Das nationale Pharmaunternehmen Pharmastor lädt in sein Team ein"Personalmanager".Wir brauchen einen Mitarbeiter, der:< li> hat abgeschlossene Hochschul-/Sekundarausbildung;Erfahrung in der Massenrekrutierung ab dem 1. Jahr;Erfahrung mit verschiedenen Methoden der Personalsuche;Fähigkeit, im Multitasking-Modus zu arbeiten ;Bereitschaft zum Lernen und zur beruflichen Weiterentwicklung;Persönliche Eigenschaften: Unabhängigkeit, Verantwortung, Geselligkeit und Struktur.Aufgaben, mit denen Sie arbei
Das nationale Pharmaunternehmen Pharmastor lädt in sein Team ein"Personalmanager".
Wir brauchen einen Mitarbeiter, der:
< li> hat abgeschlossene Hochschul-/Sekundarausbildung;- Erfahrung in der Massenrekrutierung ab dem 1. Jahr;
- Erfahrung mit verschiedenen Methoden der Personalsuche;
- Fähigkeit, im Multitasking-Modus zu arbeiten ;
- Bereitschaft zum Lernen und zur beruflichen Weiterentwicklung;
- Persönliche Eigenschaften: Unabhängigkeit, Verantwortung, Geselligkeit und Struktur.
Aufgaben, mit denen Sie arbeiten werden:
- Suche und Auswahl von Personal;
- Interviews mit Kandidaten führen;
- Überwachung des Arbeitsmarktes;
- Entwicklung der Unternehmenskultur und Nehmen Sie aktiv an HR-Projekten teil.
- Berichterstattung über Arbeitsergebnisse.
Was Sie durch die Arbeit im Unternehmen bekommen:
- interessante Aufgaben und berufliche Weiterentwicklung;
- Arbeit in einem großen, sich ständig weiterentwickelnden Unternehmen;
- offizielle Anstellung gemäß Arbeitsgesetzbuch;
- Büro im Stadtzentrum (neben der U-Bahn-Station T. Shevchenko);
- Arbeitsplan 5/2 von 9:00 bis 18:00 Uhr.
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#Wir entwickeln - Wir entwickeln!#Senden Sie Ihren Lebenslauf oder rufen Sie an:
Tel.: +38 (063) 182 57 52 Yulia
Detailliertere Informationen zum Unternehmen erhalten Sie über die Links:
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