Anforderungen:2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position;Kenntnisse der Arbeitsgesetzgebung und einschlägiger Rechtsakte; Kenntnisse der Grundlagen der Gesetzgebung der Ukraine; Kenntnisse über Prozesse in der Personalverwaltung; Einstellung – Versetzung – Entlassung; Ausführung zivilrechtlicher Verträge; Bereitstellung von Feiertagen;sicherer PC-Benutzer (Word, Excel);Aufgabenbereiche:Selbstständiges Personalmanagement (Aufnahme-, Versetzungs- und Entlassungspersonal, persönliche Angel
Anforderungen:
- 2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position;
- Kenntnisse der Arbeitsgesetzgebung und einschlägiger Rechtsakte; Kenntnisse der Grundlagen der Gesetzgebung der Ukraine; Kenntnisse über Prozesse in der Personalverwaltung; Einstellung – Versetzung – Entlassung; Ausführung zivilrechtlicher Verträge; Bereitstellung von Feiertagen;
- sicherer PC-Benutzer (Word, Excel);
Aufgabenbereiche:
- Selbstständiges Personalmanagement (Aufnahme-, Versetzungs- und Entlassungspersonal, persönliche Angelegenheiten, Urlaub, Krankheitsurlaub, Personalaufträge, Personallisten, Arbeitsbücher, Urlaubsplan usw.);
- Personalberichte.
Arbeitsbedingungen:
- Arbeit in einem Staatsunternehmen
- Offizielles Gehalt
- Arbeitsplan – 5-Tage-Woche von 8:00 bis 16:30 Uhr.