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Personalmanager in Milliform

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Milliform

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Lemberg
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Hallo! Lernen wir uns kennen!Wir laden Sie ein, Teil der jungen und sehr ehrgeizigen Gruppe zu werden Firma MILLIFORM. Wir entwickeln seit 7 Jahren den ukrainischen Markt für Kosmetikbehälter und -verpackungen. Und wir werden auf keinen Fall bei dem stehen bleiben, was wir erreicht haben, und in 7 Jahren haben wir viel erreicht. Wir brauchen einenHR-Manager, der die Kraft spürt, unser Team zu verstärken, der es versteht und weiß, wie man Menschen unterstützt!Wen brauchen wir?Eine produktive Pers

Hallo! Lernen wir uns kennen!

Wir laden Sie ein, Teil der jungen und sehr ehrgeizigen Gruppe zu werden Firma MILLIFORM. Wir entwickeln seit 7 Jahren den ukrainischen Markt für Kosmetikbehälter und -verpackungen. Und wir werden auf keinen Fall bei dem stehen bleiben, was wir erreicht haben, und in 7 Jahren haben wir viel erreicht.

Wir brauchen einenHR-Manager, der die Kraft spürt, unser Team zu verstärken, der es versteht und weiß, wie man Menschen unterstützt!

Wen brauchen wir?

  • Eine produktive Person, die sich so weit wie möglich auf das Ergebnis konzentriert.
  • Eine zukünftige Kollegin, die fest davon überzeugt ist, dass die Menschen im Team ihr wichtigster Wert sind.
  • Eine kluge Persönlichkeit, die danach strebt, Ihr Potenzial auszuschöpfen.

IHR HAUPTAUFGABEN:< /p>

  • Auffüllung unseres Teams mit produktiven Spielern (vollständiger Rekrutierungszyklus).
  • Überwachen Sie den Onboarding- und Offboarding-Prozess. Beteiligen Sie sich an der Festlegung, Implementierung und Verbesserung von HR-Prozessen. Halten Sie die Unternehmenskultur im Unternehmen aufrecht, begrüßen Sie die Mitarbeiter zur Arbeit und bestehen Sie die Probezeit. Unterbreiten Sie Verbesserungsvorschläge -zu-eins mit Mitarbeitern.
  • Hilfe bei der Organisation von Firmenveranstaltungen.
  • Organisieren Sie die Arbeit von Auftragnehmern im Zusammenhang mit kleineren Reparaturen.
  • Organisieren Sie Arbeitsplätze für neue Mitarbeiter (Geräte aufstellen, Zugang erhalten, physischen Arbeitsplatz vorbereiten).

WIR BIETEN:

  • Einen Job in einem Unternehmen mit dynamischer Entwicklung und realistischen Zielen für 5 Jahre inspirieren!
  • Schulung und berufliche Weiterentwicklung.
  • Arbeitsplan 5/2 – von 9:00 bis 17:00 Uhr mit Mittagspause, Möglichkeit, 1 Tag pro Woche aus der Ferne zu arbeiten.< /li>
  • Ein angemessenes Gehalt und eine stabile Bezahlung zweimal im Monat.
  • 24 Kalendertage bezahlter Urlaub.
  • Ein komfortables und gemütliches Büro im Stadtzentrum.
  • Ein freundliches Team und lustige Firmenevents!

Wenn Sie das Gefühl haben, dass Ihnen all das oben Genannte am Herzen liegt – ZÖGERN SIE NICHT! WIR WARTEN AUF IHREN LEBENSLAUF!

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