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Standort: remote
Als Lead Generation Als Manager spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Identifizierung und Förderung potenzieller Geschäftsmöglichkeiten. Ihr Fachwissen wird dazu beitragen, unseren Kundenstamm zu erweitern, langfristige Beziehungen zu pflegen und Wachstumsziele zu erreichen. Sie werden eng mit dem Chief Business Development Officer zusammenarbeiten (der großartig ist). Person in allen Lebensbereichen), um effektive Strategien zur Lead-Generierung zu entwickeln und umzusetzen
Anforderungen:
2+ Jahre Erfahrung in der Lead-Generierung (LG), idealerweise in der IT-Dienstleistungsbranche
Kreativer Denker mit der Fähigkeit, innovative LG-Strategien zu entwickeln p>
Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
Englisch B2 zum Schreiben attraktiver Nachrichten
li>Schön zu haben:
Erfahrung mit CrunchBase, LinkedIn Sales Navigator, Facebook/Instagram, Upwork
Ausgeprägtes Verständnis der Techniken, Tools und Best Practices von LG< /p>
Persönlichkeit:
Sie sind ein positiver Teamplayer, der in einer kollaborativen Umgebung aufblüht und an das glaubt Wert harmonischer Beziehungen
Sie sind detailorientiert – Ihre Arbeit ist gut organisiert und zielorientiert
Sie übernehmen die Verantwortung für Ihre Verantwortlichkeiten und Ergebnisse
Verantwortlichkeiten:
Arbeiten Sie eng mit dem C zusammenBDO, der in der Tat eine erstaunliche Person ist!
Verhalten Gründliche Marktforschung zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten
Entwickeln und ausführen umfassende LG-Strategien zur Ansprache potenzieller Kunden
Planen, ausführen und Optimieren Sie LG-Kampagnen (E-Mail, LinkedIn usw.), um qualitativ hochwertige Leads zu generieren
Überwachen und analysieren Sie die Leistung von LG-Kampagnen und empfehlen Sie Verbesserungen< /p>
Bauen Sie Beziehungen zu wichtigen Branchenkontakten auf und besuchen Sie relevante Veranstaltungen, um sich zu vernetzen
LG an den allgemeinen Geschäftszielen ausrichten und eine nahtlose Übergabe qualifizierter Leads sicherstellen
Keine Angst davor, zu experimentieren und innovative Ideen vorzuschlagen
Führt regelmäßig A/B-Tests durch, um LG-Strategien zu optimieren p>
Effektive Leadverfolgung und -pflege
Das Angebot:
Unser aktualisiertes Vergütungssystem berücksichtigt Ihre Einkommenserwartungen
Keine Überstunden: Montag–Freitag, 9:00–18:00 Uhr (Kiewer Zeit)
Berufliche Weiterentwicklung: Kursvergütung
Bezahlter Urlaub: 18 Arbeitstage (Sa.-So. nicht mitgezählt)< /span>
Freiheit, mit neuen Technologien zu experimentieren
li>Tolle Kollegen und angenehme Atmosphäre
Free corporate Englisch Kurse
< /li>Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten
li>Bezahlter Krankheitsurlaub und Urlaub
Keine Zeiterfassung und BS
Über das Unternehmen: In Großbritannien ansässiges IT-Dienstleistungsunternehmen mit 10 Entwicklern an Bord, das End-to-End-Softwareproduktentwicklungslösungen für westliche Unternehmen bereitstellt: von Startups bis hin zu Unternehmen. Unser Team ist leidenschaftlich für Innovation und Exzellenz , um sicherzustellen, dass wir Bleiben Sie in der sich ständig weiterentwickelnden Technologielandschaft an der Spitze. Sie werden in einem unterstützenden und kollaborativen Umfeld arbeiten, in dem alle Ihre Ideen geschätzt werden. Wir setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für Talente zu schaffen ="font-style: var(--ricos-custom-p-font-style,unset); Schriftstärke: var(--ricos-custom-p-font-weight,unset); text-decoration: var(--ricos-custom-p-text-decoration,unset)">Jetzt anwenden: Senden Sie Ihren Lebenslauf < /p>