Leitender Frontend-Entwickler (next.js). in WinTech

Wir erstellen ein neues D2C-Produkt in der Kategorie LegalTech/InfoTech und suchen einen Lead Frontend Developer, der uns dabei hilft Erstellen und leiten Sie die Entwicklung eines skalierbaren und leistungsstarken Backends und beteiligen Sie sich an der Erstellung von UI-Anwendungen mithilfe von Next.js und verwandten Technologien. Als technischer Leiter stellen Sie nicht nur eine hohe Leistung, Skalierbarkeit und Zuverlässigkeit von Softwarelösungen sicher, die auf die Mission von Win Tech abgestimmt sind, sondern leiten und betreuen auch Ihr Team, treiben technische Entscheidungen voran und spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Produktarchitektur. Sie arbeiten mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, darunter Ingenieure und Produktmanager, um konsistente und nachhaltige Ergebnisse zu liefern und gleichzeitig eine Kultur der Innovation und kontinuierlichen Verbesserung zu fördern.

Der erfolgreiche Kandidat wird eine Leidenschaft für haben Innovation, immer auf dem neuesten Stand der Technik, ausgezeichnete Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten für die Arbeit mit funktionsübergreifenden Teams in einer Remote-Umgebung und starke Führungsqualitäten, um ein Team von Entwicklern zu inspirieren und anzuleiten.

Aufgaben:

• Ein Team von Entwicklern leiten und betreuen, technische Anleitung und Codeüberprüfungen bereitstellen;
• Technische Entscheidungsfindung und Architekturentscheidungen vorantreiben das Projekt;
• Zusammenarbeit mit Produktmanagern, um Geschäftsanforderungen in technische Spezifikationen zu übersetzen;
• Kodierungsstandards, Best Practices und Entwicklungsprozesse etablieren und durchsetzen;
• Identifizieren und proaktiv technische Schulden und Skalierbarkeitsprobleme angehen;
• Alle serverseitigen Komponenten verwalten, entwickeln und warten;
• RESTful APIs für Webdienste entwerfen, implementieren und verwalten;
• Verwalten Sie Datenbankdesign, Build-Schemata und Abfragen;
• Entwickeln Sie UI-Anwendungen mit Next.js für das Frontend;
• Gewährleisten Sie hohe Leistung, Skalierbarkeit und Zuverlässigkeit der Benutzeroberfläche Anwendungen;
• Nehmen Sie an Architekturdefinitionsbesprechungen teil;
• Nehmen Sie an Kanban-Zeremonien teil (täglich/retro);
• Überprüfen Sie die Projektarchitektur und moderieren Sie dadurch Besprechungen zur Architekturverbesserung .
   

Anforderungen:

• Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Entwicklung, davon mindestens 3 Jahre in einem Führungsrolle;
• Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der erfolgreichen Leitung und Bereitstellung komplexer Softwareprojekte;
• Ausgeprägte Architekturkenntnisse mit der Fähigkeit, skalierbare, wartbare Systeme zu entwerfen;
• Kompetenz in agilen Methoden und Projektmanagement-Tools;
• Nachgewiesene Fähigkeit, junge und mittlere Entwickler zu betreuen und zu entwickeln;
• Erfahrung mit Leistungsoptimierung und Skalierbarkeit von Frontend- und Backend-Systemen;
• Kenntnisse über bewährte Sicherheitspraktiken und deren Implementierung in Webanwendungen;
• Vertrautheit mit DevOps-Praktiken und -Tools (z. B. Docker, Kubernetes, Jenkins);
• Starkes Problem- Lösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, unter Druck kritische Entscheidungen zu treffen;
• Ausgezeichnete Führungsqualitäten und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit der Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu inspirieren;
• Tiefgehende Kenntnisse von Web UI-Technologien, einschließlich React und Typescript;
• Vertrautheit mit Browser-Rendering-Verhalten und Leistungsoptimierung;
• Verständnis von REST API und RESTful API-Design;
• Solide Kenntnisse von Git-Versionskontrolle;
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten für funktionsübergreifende Teamarbeit aus der Ferne;
• Leidenschaft für Innovation und auf dem Laufenden bleiben mit neuen Technologien;
• Abschluss in Computer Naturwissenschaften, Informatik oder gleichwertige Berufserfahrung;
• Konzentrieren Sie sich auf Qualität, Liebe zum Detail, pixelgenaue Umsetzung und Erfüllung der Benutzerbedürfnisse;
• Englischkenntnisse auf mittlerem Niveau oder höher .
  
  Wir bieten eine wettbewerbsfähige Vergütung, unbegrenzte PTO und die Möglichkeit, mit einem dynamischen und wachsenden Produktunternehmen zusammenzuarbeiten.