenüber der Der Schutz vor sexueller Ausbeutung und Gewalt (PSHEA) liegt in der Verantwortung jedes Einzelnen, und alle ausgewählten Kandidaten müssen sich ständig an die PSHEA-Richtlinien der BF „SOS-Kinderdörfer“ halten. Kandidaten, die in die engere Auswahl kommen, werden einer gründlichen Referenz- und Hintergrundprüfung auf früheres Verhalten im Zusammenhang mit sexueller Ausbeutung und sexuellem Missbrauch unterzogen und müssen möglicherweise in späteren Phasen des Auswahlverfahrens zusätzliche Informationen bereitstellen.

Mit der Bewerbung bestätigt der Kandidat, dass er diese Einstellungsverfahren verstanden hat.

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