Leiter Marketing in Awesomic

Kundenakquise und -bindung

• Implementierung von Multichannel-Kampagnen zur Gewinnung potenzieller Kunden.
• Implementierung von Treue- und Kundenbindungsprogrammen.

Content Marketing

• Planung und Koordination der Content-Produktion (Artikel, Blogs, analytische Materialien, Videos, Podcasts, Webinare usw.) ).
• Sicherstellung von SEO und Inhaltsanalysen zur Verbesserung der Sichtbarkeit.

Digitales Marketing

• Nutzung von sozialen Medien, E-Mail-Marketing, PPC und anderen digitalen Kanälen.
• Arbeiten Sie mit Marketinganalysen, um die Wirksamkeit von Kampagnen zu bewerten.

Teammanagement und -entwicklung

• Führen Sie Einzelgespräche mit dem bestehenden Team, stellen Sie neue Teammitglieder ein und implementieren Sie KPIs und Ziele, um sicherzustellen, dass das Marketingteam effizient ist.
• Seien Sie ein Mentor und Coach für Ihr Team.

Umsetzung eines datengesteuerten Ansatzes

• Regelmäßige Analyse des ROI aus Marketingaktivitäten.
• Implementieren Sie einen datengesteuerten Ansatz für das Marketingteam.
• Berichterstattung an das Management über Erfolge und Planung zukünftiger Schritte.

Budgetierung und Ressourcenmanagement

• Vorbereitung und Kontrolle des Marketingbudgets.
• Leitung des Marketingteams und externer Auftragnehmer.

Positionierung

• Entwicklung von Alleinstellungsmerkmalen (USPs).
• Sorgen für ein einheitliches Markenimage über alle Marketingkanäle hinweg

🧑‍🚀 Über Sie:

• Sie haben Erfahrung und können Ergebnisse beim Aufbau von Marketingbemühungen in B2B-SaaS-Unternehmen vorweisen, die auf dem US-Markt tätig sind.
• Sie haben in einem schnelllebigen Startup-Umfeld gearbeitet;
• Sie sind ein natürlicher Problemlöser und haben die Denkweise eines Bauunternehmers.
• Sie haben in einem wachstumsstarken, technologieorientierten Umfeld gearbeitet;
• Sie sind ein strategischer Denker mit der Fähigkeit, innovative Strategien zur Talentakquise zu entwickeln und umzusetzen.
• Sie verfügen über ausgeprägte Führungs- und Teammanagementfähigkeiten;
• Du hast außergewöhnliche zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeitenationsfähigkeiten;
• Sie beherrschen die Nutzung von Daten zur Entscheidungsfindung und zur Messung des Rekrutierungserfolgs.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse über Best Practices, Tools und Technologien im Recruiting.

💎 Was gibt es bei uns:

• Du wirst Teil der coolsten Community von Menschen, die nur ein Ziel verfolgen und das lieben, was Sie tun es und sind bereit, mit innovativen Entscheidungen das Spiel zu verändern.
• Sie haben die Möglichkeit, die Prozesse persönlich positiv zu beeinflussen, wenn Sie Verbesserungsmöglichkeiten erkennen.
• Sie erhalten unbegrenzte Möglichkeiten, sich beruflich weiterzuentwickeln;
• Sie verfügen über ein Programm zur Unterstützung Ihrer psychischen Gesundheit, einen Arbeitslaptop (Macbook), unbegrenzte Urlaubstage, Versicherungsschutz für Kurse und andere Lernaktivitäten, eine Krankenversicherung und die Möglichkeit, in einem Hub in San. zu arbeiten Francisco, Warschau, Kiew, Lemberg oder ganz abgelegen.

Wir würden uns freuen, bald unseren neuen Marketingleiter kennenzulernen! 🙌