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Junior+ SEO-Spezialist (iGaming) in Boosta Inc

16 Dezember

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Boosta Inc

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Hallo! 400; Textdekoration: 400; Schriftstil: 400 SpezialistenHunderttausende Kunden auf der ganzen WeltJunior SEO Specialist, der die aktuellen Segmente der Website entwickelt und nach neuen Richtungen für das Wachstum der Website sucht. Sie werden Teil unseres erfahrenen SEO-Teams und entwickeln gemeinsam Traffic-Metriken. Wir verfolgen einen datengesteuerten Ansatz und Sie erhalten eine große Datenmenge, die Ihnen bei der Entscheidungsfindung hilft: Analyse des Spielerverhaltens, Prüfungen vo

Hallo!

400; Textdekoration: 400; Schriftstil: 400 Spezialisten

  • Hunderttausende Kunden auf der ganzen Welt

  • Junior SEO Specialist, der die aktuellen Segmente der Website entwickelt und nach neuen Richtungen für das Wachstum der Website sucht. 

    Sie werden Teil unseres erfahrenen SEO-Teams und entwickeln gemeinsam Traffic-Metriken. Wir verfolgen einen datengesteuerten Ansatz und Sie erhalten eine große Datenmenge, die Ihnen bei der Entscheidungsfindung hilft: Analyse des Spielerverhaltens, Prüfungen von Wettbewerbern, Prognosen, die Ihnen dabei helfen, im wettbewerbsintensiven iGaming-Bereich in die richtige Richtung zu gehen. 

     

     

  • Steigerung des Traffics und der Conversions in bestimmten Segmenten der Website. 

  • Analyse von Märkten, Wettbewerbern und Entwicklung von SEO-Strategien. 

  • Links erstellen und implementierenIlding- und Content-Strategie. 

  • Implementierung nicht standardmäßiger Ansätze und Durchführung von Experimenten. 

  • Koordination der Arbeit mit Textern und Linkbuildern. 

  • Interagieren Sie im Team mit anderen Spezialisten: Programmierern, Content Manager, Designer und PM. 

  • Was erwarten wir von Ihnen? Nischen  

  • Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung von Projektförderungsstrategien. 

  • Die Fähigkeit, eine umfassende Analyse der Wettbewerber durchzuführen und nach Wachstumspunkten zu suchen. 

  • Anpassbarkeit an veränderte Bedingungen im Verlagswesen, Erprobung neuer Werbeansätze unter Berücksichtigung von Aktualisierungen von Suchmaschinen. 

  • Automatisierung von Routineprozessen. 

  • Persönliche Qualitäten:

    • Analytisches Denken. 

    • Liebe zum Detail. 

    • Proaktivität und Initiative. 

    • Effektive Kommunikationsfähigkeiten. 

    • Fähigkeit, in einem funktionsübergreifenden Team zu arbeiten. 

    • Ergebnisorientiert. 

    • Möglichkeit, Aufgaben zu priorisieren. 

    Welche Phasen?

    • Schritt 1: Vorbildschirm.

    • Schritt 2: Interview.

    • Schritt 3: Testaufgabe.

    • Schritt 4: Abschlussinterview.

    • Schritt 5: Empfehlungen prüfen.

    • Schritt 6: Stellenangebot!

    Wir bieten Ihnen:

    • Flexibler Zeitplan. Sie können remote oder in unseren komfortablen Büros arbeiten. Der Arbeitstag beginnt von 8:00 bis 11:00 Uhr.

    • Treuesystem für Urlaub – 28 Arbeitstage bezahlter Urlaub pro Jahr (nach 3 Monaten Zusammenarbeit).

    • Interne Bildungsveranstaltungen, Vergütung externer, auch ausländischer Bildungsveranstaltungen.

    • Große Online-Unternehmensbibliothek. Und auch die Möglichkeit, beliebige Geschäfts- und Fachbücher auf Kosten des Unternehmens zu bestellen.

    • Englischkurse und Konversationsclubs nach der Testphase.

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