Hallo!Wir, Boosta, sind ein internationales IT-Unternehmen mit einem Portfolio aus vielen erfolgreichen Produkten, Performance-Marketing-Projekten und eigenen Investitionen Brenner-Stiftung. Boosta wurde 2014 gegründet und ist seitdem auf über 600 Mitglieder angewachsen. Wir entwickeln und schaffen aktiv coole Karrieremöglichkeiten für unsere Spezialisten!Jetzt suchen wir einen verantwortungsbewussten und kreativenLinkbuilder/Crowd-Spezialisten an unser Team! Wir hoffen, Sie beim Vorstellungsge
Hallo!
Wir, Boosta, sind ein internationales IT-Unternehmen mit einem Portfolio aus vielen erfolgreichen Produkten, Performance-Marketing-Projekten und eigenen Investitionen Brenner-Stiftung. Boosta wurde 2014 gegründet und ist seitdem auf über 600 Mitglieder angewachsen. Wir entwickeln und schaffen aktiv coole Karrieremöglichkeiten für unsere Spezialisten!
Jetzt suchen wir einen verantwortungsbewussten und kreativenLinkbuilder/Crowd-Spezialisten an unser Team! Wir hoffen, Sie beim Vorstellungsgespräch zu sehen, aber stellen wir zunächst sicher, dass wir gut zusammenpassen.
Welche Aufgaben müssen erledigt werden?
- Websites mit SEO-Tools finden und analysieren.
- Verknüpfung mit WP und HTML.
- Neue Wege finden, um Links zu erhalten.
- Neue Arten von Links finden .< /li>
- Arbeiten mit Spenderbörsen.
- Passage der Spenderdatenbank.
Was erwarten wir von Ihnen?
- Kenntnisse über SEO und Linkbuilding-Prinzipien:
- Verstehen, wie Suchalgorithmen funktionieren.
- Die Fähigkeit, natürliche und hochwertige Backlinks aufzubauen.
- Bewertung der Spender nach Kriterien wie DR, Traffic, thematische Relevanz.
- Die Grundlagen von HTML verstehen (wissen, was Link-Tags und Link-Attribute sind).
- Erfahrung mit Wordpress.
- Selbstorganisation und die Fähigkeit, Ihre Arbeit zu planen, um Aufgaben pünktlich zu erledigen.
- Verwenden Sie kreative Ansätze, um die Moderation zu umgehen und das Entfernen von Links zu vermeiden.
- Verstehen der Attribute und Auswirkungen von Links (nofollow, dofollow).
Was sind die Auswahlphasen?
- 1. Phase: Kommunikation mit dem Personalvermittler.
- 2 Stufe: Vorstellungsgespräch
- 3. Stufe: Einholung von Empfehlungen.
- 4. Stufe: Stellenangebot!
Die Probezeit für diese Stelle beträgt 3 Monate , bei dem wir uns daran gewöhnen und zusammenarbeiten.
Was bieten wir an?
- Remote-Arbeit, weil wir Remote-Arbeit hatten, bevor es zum Mainstream wurde. Arbeiten Sie von überall auf der Welt.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, den Arbeitstag selbst zu planen.
- Psychische Gesundheitsförderung – Vorträge von Experten, Vergütung für 5 Sitzungen pro Jahr bei einem Psychologen usw.
- 28 Arbeitstage Urlaub pro Jahr (nach 3 Monaten Zusammenarbeit).
- Entwicklungs- und Lernmöglichkeiten: Vorträge verschiedener Referenten, eine große Firmenbibliothek, Kursvergütung, ein Mentoring-Programm und natürlich Englischunterricht.
- Aber das Wichtigste: Boosta ist ein Team von Fachleuten, in dem sich jeder unterstützt fühlt und Selbstvertrauen gewinnt.
Wenn Sie reagieren auf alles, was oben beschrieben wurde – senden Sie uns Ihren Lebenslauf! strong>< /p>