Leiter der Personalschulung und -entwicklung in Blizenko

Die Ladenkette "Blyzenko" ist ein dynamisches Unternehmen, das sich im Lebensmitteleinzelhandel schnell entwickelt. Wir laden in unser Team einen erfahrenen Trainings- und Personalentwicklungsmanager ein, der bereit ist, mit uns zu wachsen und zum Erreichen ehrgeiziger Geschäftsziele beizutragen.

Ihre PersonVerantwortlichkeiten:

• Beteiligt sich in Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern an der Gestaltung, Aktualisierung und Umsetzung des Modells der Unternehmenskompetenzen.
• Organisiert und begleitet Mitarbeiterbewertungsprozesse (180°/360°, Fälle, Tests), erstellt methodische Materialien und unterstützt Führungskräfte.
• Entwickelt und implementiert individuelle Entwicklungspläne (IPR), koordiniert deren Umsetzung, überwacht den Fortschritt.
• Erstellt Konzepte für Schulungen und Veranstaltungen, bereitet methodische Materialien vor, bindet interne und externe Trainer ein.
• Analysiert die Trainingseffektivität: Sammelt Daten aus LMS, formelle Umfragen, bewertet Veränderungen in den Kompetenzen und im Verhalten der Mitarbeiter.
• Führt Berichte und Analysen durch: Bereitet Berichte für das Management mit Erkenntnissen und Empfehlungen für die Personalentwicklung vor.
• Plant das Budget für Schulung und Entwicklung, vergleicht Investitionen mit Ergebnissen, die sich auf Geschäftsindikatoren auswirken.
• Initiiert die Aktualisierung von Kompetenzen, Programme und Trainingsansätze entsprechend den Veränderungen in der Unternehmensstrategie und Markttrends.
• Beteiligt sich an der Gestaltung von Programmen zur Anerkennung von Entwicklungsleistungen (Gamification, Zertifikate, Bewertungen).
• Berät Führungskräfte bei Ansätzen zur Motivation und Teamentwicklung unter Berücksichtigung der Unternehmenswerte.

Fähigkeit zur Analyse von Schulungsergebnissen, Erstellung von Berichten;

Was bieten wir? Sie?

• Qualitätssozialpaket. 24 Tage Jahresurlaub, bezahlter Krankenurlaub, offizielle Anstellung.
• Qualitätsentwicklung und Karriere Wachstum. Wir werden dir alles beibringen, was wir wissen und glücklich sein.
• Unterstützung und Mentoring. Unsere erfahrenen Kollegen helfen Ihnen jederzeit weiter (wir verfügen über ein etabliertes Team von Fachleuten).

Wenn Sie bereit sind, Teil unseres Teams zu werden, senden Sie uns Ihren Lebenslauf!

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Gemeinsam werden wir Blyzenko noch besser machen!