IT-Recruiter in VINTER BIZNES GRUP

Ihre Hauptaufgaben:

• Der gesamte Zyklus der Personalsuche: von der Erstellung eines Stellenprofils bis zum Eintritt des Kandidaten in die Stelle.
• Aktive Suche nach Kandidaten über LinkedIn, Work.ua, Robota.ua, Telegram-Kanäle und eigene Datenbank.
• Durchführung der ersten telefonischen und Online-Durchführung Interview.
• Koordinierung von Interviews mit Abteilungsleitern.
• Unterstützung des Kandidaten in allen Phasen der Auswahl und Bereitstellung von Feedback.

Unsere Erwartungen an Sie:

• Erfahrung im Recruiting ab 1 Jahr (bevorzugt).
• Fähigkeit, mit einer großen Menge an Informationen zu arbeiten und verschiedene Suchquellen.
• Kompetente Sprach- und Geschäftskorrespondenzkenntnisse.
• Hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Beharrlichkeit und Ergebnisorientierung.

Wir bieten:

• Konkurrenzfähiges Gehalt (Tarif + Prämien für geschlossene Stellen).
• Flexible Arbeitseinteilung (Möglichkeit, remote oder im Büro in Kiew zu arbeiten).
• Zugang zu professionellen Ressourcen und Schulungen auf Kosten des Unternehmens.
• Ein freundliches Team von Fachleuten, die immer bereit sind, Sie zu unterstützen.