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Junior Datahub-Systemsupport-Spezialist (ENERGY HUB-Praktikum) in NEK Ukrenergo

23 März

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NEK Ukrenergo

NEK Ukrenergo

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Kiew
Vollzeitarbeit

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Das Nationale Energieunternehmen „Ukrenergo“ lädt Sie zum ENERGY HUB-Praktikum ein.ENERGY HUB – National Energy Company „Ukrenergo“:ein Team von 8.000 Fachleuten;Vollmitglied des europäischen Energieverbandes der Übertragungsnetzbetreiber ENTSO-E*; Top 5 der größten europäischen Übertragungsnetzbetreiber;wir sorgen für den kontinuierlichen Betrieb der Haupt- und zwischenstaatlichen Stromübertragungsleitungen;wir garantieren die Zuverlässigkeit der Energieversorgung der Verbraucher und die Energi

Das Nationale Energieunternehmen „Ukrenergo“ lädt Sie zum ENERGY HUB-Praktikum ein.

ENERGY HUB – National Energy Company „Ukrenergo“:

PRAKTIKUM IN UKRENERGO:

400">Mitwirkung an realen Unternehmensprojekten;
  • Beteiligung an Veränderungen und Transformationen im Energiesektor des Landes;
  • Möglichkeit, ein Festanstellungsangebot zu erhalten, mehr als 60 % der Praktikanten bleiben nach dem Praktikum im Unternehmen tätig!
  • WEN WIR SUCHEN:

    • Studenten oder Absolventen der Hauptfächer: Energietechnik, Informatik;
    • mit einem Verständnis der Prinzipien vonBots des Energiemarktes und der kaufmännischen Buchhaltung (von Vorteil);
    • mit einem grundlegenden Verständnis für den Betrieb von IT-Systemen, der Verarbeitung und Datenübertragung;
    • mit einem Verständnis für die Prinzipien der REST-API, Netzwerkinteraktion von Systemen (von Vorteil);
    • sichere Benutzer von MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook, OneDrive);
    • mit dem Wunsch, neue Systeme und Prozesse schnell zu erlernen und zu beherrschen;
    • aufmerksam für Details und mit analytischem Verständnis denkend;
    • kommunikativ und bereit, mit Benutzern zu interagieren;
    • Kenntnisse der englischen Sprache auf dem Niveau A2+.

    HAUPTTAUFGABEN:

    • Bearbeitung von Benutzeranfragen und Beratung zu der Betrieb des Datahub-PCs;
    • Analyse kommerzieller Buchhaltungsdaten und einzelner Plattformen auf Basis von Benutzeranfragen;
    • Testen von Prozessen und Systemfunktionen zur Identifizierung der Ursachen von Vorfällen;
    • Arbeit mit der REST API (Postman) zur Analyse der Korrektheit des Systembetriebs;
    • Mitwirkung bei der Klassifizierung und Analyse von Vorfällen;
    • Erstellung von Lehr- und Referenzmaterialien;
    • Mitwirkung an der Implementierung neuer Funktionalität und Benutzerunterstützung.

    STUFEN DES WETTBEWERBS:

    • Feedback zur Stellenausschreibung;
    • Interview mit einem HR-Spezialisten;
    • Abschlussgespräch mit dem Abteilungsleiter.

    * In einigen Fällen wird je nach Anforderung der Stellenbeschreibung ein Test des Englischniveaus angeboten.

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