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Ohne Provisionen einstellen
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International Medical Corps
Das International Medical Corps verlangt niemals Beiträge, Zahlungen oder andere finanzielle Zuwendungen von Kandidatenoperationen Wenn Sie im Zusammenhang mit einer Anstellung um Geld gebeten werden, melden Sie dies bitte dem International Medical Corps auf der Website zur Meldung von Fehlverhalten:www.InternationalMedicalCorps.ethicspoint.com. Bitte reichen Sie Ihren Lebenslauf oder Ihre Bewerbung nicht über diese Website ein, da diese nicht berücksichtigt werden.
Kurze Stellenbeschreibung
Die Position beinhaltet die Unterstützung des Gesundheitsmanagers und -koordinators sowie des Nationalteams bei der Koordination und Umsetzung von Maßnahmen im Bereich der Gesundheitsversorgung in der Ukraine.
Um in diesem Job erfolgreich zu sein, muss der Kandidat in der Lage sein, jede wesentliche Funktion mit oder ohne Vorliegen der relevanten Bedingungen auszuführen.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten
Andere:
Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf auf Englisch.
Verhaltenskodex
Dieser Position zufolge muss der Einzelne eine Kultur der Compliance und Ethik in der gesamten Organisation fördern und fördern und ein klares Verständnis der Compliance-Standards des International Medical Corps und ethischer Spendenstandards aufrechterhalten. Die Mitarbeiter sind auch dafür verantwortlich, Verstöße zu verhindern unseres Verhaltenskodex und unserer Ethikregeln, die zu Interessenkonflikten oder ethischen Regeln oder Sicherheitsrichtlinien führen können. Wenn Sie einen Verstoß gegen den Verhaltenskodex und die ethischen Regeln oder Sicherheitsrichtlinien sehen, hören oder sich dessen bewusst werden, müssen Sie ihn melden.< /p>
Wenn es sich um eine Führungsposition handelt, sollten Sie durch Ihr eigenes Verhalten und die Überwachung der Arbeit anderer ein Beispiel für ethisches Verhalten sein; Stellen Sie sicher, dass diejenigen, die Ihnen Bericht erstatten, über ausreichende Kenntnisse und Ressourcen verfügen, um die im Verhaltens- und Ethikkodex festgelegten Standards einzuhalten. Überwachung der Einhaltung der untergeordneten Mitarbeiter; Gewährleistung der konsequenten und fairen Einhaltung des Verhaltenskodex sowie der Ethik und Richtlinien des International Medical Corps, einschließlich Sicherheitsrichtlinien und Schutz vor Demütigung, Mobbing und sexueller Belästigung am Arbeitsplatz; Unterstützen Sie Mitarbeiter, die solche Probleme oder Bedenken in gutem Glauben äußern.
Sicherheit
Alle Mitarbeiter tragen die Verantwortung und Verpflichtung für Sicherheit und Schutz der Bevölkerung, mit der wir arbeiten, einschließlich besonders gefährdeter Kategorien von Erwachsenen und Kindern. Dazu gehört der Schutz vor folgendem Verhalten unserer Mitarbeiter oder Partner: sexuelle Ausbeutung und Missbrauch; Arbeitsausbeutung, Vernachlässigung oder Gewalt gegen Kinder, gefährdete Erwachsene oder LGBT-Vertreter; jede Form von Menschenhandel.
Chancengleichheit
International Medical Corps ist stolz darauf, allen Mitarbeitern und qualifizierten Bewerbern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Nationalität oder ethnische Herkunft, Herkunft, Alter, Behinderung oder Veteranenstatus.
Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf auf Englisch