Spezialist für Lead-Generierung – REMOTE in Easy Outsource

Senden Sie eine Direktnachricht an den Stellenanzeiger von Easy Outsource Joe P. Joe P. Eigentümer – Bay Street Staffing & Easy-Outsource Spezialist für Remote-Lead-GenerierungStandort: Remote (Arbeiten von überall)Über unsWir sind ein schnell wachsendes Outsourcing-Unternehmen, das Unternehmen in den USA und Kanada mit Vertriebsteams bei der Einführung KI-gestützter Lösungen unterstützt. Wir bieten innovative und kostengünstige Möglichkeiten zur Skalierung. Jetzt sind wir auf der Suche nach einem engagierten und einfallsreichen Lead-Generierungsspezialisten, der unsere Vertriebspipeline vorantreibt. StellenübersichtAls Lead-Generierungsspezialist sind Sie dafür verantwortlich, potenzielle Kunden zu identifizieren und zu qualifizieren, Outreach-Kampagnen zu verwalten und eng mit dem Vertriebs- und SDR-Team zusammenzuarbeiten, um warme Leads weiterzuleiten. Sie verwenden eine Mischung aus Recherche, Automatisierungstools, E-Mail, LinkedIn und kreativen Strategien, um Interessenten aus verschiedenen Branchen anzusprechen. Hauptaufgaben: Identifizieren und recherchieren Sie potenzielle Kunden, die von Outsourcing oder virtuellem Personal profitieren könnten. Erstellen und verwalten Sie Kampagnen zur Generierung ausgehender Leads über E-Mail, LinkedIn und andere Kanäle. Qualifizieren Sie ein- und ausgehende Leads durch Ermittlungsfragen und Datenvalidierung. Verwenden Sie Tools wie LinkedIn Sales Navigator, Apollo.io, Hunter.io und ähnliche Plattformen für die Akquise. Erstellen und pflegen Sie Leads Listen und verwalten Sie Outreach-Sequenzen in CRM-Tools. Arbeiten Sie mit SDRs und dem Vertriebsteam zusammen, um sicherzustellen, dass Leads ordnungsgemäß weiterverfolgt und gepflegt werden. Verfolgen und berichten Sie über Lead-Generierungsmetriken und schlagen Sie Optimierungen zur Verbesserung der Konversionsraten vor. Erforderliche Fähigkeiten und Qualifikationen2+ Jahre Erfahrung in Lead-Generierung, Outbound-Marketing oder Vertriebsentwicklung. Starke Kommunikations- und schriftliche Englischkenntnisse. Erfahrung mit CRM-Tools (HubSpot, Close, Pipedrive oder ähnliches). Vertrautheit mit Tools wie Apollo, Lemlist, Instantly, Clay, ZoomInfo usw. Fähigkeit, in einer Remote-Umgebung unabhängig zu arbeiten, Aufgaben zu priorisieren und die Zeit effektiv zu verwalten. Technisch versiert, neugierig und immer auf der Suche nach neuen Möglichkeiten zur Verbesserung der Lead-Akquise. Gut zu haben. Erfahrung im B2B-Vertrieb, B2C-Vertrieb oder SaaS. Vorherige Remote-Arbeitserfahrung. Kenntnisse über Best Practices und Compliance im Cold Outreach (z. B. DSGVO, CAN-SPAM). Was wir bieten: 100 % Remote-Arbeit mit flexible Arbeitszeiten.Leistungsbasierte Prämien.Kontinuierliche Schulung in KI, Automatisierung und Outbound-Strategien.Möglichkeit, mit einem globalen Team zu wachsen und traditionelle Einstellungsmodelle zu durchbrechen. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Dienstaltersstufe RegisseurBeschäftigungsart Vollzeit Jobfunktion Geschäftsentwicklung Branchen Outsourcing- und Offshoring-Beratung