Beschreibung der offenen StelleDie Supermarktkette "TWO STEPS" lädt zur vakanten Stelle des Personalleiters ein.< p> Anforderungen:Hochschulbildung/oder unvollständig.Erfahrung im HR-Bereich (Einzelhandel) ab 2 Jahren;erfolgreiche Erfahrung in der Besetzung von offenen Stellen im Massenrekrutierungsbereich;Kenntnis von Auswahlinstrumenten und Personalbewertungen ;Erfahrung in der Arbeit mit mehr als 300 Mitarbeitern;Kommunikationsfähigkeit, Organisation, Initiative, Teamfähigkeit, Positivität, V
Beschreibung der offenen Stelle
Die Supermarktkette "TWO STEPS" lädt zur vakanten Stelle des Personalleiters ein.
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Anforderungen:- Hochschulbildung/oder unvollständig.
- Erfahrung im HR-Bereich (Einzelhandel) ab 2 Jahren;
- erfolgreiche Erfahrung in der Besetzung von offenen Stellen im Massenrekrutierungsbereich;
- Kenntnis von Auswahlinstrumenten und Personalbewertungen ;
- Erfahrung in der Arbeit mit mehr als 300 Mitarbeitern;
- Kommunikationsfähigkeit, Organisation, Initiative, Teamfähigkeit, Positivität, Verantwortungsbewusstsein, Aufmerksamkeit
< /ul> Auftragsaufgaben:
- Suche und Auswahl von Personal verschiedener Ebenen;
- Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Prüfungen von Kandidaten;
- Organisation von Vorstellungsgesprächen mit dem Manager
- Zeitnahe und qualitativ hochwertige Besetzung der Filialen mit Arbeitskräften
; Überwachung des Arbeitsmarktes; - Bildung der Personalreserve.
Bedingungen
- Offizielle Anmeldung
- Arbeit Bereich: Stadtzentrum
- Arbeitszeitplan: 5/2 von 9:00 bis 18:00 Uhr;
- stabile und pünktliche Lohnzahlung 2-mal im Monat
< /ul>Senden Sie uns Ihren Lebenslauf. Wenn Ihre Erfahrung und Ihr Wissen unseren Erwartungen entsprechen, werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen.
In diesem Fall wird Ihr Lebenslauf in unserer Datenbank gespeichert und wenn in Zukunft eine passende Stelle auftaucht, bieten wir Ihnen diese zur Prüfung an.