Leiter der Abteilung Ausbildung und Entwicklung in Ukrenergo, NEK

Leiter der Schulungs- und Entwicklungsabteilung, treten Sie dem Team der Ukrenergo-Profis bei!

Wir sind:

• ein Team von fast 8.000 Mitarbeitern mit einzigartiger Berufserfahrung;
• ein Stromübertragungsnetzbetreiber ist Teil des Energiesystems Kontinentaleuropas ENTSO-E;
• eine moderne, transparente Aktiengesellschaft, die ihre Netze ständig modernisiert und neue Technologien einführt;
• seit 1998 garantieren wir die Zuverlässigkeit der Energieversorgung der Verbraucher und die Energiesicherheit des Staates.

Wir bieten:

• Stabilität: offizielle Anstellung , regelmäßige und transparente Löhne, bezahlter Urlaub und Krankheitsurlaub.

li>

< strong>Aufgabenbereiche:

• Ermittlung und Prognose des Schulungsbedarfs im Einklang mit der Unternehmensstrategie
• Erstellung und Umsetzung von Plänen und Budgets für die Entwicklung von Kompetenzen, Bewertung der beruflichen Tätigkeit und beruflichen Ausbildung von Mitarbeiter
• Entwicklung, Organisation und Verbesserung des jährlichen Prozesses zur Bewertung der Leistung der Mitarbeiter
• Gründung und Entwicklung des Instituts interner Trainer/Lehrer/Mentoren von NEC „Ukrenergo“
• Entwicklung eines Karriereplanungssystems durch Bildung einer Personalreserve für Führungspositionen
• Umsetzung der Digitalisierung von Aus- und Weiterbildungsprozessen, Beurteilung, Management von Laufbahn und Personalreserve
• Entwicklung von Ansätze und Organisation der Bewertung der Wirksamkeit von Bildungsprogrammen, Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung und Steigerung der Wirksamkeit von Bildungsprogrammen auf der Grundlage von Bewertungen
• Sicherstellung der Definition und Aktualisierung des Unternehmensmodells von Werten und Kompetenzen< /li>

Anforderungen:

Schwer: ab 3 Jahren< li>Erfahrung im Bereich Personalmanagement ab 5 Jahren

Sanft:

• Fähigkeit, Entscheidungen unter Bedingungen von Veränderung und Unsicherheit zu treffen;< /li >
• Fähigkeit, einem hohen Tempo standzuhalten
• Analytische Fähigkeiten
• Entwickelte Planungs- und Organisationsfähigkeiten
• Innovationsbereitschaft
• Konzentrieren Sie sich auf den Inhalt und nicht auf eine Form

NEC „Ukrenergo“ garantiert gleiche Rechte und Chancen für Kandidaten und Mitarbeiter in allen Phasen der Zusammenarbeit mit dem Unternehmen. Wir behandeln Menschen ehrlich und verlassen uns auf Potenzial, berufliche Kompetenzen, Arbeitsergebnisse und die Einhaltung von Unternehmenswerten.

NEC Ukrenergo ist ein Veteranen-freundliches Unternehmen, kooperiert mit dem Ukrainischen Veteranenfonds und hat GEMEINSAM ein eigenes Unternehmensprogramm entwickelt zur Unterstützung von Veteranen und Veteranen des russisch-ukrainischen Krieges. Wir tun dies, um zur Schaffung angemessener Bedingungen für die Beschäftigung und Anpassung des ukrainischen Militärpersonals nach Beendigung des Dienstes beizutragen.

Wenn es zwei Kandidaten mit dem entsprechenden Fachwissen gibt, wird NEC Ukrenergo den Vorzug geben zur Einstellung eines Veteranen.

p>

Im Falle einer positiven Entscheidung über Ihre Kandidatur erfolgt innerhalb von zwei Wochen eine Rückmeldung. Andernfalls nehmen wir Ihren Lebenslauf in die externe Personalreserve des Unternehmens auf und bieten Ihnen, wenn eine Stelle frei wird, die Ihren Erfahrungen und Qualifikationen entspricht, zur Prüfung an.

Mit der Übermittlung Ihres Lebenslaufs erklären Sie sich damit einverstanden Verarbeitung der bereitgestellten personenbezogenen Daten gemäß dem Gesetz der Ukraine „Über den Schutz personenbezogener Daten“.

Wir sehen uns bei Ukrenergo!