iOS-Entwickler (Mitte) in RIA.com

iOS-Entwickler (Mitte) Kiew, Winnyzja, aus der Ferne RIA.com ist ein ukrainisches Produkt-IT-Unternehmen. Wir erstellen und entwickeln vertrauenswürdige Marktplätze: AUTO.RIA, DIM.RIA, AGRO.RIA und RIA.com. Wir bauen Plattformen, auf denen Käufer und Verkäufer einander finden und für beide Seiten vorteilhafte Geschäfte abschließen. Mehr als 400 Profis ihres Fachs schaffen dafür sichere Voraussetzungen und prüfen, ob alles stimmt. Wir suchen Verstärkung im AUTO.RIA-Produktteam – iOS Develope (Mitte) Erforderliche Fähigkeiten und Erfahrungen: ab 2 Jahren iOS-Entwicklung mit Swift, einschließlich Arbeit mit UIKit und SwiftUI; Kenntnisse des Abhängigkeitsverwaltungstools Swift Package Manager; Erfahrung in der Arbeit mit JSON, dem Codable-Protokoll und Push-Benachrichtigungen, Kenntnisse in RestAPI, Netzwerkinteraktionen, Websocket; Architekturmuster, MVVM, (VIPER); SOLID-Designprinzipien, Musterdesign, Architekturmuster; Grundkonzepte von SwiftUI (Ansichten, Modifikatoren, Status- und Datenbindung); Erfahrung mit Nuke, Realm, RxSwift (Grundkenntnisse), Combine (Grundkenntnisse) Von Vorteil: Berufserfahrung in einem Produktunternehmen; Was sind Ihre Ziele: Gemeinsam mit dem Team die mobile Anwendung AUTO.RIA entwickeln; Aufrechterhaltung der Infrastruktur; neue Module erstellen; um am Puls der Brancheninnovationen zu bleiben, die notwendigen Technologien zu testen und umzusetzen. Wie wir bei RIA.com arbeiten: Vertrauen in das Team an erster Stelle: kein Mikromanagement von Zeiterfassungsgeräten; Wir arbeiten in funktionsübergreifenden Teams, sodass jeder ohne übermäßige Bürokratie Einfluss auf die Technologie und das Produkt hat. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, die Effizienz zu messen. wir geben Feedback offen weiter; wir schätzen die Zeit jedes Spezialisten; Wir führen alle sechs Monate eine Leistungsbeurteilung durch. Jede Riakomivka Riakomivka erhält: interne und externe Schulung; Unternehmensbibliothek; notwendige Ausrüstung ab dem ersten Arbeitstag; 8-Stunden-Arbeitstag (Mo-Fr) mit „flexibler“ Arbeitszeitgestaltung; die Fähigkeit, remote oder in einem Hybridformat zu arbeiten; bezahlter Urlaub (20 Arbeitstage) wird bezahlt; Bonusprogramm für Hobbys, Erholung und Entwicklung; Elternzeit (einmal pro Woche); Gesundheitstag; Vergütung für das Erlernen von Fremdsprachen; Dienstleistungen eines Betriebsarztes für Psychologen. Jeden Tag arbeiten wir für den Sieg der Ukraine! Wir betreiben die Spendeninitiative „Autos für die Bundeswehr“ und arbeiten systematisch mit militärischen Wohltätigkeitsstiftungen zusammen.