Marketingleiter in einem Freizeitkomplex in Feychuk V.Ya., FOP

Wir sind das Personalvermittlungsunternehmen Talent Connect, das sich auf die Suche und Auswahl hochqualifizierter Mitarbeiter in der Ukraine und im Ausland spezialisiert hat. Wir arbeiten seit mehr als 8 Jahren erfolgreich. Unsere Spezialisierung sind offene Stellen in den Bereichen Marketing, Vertrieb, Finanzen und HR. Unser Portfolio umfasst 73 erfolgreiche Fälle mit ukrainischen und internationalen Unternehmen.

Wir suchen für einen Manager mit Marketing fürVedmezha Gora Family Resort & Spa,modernes Familienhotel, zwei Restaurants, Außenpools mit Panoramablick auf die Berge, Spa, Kinder- und Erwachsenen- und Sportanimation, Konferenzsaal.

Ihre Aufgaben werden sein:

• Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien;

• Planung und Organisation von Marketingkampagnen;

• Analyse der Ergebnisse von Marketingaktivitäten und entsprechende Anpassungen;

• Budgetierung und Finanzplanung von Marketingprozessen – Verteilung der Mittel zwischen Werbekanälen, Auftragnehmern, Optimierung und Kontrolle der Marketingausgaben

• SEO-Promotion, Google AdWords (unter Einbindung von Auftragnehmern);

• Entwicklung von Markenbekanntheit und -autorität;

Was für dich?

• Unterkunft in der Stadt Jaremtsche (inklusive Mahlzeiten)

• Vergütung für Unterricht, Kurse, Webinare

• stabile und pünktliche Lohnzahlung (Festsatz und Boni)

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Arbeitszeiten Mo-Fr (8-Stunden-Arbeitstag)

• offizielle Anstellung

Wir laden Sie gerne zu einem Vorstellungsgespräch ein, wenn Sie:

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HoReCa-Erlebnis

• Erfahrung in der Erstellung und erfolgreichen Umsetzung eines Kommunikationsplans, Aktivitätsplans;

• Aktive Erfahrung in der Arbeit mit modernen Werbekanälen (online und offline).

• Erfahrung in der Erstellung technischer Aufgaben zur Erstellung von Werbeseiten;

• Erfahrung im Management von Marketingaktivitäten (SEO-Promotion, Google Ads, Facebook Ads usw.).

• Erstellung von Creatives und Textmaterialien für Werbezwecke und andere Zwecke;

• Überwachung und Analyse der Wirksamkeit von Marketingaktivitäten.

• Fähigkeit, Daten zu analysieren, Marketingkampagnen zu entwickeln und umzusetzen;

• Kreativität und strategisches Denken;

• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten;

• Wunsch zu lernen und sich weiterzuentwickeln.

Phasen der Rekrutierung: Online-Interview mit dem Personalvermittler, Online-Interview mit dem Generaldirektor, Live-Treffen mit dem Generaldirektor in Jaremtsche.