Leiter der Abteilung Produktionsautomatisierung in Everstar

Wir sind Everstar. Die erste Personalvermittlungsagentur, die Milltech-Unternehmen dabei hilft, talentierte Leute zu finden und gemeinsam den Sieg näher zu bringen.

Jetzt suchen wir einen Leiter der Produktionsautomatisierungsabteilung für unseren Kunden, einen der größten Entwickler und Hersteller von UAVs für den Verteidigungsbedarf der Ukraine.

Das Team konzentriert sich darauf, die Eigenschaften der Boards ständig zu verbessern und dabei neue Ansätze und Technologien einzusetzen. Interne Produktionsanlagen ermöglichen Ihnen die schnelle Umsetzung von Änderungen und Ideen.

Der Zweck der Rolle:Aufbau und Leitung einer neuen Produktionsautomatisierungsabteilung als internes Engineering-Zentrum, das die Entwicklung, Implementierung und Skalierung automatisierter Lösungen für die Besonderheiten der Produktion sicherstellt – von der Erstellung des Engineering-Konzepts bis zur Masseneinführung Produktion

Erforderliche Fähigkeiten und Erfahrung:

• 3+ Jahre Erfahrung in der Fertigungsautomatisierung / Robotik / Integration automatisierter Systeme Zeilen;
• Erfahrung in der Leitung von Engineering- oder Projektteams;
• Erfahrung in der Umsetzung schlüsselfertiger Automatisierungsprojekte;
• Tiefes Verständnis für die Integration von Mechanik, Elektronik und Software;
• Erfahrung im Umgang mit SPS, Robotern, Sensoren, Steuerungssystemen;
• Erfahrung in der Inbetriebnahme und Einführung in die Serienproduktion;
• System-Engineering-Denken (architektonischer Ansatz);
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Auftragnehmern und Integratoren.

Wäre von Vorteil:

• Erfahrung im Aufbau einer Automatisierungs- oder F&E-Abteilung.

Zukünftige Verantwortlichkeiten:

• Aufbau und Entwicklung der Produktionsautomatisierungsabteilung, Aufbau eines Teams und Organisation seiner effektiven Arbeit;
• Entwicklung und Umsetzung einer Strategie zur Automatisierung von Produktionsprozessen (Robotik, Förderstrecken, Testsysteme etc.);
• Automatisierungsprojekte planen und umsetzen, um die Produktivität zu verbessern, die Zykluszeit zu verkürzen und Ausschuss zu reduzieren;
• Analyse bestehender Prozesse und Entwicklung technischer Lösungen zur Effizienzsteigerung (OEE, Durchsatz, Uptime);
• Auswahl, Implementierung und Integration von Geräten, Robotern, Sensoren, Steuerungssystemen und Software in die Produktionslinie;
• Testen und Inbetriebnahme automatisierter Systeme, Kontrolle ihrer Stabilität und Leistung;
• Zusammenarbeit mit dem Cheftechnologen und Produktionsökonomen zur Bewertung der technischen und wirtschaftlichen Effizienz der Automatisierung;
• Bereitstellung technischer Dokumentation für automatisierte Prozesse (Schemata, Algorithmen, Anweisungen, SOP);
• Entwicklung von KPIs für die Automatisierungsabteilung und Kontrolle ihrer Erreichung;
• Teilnahme an Lean-Manufacturing- und kontinuierlichen Verbesserungsprojekten mit dem Ziel, manuelle Arbeit zu reduzieren und die Produktionsgenauigkeit zu erhöhen;
• Gewährleistung der Sicherheit automatisierter Anlagen und Einhaltung industrieller Sicherheitsstandards.

Arbeitsbedingungen:

• Offizielle Anstellung;
• Urlaub – 24 Kalendertage pro Jahr + 1 Tag Urlaub zum Geburtstag;
• Krankenversicherung nach erfolgreichem Abschluss der Testphase;
• Die Fähigkeit, neue Dinge zu erschaffen, zu experimentieren und komplexe Aufgaben zu lösen;
• Berufliches Wachstum und kontinuierliche Verbesserung der Fähigkeiten;
• Ein Team von Gleichgesinnten und Innovatoren
• Komfortables Büro am rechten Kiewer Ufer.