HR People Partner in DiJust

Dijust ist ein stabiles ukrainisches IT-Unternehmen, das ein internationaler Spieleanbieter ist und eine Reihe erfolgreicher B2C-Projekte hat.

Wir befinden uns derzeit in der Phase der aktiven Skalierung und suchen daher einenHR-Personalpartner für unseren Kunden Support-Abteilung, und das sind wir bereits Es gibt mehr als 200 Mitarbeiter.

Unser idealer Kandidat verfügt über die folgenden Fähigkeiten:< /b>

• Erfahrung im Bereich HR ab 1 Jahr (im Bereich IT von Vorteil)
• Erfolgreiche Erfahrung Aufbau/Optimierung/Anpassung von HR-Prozessen (Onboarding, Performance Management).
• Flexibilität und schnelle Anpassung an Veränderungen.
• Entwickeltes Einfühlungsvermögen.
• Planung und Organisation bei ein hohes Niveau.
• Orientierung an den Geschäftsbedürfnissen.
• Kommunikativ, neugierig und proaktiv.
• Organisiert, Unabhängigkeit.

Hauptaufgaben:

• Arbeiten mit dem HRM-System: Mitarbeiterdaten eingeben und aktualisieren, sicherstellen, dass alle Daten korrekt und aktuell sind.
• Das Haupt-HR-System implementieren, unterstützen und verbessern Praktiken im Unternehmen: Onboarding, Leistungsmanagement und -bewertung, Offboarding.
• Aufbau und Pflege vertrauensvoller und partnerschaftlicher Beziehungen zu jedem Mitarbeiter Unternehmen.
• Beteiligen Sie sich an HR-Initiativen und setzen Sie diese im Leben um.

Inspiriert von:

• Vertrauen in das Unternehmen und in die eigene Entwicklung.
• Ein Umfeld von Gleichgesinnten, die offen für Ideen sind und schnell moderne Entscheidungen treffen.
•  Regelmäßiges Feedback, dank dem Sie immer wissen, was jetzt cool ist und was wir weiterentwickeln müssen.
• Möglichkeiten und Raum, sich als Profi zu verwirklichen.

Für Ihren Komfort:

• Ein modernes Büro mit allem, was Sie brauchen: von Kaffee, Tee und Leckereien bis hin zu einem Generator, unterbrechungsfreiem Internet und einem warmen Büro auch bei Stromausfällen;
•  Entschädigung für köstliche Abendessen (Sie sparen 4.000 UAH für Ihren Geldbeutel);
•  Krankenversicherung;
• Entschädigung für Urlaub und Krankheitstage;
•  50-75 % der Zahlung für einen gesunden Lebensstil.
• Sehr umfangreiches Rabattprogramm von Partnern.
• Unternehmensbibliothek.

Wenn Sie gerne zur Arbeit kommen und Teil eines Dream-Teams sein möchten – dann herzlich willkommen!