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HR-Betriebsleiter in Frontline Robotics

27 März

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Frontline Robotics

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Kiew
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Das Unternehmen Frontline Robotics beschäftigt sich mit der Entwicklung und Produktion von Robotersystemen für die Sicherheits- und Verteidigungskräfte der Ukraine.Unsere Mission ist es, Menschenleben durch Robotisierung zu retten Armee. Wir schaffen komplexe technische Lösungen, die bereits jetzt die Regeln der Kriegsführung verändern.Wir haben ein erfahrenes und geschlossenes Team gebildet, das wächst und nach Spezialisten in verschiedenen Bereichen sucht, darunter HR Operations Manager!style=

Das Unternehmen Frontline Robotics beschäftigt sich mit der Entwicklung und Produktion von Robotersystemen für die Sicherheits- und Verteidigungskräfte der Ukraine.

Unsere Mission ist es, Menschenleben durch Robotisierung zu retten Armee. Wir schaffen komplexe technische Lösungen, die bereits jetzt die Regeln der Kriegsführung verändern.

Wir haben ein erfahrenes und geschlossenes Team gebildet, das wächst und nach Spezialisten in verschiedenen Bereichen sucht, darunter HR Operations Manager!

style="font-style:normal;font-weight: 400">Verantwortlichkeiten:

  • Durchführung einer umfassenden Prüfung der HR-Ops-Prozesse im Unternehmen;
  • Entwicklung und Implementierung einheitlicher HR-Abläufe Standards;
  • Konfiguration und Implementierung von HRIS-Systemen (im weiteren Verlauf der Systemadministration);
  • Suche und Implementierung neuer Lösungen zur Verbesserung aktueller Prozesse (Einsatz von KI zur Prozessoptimierung);
  • Entwicklung von SLA für Prozesse im HR-Team;
  • Beschreibung und Dokumentation von HR-Prozessen;
  • Bildung der Wissensbasis der Personalabteilung.

Anforderungen:

  • Kenntnisse grundlegender HR-Prozesse, Mitarbeiterlebenszyklus;
  • Fähigkeit, mit KI-Tools zu arbeiten;
  • Fähigkeit, in Google zu arbeiten Blätter.

Wird von Vorteil sein:

  • Erfahrung mit HRIS (People Force);
  • Erfahrung mit KI-Tools;
  • Erfahrung im Prozess Automatisierung;
  • Erfahrung bei der Einführung von Änderungen an bestehenden Prozessen.

Wir bieten:

  • Offizielle Anstellung und Buchung (falls erforderlich);
  • Pünktliche Bezahlung
  • Flexibler Zeitplan: Montag-Freitag von 9:00 bis 18:00 Uhr. oder 10:00 bis 19:00 Uhr, ein hybrides Arbeitsformat ist möglich;
  • 24 Kalendertage Urlaub, bezahlter Krankenurlaub, zusätzliche 14 Tage Urlaub für Veteranen;
  • Büro neben der U-Bahn am rechten Ufer;
  • Treten Sie einem ehrgeizigen Unternehmen bei, das sich zum Ziel gesetzt hat, die Regeln der Kriegsführung zu ändern;
  • Die Gelegenheit, Victory mit Gleichgesinnten näher zu bringen!

Senden Sie Feedback zur offenen Stelle und treten Sie unserem Team bei! Kontaktieren Sie Siebei Darin – 067 828 16 61.

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