Lead Generation Manager (Teamleiter) in Brander

Senden Sie eine Direktnachricht an das Mitglied, das die Stelle bei Brander gepostet hat Maryna Wassylenko Maryna Wassylenko IT-Recruiter Anforderungen: — 2+ Jahre Erfahrung in der Lead-Generierung; — Verständnis für die Denkweise potenzieller Kunden; — Starkes Verständnis für Vertriebstools; Plus: – Fortgeschrittene Englischkenntnisse in Wort und Schrift; – Erfahrung in der Leitung eines Teams von mehr als 5 Personen. Aufgaben: – Leitung eine Abteilung mit 5 Personen; – Suche nach Leads (Linkedin); – Teilnahme an Verhandlungen mit Kunden; – Automatisierung von Prozessen zur Erhöhung quantitativer Indikatoren; – Zusammenarbeit mit dem bestehenden Kundenstamm; – Zusammenarbeit mit den Vertriebs- und Marketingteams: — HR-Interview; — Interview mit dem technischen Team; — Stellenangebot: — Freiheit, mit neuen Technologien zu experimentieren; Kollegen und angenehme Atmosphäre; – Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten; – Keine Zeiterfassung. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Positionsebene Oberstufe der Sekundarstufe Art der Beschäftigung Vollzeit Arbeitspflichten Informationstechnologien Branchen Informationstechnologie und Dienstleistungen