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Derzhavniy Operator Tilu
Wir suchen einen führenden Spezialisten für Personal- und Militärbuchhaltung für eine neu gegründete Stelle Staatsunternehmen des Verteidigungsministeriums der Ukraine. Wenn Sie unsere Werte teilen und den Wunsch haben, den militärischen Beschaffungsprozess effizienter, fairer und verantwortungsvoller zu gestalten, ist dieser Job genau das Richtige für Sie!
Government Rear Operator (DOT) ist eine staatliche Behörde, die sich um die Bedürfnisse der Streitkräfte der Ukraine kümmert.
Geleitet von den Grundsätzen Mit Integrität und Menschenorientierung liefern wir Lebensmittel, Kleidung, Treibstoffe und medizinisches Eigentum für die Bedürfnisse des Militärs.
Das sind wir überzeugt, dass die Versorgung der Armee nicht nur ein interessanter, sondern auch ehrenhafter Markt sein sollte. Unsere Aufgabe ist es, ein geeignetes Beziehungssystem mit Lieferanten zu entwickeln und den Wert jeder investierten Griwna des Staatshaushalts zu steigern.
Hauptaufgaben:
Persönliche Qualitäten und Eigenschaften:
Wir bieten die Mitarbeit bei einer der wichtigsten Reformen für die Ukraine an – der Reform der Versorgung der Streitkräfte. In dieser Rolle werden Sie an der Reform des Verteidigungsministeriums der Ukraine mitarbeiten, die Sie dabei unterstützen wird Der Prozess der Bereitstellung der Armee ist transparent und rechenschaftspflichtig. Und wir haben auch eine wettbewerbsfähige Vergütung (gemäß den Ergebnissen des Interviews).
Wenn Sie sich entscheiden, beizutreten, dannwartet auf Sie: p>
Um an der Auswahl teilzunehmen, senden Sie bitte Ihren Lebenslauf, Ihr Motivationsschreiben und Ihre Gehaltsvorstellung an [email protected]. Bitte geben Sie den Titel der offenen Stelle als Betreff der E-Mail an.
Nur die für ein Vorstellungsgespräch ausgewählten Kandidaten erhalten Benachrichtigungen.
Wir ermutigen qualifizierte Bewerber, so schnell wie möglich Lebensläufe einzureichen, da Bewerbungen fortlaufend berücksichtigt werden.
< p style="font- style: normal; Schriftstärke: 400">SE „State Rear Operator“ ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und bei der Auswahl und Beschäftigung keine diskriminierenden Praktiken anwendet. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, politische Zugehörigkeit, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Alter, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft oder andere Faktoren.