HR-Spezialist für Personalschulung in Red Cross Ukraine

Das Nationalkomitee der Rotkreuzgesellschaft der Ukraine (RCRC) gibt bekanntkAusschreibung für die Position desFührenden Spezialisten \Position Personalentwicklung der Abteilung Personalentwicklung

Rot Cross Society of Ukraine ist die größte humanitäre Organisation der Ukraine, die als eine der ersten auf alle Notsituationen im Land reagiert und denjenigen Hilfe leistet, die sie am meisten benötigen. 

Haben Sie das Gefühl, dass Sie die Welt zu einem besseren Ort machen können? Treten Sie der Rotkreuzgesellschaft der Ukraine bei:

• Gelegenheit, Gutes zu tun: Helfen Sie Bedürftigen und fühlen Sie sich von Ihrem Beitrag inspiriert
< li style="font-weight: 400">Neue Kenntnisse und Fähigkeiten: Nehmen Sie an interessanten Schulungen teil, werden Sie Freiwilliger oder Angestellter und sammeln Sie Erfahrungen, die Ihnen im Leben nützlich sein werden. 
• Freunde und Mitarbeiter: Werden Sie Teil eines Teams aus fürsorglichen Menschen, die immer bereit sind zu helfen. 
• Stolz auf deine Taten: Mach mit und sei stolz, ein Held zu sein! 

TCHU besteht aus Tausenden von Menschen in der gesamten Ukraine, die täglich auf der Welt leben besser.

Die Hauptaufgabe der Stelle besteht darin, einen qualitativ hochwertigen Prozess der Personalentwicklung sicherzustellen. Unterstützung von Unternehmenskulturen und interner Kommunikation

Aufgaben: 

1. Durchführung regelmäßiger Umfragen zur Ermittlung des Schulungs- und Entwicklungsbedarfs.
2. Erstellung von Schulungs- und Entwicklungsplänen je nach Mitarbeiterkategorie.
3. Entwicklung von betrieblichen Schulungs- und Entwicklungsprogrammen.
4. Organisation der Schulung: Suche und Einbindung von Trainern; Organisation und Durchführung von Trainingsveranstaltungen, Überwachung der Trainingseffektivität.
5. Analyse der Trainingsergebnisse und ggf. Anpassung von Programmen.
6. Förderung der Entwicklung einer positiven Atmosphäre im Team und Unterstützung der Unternehmenskultur.
7. Organisation von Teambuilding-Events.
8. Unterstützung der Mitarbeiter im Anpassungsprozess.
9. Weiterführende Hilfe an Kollegen in anderen Projekten.
10. Aufgaben vom direkten Vorgesetzten .

Zusätzliche Aufgaben:

1. Mailings der Abteilung mit allgemeinen Informationen für Mitarbeiter bereitstellen
< li style="font-weight: 400">Interne Kommunikation zur Umsetzung der Unternehmenskultur

Anforderungen:  

• Hochschulbildung in der Außendienst Personalführung, Betriebswirtschaft oder verwandte Bereiche
• Mindestens 3 Jahre in einem relevanten Bereich
• Erfahrung in der Organisation von Schulungen
• Erfahrung im Einkauf von Bildungsdienstleistungen
• Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten: für eine effektive Kommunikation mit verschiedenen Kategorien von Mitarbeitern
• Organisationsfähigkeiten
• Stressresistenz
• Multitasking
• Kreativität
• Selbstbewusster PC-Benutzer
• Strikte Einhaltung der Vertraulichkeit personenbezogener Daten der Mitarbeiter
• Ukrainische Sprache – fließend
• Kenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil

Die Rotkreuzgesellschaft der Ukraine bietet: 

Pünktliche Lohnzahlung
• Ein freundliches und geeintes Team von Gleichgesinnten
• Teilnahme an Schulungen und Seminaren in der Ukraine und im Ausland.
• Einzigartige Erfahrung in der Arbeit in der größten öffentlichen Organisation der Ukraine