Leiter Performance/Teamleiter Mediaeinkauf in PRO.people Recruitment Agency

Unser Partner- eine führende IT-Holding mit globaler Präsenz in mehr als 90 Ländern der Welt (Lateinamerika, Asien, Europa usw.), die mit Spitzenprodukten auf internationalem Niveau arbeitet und seit mehr als 10 Jahren stabil arbeitet. Im Zusammenhang mit dem aktiven Wachstum von Projekten sucht der Leiter nach einer der Schlüsselregionen.

Wir suchen eine Person, die sich für Innovationen begeistert, keine Angst vor Tests hat und nach kontinuierlicher Weiterentwicklung strebt. Treten Sie einem dynamischen Team bei und setzen Sie die kühnsten Ideen um!

Hauptaufgaben:

• Arbeiten mit Benutzerinteraktionskanälen (sozial, Display, Google, Web, App)
• Testen und Rotation von Creatives, Suche nach Trends und neuen Ideen, Vorbereitung von TK für Designer
• Analyse der Wirksamkeit von Werbekampagnen, Festlegen und Ausführen von KPI
• Suche nach neuen Traffic-Kanälen, Durchführung von Testläufen, A/B Tests, Analyse und Optimierung der Ergebnisse
• Arbeiten mit Budgetierung
• Konkurrenzanalyse, Anpassung und Umsetzung effektiver Kommunikation
• Bildung des Einkäuferteams und seines Managements (Einstellung, Onboarding, Management)

Erfahrung und Fähigkeiten:

• Erfahrung im Performance-Marketing 2+ Jahre, Managementerfahrung ab 1 Jahr
• Kenntnisse der englischen Sprache auf B2-Niveau und höher;
• Erfahrung in der Strategieentwicklung und -umsetzung
• Arbeiten mit allen wichtigen Leistungstools: Kontext, SEO, gezielte Werbung, Programmatik (Affiliate-Marketing, E-Mail-Marketing wäre ein Plus)
• < span style="font-weight: 400; Schriftstil: normal; text-decoration: none">Praktische Erfahrung bei der Einführung und Entwicklung neuer User-Engagement-Kanäle
• Wissen darüber, wie man KPI/ROI für jede Art von Traffic festlegt
• Kenntnisse über Datenanalysemethoden und allgemeine digitale Marketingtools, einschließlich Kohortenanalyse (Benutzerbasissegmentierung, Korrelationsaufbau)
• < span style="font-weight: 400; Schriftstil: normal; text-decoration: none">Verstehen sowohl der wichtigsten Kaufindikatoren (CPC, CPI, Reichweite, Häufigkeit usw.) als auch Indikatoren zur Bewertung der Wirksamkeit von Werbekampagnen (CPA, ROI, CAC, ARPU, LTV usw.)
• Erfahrung mit A/B-Tests.

Das Unternehmen bietet:

• Arbeiten Sie mit den weltweit führenden digitalen Produkten, die souverän Spitzenpositionen in ihrem Bereich einnehmen (das größte ist in den Top 3)

• Die Möglichkeit, nicht nur an der Entstehung des Produkts mitzuwirken, sondern es auch durch die Umsetzung eigener Ideen zu beeinflussen.

• Zusammenarbeit mit einem Team von Profis, wahren Experten auf ihrem Gebiet.

• Zusätzliche Boni: Bezahlung von Sportkursen, Sprachkursen und Firmenessen.

• Gespeicherte Feiertage (+12 zusätzliche freie Tage pro Jahr)

• Ein komfortables und stilvolles Büro im Herzen von Kiew.

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  Stufen der Auswahl:

  • Interview mit einem Personalvermittler 

  • Technisches Interview

  • Interview mit einem potenziellen Manager 

  • Empfehlungssammlung

  •  Stellenangebot.

  Bereit für neue Möglichkeiten? Senden Sie Ihren Lebenslauf und wir sehen uns beim Vorstellungsgespräch!:)