Junior-Markenmanager in Reckitt

Wir sind ReckittHome der weltweit beliebtesten und vertrauenswürdigsten Hygiene-, Gesundheits- und Ernährungsmarken. Unser Ziel definiert, warum wir existieren: zu schützen, zu heilen und zu ernähren im unermüdlichen Streben nach einer saubereren, gesünderen Welt. Wir sind ein globales Team, das durch dieses Ziel vereint ist. Begleiten Sie uns in unserem Kampf, den Zugang zu Hygiene, Wellness und Ernährung höchster Qualität zu einem Recht und nicht zu einem Privileg zu machen. MarketingMarketing ist das Herzstück von Reckitt. Wir sind stolz auf unsere einzigartige Art und Weise, das Wachstum einiger der beliebtesten und vertrauenswürdigsten Gesundheits-, Hygiene- und Ernährungsmarken der Welt voranzutreiben. Unser Ziel und unser Kampf sind es, die uns motivieren, in unserem gesamten Verbraucherkanal unverwechselbare Kommunikation zu entwerfen und bereitzustellen, damit wir Kategorie liefern Wachstum sowie einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft. Mit umfangreichen Medien- und Digitalteams, die in der gesamten Organisation verankert sind, messen wir sowohl unser Geschäft als auch unseren gesellschaftlichen Einfluss. Unsere globalen Teams leiten in enger Zusammenarbeit mit der Forschung und Entwicklung unsere übergreifende Markenstrategie, Markenführung und Innovationspipeline. Wir überlassen es unseren lokalen Marketingteams, gemeinsam mit unseren Vertriebsteams unsere regionalen Ziele zu erreichen. Mit der Größe unserer 2500 Marketing-Community – neben unserer hochmodernen Marketing Academy – haben Sie umfangreiche Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln und weiterzubilden. Über die RolleAls Junior Als Brand Manager bei Reckitt fördern Sie unsere Marken mit Kreativität und strategischem Verständnis. Wir suchen einen dynamischen Vermarkter, der an spannenden Markenreisen mitarbeitet, Erkenntnisse in die Tat umsetzt und unvergessliche Marketingkampagnen liefert. Ihre Mission ist es, die Marke(n) Ihres Auftrages mit Ihrem Marketing-Gespür und Ihrer Verpflichtung zu Spitzenleistungen wachsen zu lassen. Ihre Aufgaben: Helfen Sie bei der Entwicklung und Umsetzung umfassender Markenstrategien und Marketingpläne für die Marke(n), die Ihnen zugewiesen sind. Unterstützen Sie die Planung, Ausführung und Überwachung von Markenkampagnen über verschiedene Kanäle hinweg. Arbeiten Sie eng mit Kreativagenturen und internen Teams zusammen, um die Kampagnenwirksamkeit und die Ausrichtung auf Markenrichtlinien sicherzustellen. Führen Sie Marktforschung durch, um Trends, Kundeneinblicke und die Wettbewerbslandschaft zu identifizieren. Analysieren Sie Daten, um die Kampagnenleistung zu bewerten und umsetzbare Empfehlungen zu liefern. Tragen Sie zur Erstellung überzeugender Markeninhalte bei und MessagingUnterstützung bei der Verwaltung der Markenkommunikation, einschließlich digitaler, sozialer Medien und traditioneller Werbung. Überwachen Sie Kennzahlen zur Markenleistung und erstellen Sie regelmäßige Berichte. Bieten Sie Einblicke und Empfehlungen auf der Grundlage von Leistungsdaten. Koordination von Kunstwerken. Verwalten Sie Beziehungen zu Anbietern, Agenturen und anderen Interessengruppen. Die Erfahrung, die wir suchen. Mindestens ein Jahr Erfahrung im Markenmanagement/Handelsmarketing oder einer verwandten Rolle, vorzugsweise in der FMCG- oder Pharmaindustrie. Abschluss in Marketing oder einem betriebswirtschaftlichen Fach. Fließendes Ukrainisch und mindestens mittlere Englischkenntnisse. Fähigkeit, Daten zu analysieren und strategische Erkenntnisse zu liefern. Starke Fähigkeiten in Kommunikation, Zusammenarbeit und Stakeholder-Beziehung EngagementDrang zum Ergebnis, Lernfähigkeit, Liebe zum Detail Die Fähigkeiten für den ErfolgVerbrauchereinblicke, Analysefähigkeiten, Präsentationsfähigkeiten, Innovation vorantreiben, Storytelling, Kreativität, FMCG/Consumer Health Experience, Markenmanagement.Was wir bietenMit inInklusion steht im Mittelpunkt unseres Handelns. In Zusammenarbeit mit unseren vier globalen Employee Resource Groups unterstützen wir unsere Mitarbeiter bei jedem Schritt ihrer Karrierereise und helfen ihnen, auf ihre ganz individuelle Art und Weise erfolgreich zu sein. Wir investieren in das Wohlergehen unserer Mitarbeiter durch elterliche Betreuung Sozialleistungen, ein Mitarbeiterhilfsprogramm zur Förderung der psychischen Gesundheit und eine Lebensversicherung für alle Mitarbeiter weltweit. Wir verfügen über eine Reihe weiterer Vorteile, die auf den lokalen Markt abgestimmt sind. Durch unsere globalen Aktienpläne bieten wir die Möglichkeit, zu sparen und an den potenziellen zukünftigen Erfolgen von Reckitt teilzuhaben. Für qualifizierte Stellen bieten wir auch kurzfristige Anreize, um Ihre Arbeit für die Erbringung herausragender Ergebnisse anzuerkennen, zu schätzen und zu belohnen. Sie werden im Einklang mit Reckitts Philosophie der leistungsorientierten Bezahlung entlohnt. GleichberechtigungWir sind uns bewusst, dass großartige Menschen im wirklichen Leben nicht immer „alle Kriterien erfüllen“. Deshalb stellen wir sowohl Potenzial als auch Erfahrung ein. Auch wenn Sie nicht alle Punkte der Stellenbeschreibung erfüllen, möchten wir trotzdem von Ihnen hören, wenn diese Stelle und unser Unternehmen gut zu Ihnen passen. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Alter oder Behinderung für eine Anstellung berücksichtigt oder medizinischer Zustand; Hautfarbe, ethnische Zugehörigkeit, Rasse, Staatsbürgerschaft und nationale Herkunft; Religion, Glaube; Schwangerschaft, Familienstand und Betreuungspflichten; sexuelle Orientierung; Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck und Transgender-Identität; Status eines geschützten Veteranen; Größe oder eine andere gesetzlich geschützte Grundlage. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Посадовий рівень Базовий рівень Typ зайнятості Erster Robotertag Weitere Informationen Marketing Galuzi Оренда споживчих товарів